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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe ein Team, optimiere Abläufe und sorge für reibungslose Logistikprozesse.
- Arbeitgeber: Globaler Player in der Logistik mit starkem lokalem Team.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Urlaubstage, Business Bike und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Logistik und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung, Führungserfahrung und gute Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit internationalem Teamgeist und viel Gestaltungsspielraum.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Du hast Lust, ein Team zu führen, Abläufe zu verbessern und dafür zu sorgen, dass alles im Lager rundläuft? Dann bist du bei uns genau richtig. Wir suchen jemanden, der mit anpackt, organisiert, motiviert – und dabei nie den Überblick verliert.
Aufgaben
- Du stellst sicher, dass die Materialversorgung reibungslos und zuverlässig läuft.
- Du behältst das FIFO-Prinzip im Blick und sorgst für saubere, strukturierte Abläufe.
- Du steuerst dein Team, förderst Mitarbeiterzufriedenheit und erkennst Schulungsbedarf.
- Du überwachst Qualitätsvorgaben, Anweisungen und Korrekturmaßnahmen.
- Du pflegst Prozessdokumentationen und relevante Kennzahlen.
- Du begleitest interne und externe Audits.
- Du achtest auf Ordnung, Arbeitssicherheit, Gesundheitsschutz und Umweltschutz.
- Du optimierst Prozesse und behältst externe Entwicklungen im Blick.
Qualifikation
- Du hast eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung.
- Du bringst Erfahrung in der Mitarbeiterführung mit.
- Du kennst dich in der Logistik aus und arbeitest zuverlässig, gewissenhaft und strukturiert.
- Du gehst offen, klar und direkt mit Menschen um – Kommunikation liegt dir.
- Du arbeitest selbstständig, denkst mit und findest Lösungen statt Probleme.
- Du hast solide MS-Office-Kenntnisse und verstehst Reportingstrukturen.
- Du bist teamfähig, hilfsbereit und packst mit an.
- Deutsch beherrschst du fließend (mind. C1 Niveau), Englisch ist ein Plus.
Benefits
- Unbefristeter Arbeitsvertrag.
- Tarifvertrag mit 35-Stunden-Woche und 30 Urlaubstagen.
- Attraktive Zusatzleistungen wie Business Bike und Egym.
- Arbeiten bei einem globalen Player mit starkem lokalen Team.
- Viel Gestaltungsspielraum für Ideen, Verbesserungen und eigene Impulse.
- Persönliche und fachliche Weiterentwicklung in einem wachsenden Umfeld.
- Internationale Zusammenarbeit und echter Teamspirit.
- Die Chance, mit deiner Arbeit direkten Mehrwert für unsere Logistikprozesse zu schaffen.
Teamleiter Automobillogistik (m/w/d) Arbeitgeber: DP World Company
Kontaktperson:
DP World Company HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter Automobillogistik (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Teamleiter Automobillogistik interessierst, zögere nicht, uns direkt über unsere Website zu kontaktieren. Zeige dein Interesse und stelle Fragen, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen Mitarbeitern von DP World in Kontakt zu treten. So kannst du mehr über die Unternehmenskultur erfahren und vielleicht sogar Insider-Tipps bekommen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der Logistik und über unsere Unternehmenswerte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch eine Leidenschaft für die Branche hast.
✨Tipp Nummer 4
Sei authentisch! Während des Gesprächs ist es wichtig, du selbst zu sein. Teile deine Erfahrungen und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das zeigt, dass du die richtige Person für die Rolle bist und gut ins Team passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter Automobillogistik (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Sei authentisch in deinem Anschreiben und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht einen großen Unterschied!
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtliches Layout hilft uns, den Überblick zu behalten.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir suchen. Das zeigt, dass du dich mit der Position auseinandergesetzt hast!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DP World Company vorbereitest
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Informiere dich über die Werte und die Mission von DP World. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Teamarbeit und Inklusion verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese Kultur zu fördern.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Prozesse optimiert hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da Kommunikation eine Schlüsselkompetenz für die Position ist, übe, klar und direkt zu kommunizieren. Überlege dir, wie du komplexe Informationen einfach erklären kannst, um deine Fähigkeit zur Mitarbeiterführung zu unterstreichen.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung, indem du Fragen zu Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten stellst. Das zeigt, dass du bereit bist, in deine Karriere zu investieren und das Team weiterzuentwickeln.
