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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team im Bereich Luftfracht und optimiere operative Abläufe.
- Arbeitgeber: DP World, ein globaler Marktführer im internationalen Handel und Logistik.
- Mitarbeitervorteile: 39-Stunden-Woche, 30 Urlaubstage, attraktive Vergütung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Handels in einem dynamischen und innovativen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Luftfracht, Führungskompetenz und gute Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Werde Teil eines vielfältigen Teams mit globalen Perspektiven und Entwicklungschancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte und erfahrene Führungspersönlichkeit für den Bereich Luftfracht / Logistik, die operative Abläufe sicherstellt, Prozesse weiterentwickelt und als Schnittstelle zwischen Team, Schichtleitung und zentralen Fachbereichen agiert.
Aufgaben
- Fachliche Anleitung, Unterweisung und Koordination der Mitarbeitenden im zugeordneten Bereich
- Sicherstellung eines reibungslosen Betriebsablaufs sowie Klärung von Abweichungen und Prozesshindernissen
- Umsetzung und Kontrolle von Korrekturmaßnahmen bei Prozessfehlern
- Durchführung von Anwesenheitskontrollen sowie Mitarbeitereinsatzplanung in Abstimmung mit der Schichtleitung
- Einarbeitung und Betreuung neuer Mitarbeitender
- Durchführung und Dokumentation von Schulungen, Erstunterweisungen und Wirksamkeitskontrollen
- Erstellung und Pflege der notwendigen Prozessdokumentation in Zusammenarbeit mit Qualitätsmanagement und Kunde
- Reklamationsbearbeitung sowie Abstimmung mit der Qualitätssicherung
- Planung, Umsetzung und Sicherstellung der bereichsspezifischen Prozessparameter
- Einhaltung aller relevanten Gefahrgutvorschriften
- Führen von Mitarbeiter- und Feedbackgesprächen
- Schnittstellenmanagement zu Schichtleitern und Querschnittsfunktionen
Qualifikation
- Fachliche Anforderungen
- Erfahrung im Umgang mit Luftfracht inklusive Prozesse, Dokumentation, Zoll- und Sicherheitsvorgaben
- Kenntnisse der Luftsicherheitsvorschriften gemäß EU-Verordnung 2015/1998 und LuftSiG
- Abgeschlossene Luftsicherheitsschulungen
- Grundkenntnisse im Gefahrgutbereich (IATA DGR) wünschenswert
- Sicherer Umgang mit Lagerverwaltungssystemen (WMS) und gängigen IT-Tools
- Verständnis für Supply-Chain-Prozesse und Schnittstellenmanagement
- Persönliche & Führungsanforderungen
- Führungserfahrung im operativen Umfeld, idealerweise in Logistik oder Luftfracht
- Ausgeprägtes Organisationstalent und Fähigkeit zur Priorisierung unter Zeitdruck
- Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und souveränes Auftreten
- Bereitschaft zur Schichtarbeit
Formale Anforderungen
- Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Logistik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Positive Zuverlässigkeitsüberprüfung nach § 7 LuftSiG
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1) und gute Englischkenntnisse (mindestens B1) in Wort und Schrift
Benefits
- 39-Stunden-Woche im 2-Schichtbetrieb (Früh- und Spätschicht)
- 30 Urlaubstage für deine Erholung
- Vermögenswirksame Leistungen zur Unterstützung deiner finanziellen Zukunft
- Ein professionelles Arbeitsumfeld in einem engagierten Team
- Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie langfristige Perspektiven
- Eine sehr attraktive Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen
- Die Möglichkeit, in der spannenden und innovativen Automotive-Branche zu arbeiten
- Interessante und anspruchsvolle Tätigkeiten in einem international wachsenden Unternehmen
Teamleiter (m/w/d) Luftfracht Arbeitgeber: DP World Company
Kontaktperson:
DP World Company HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter (m/w/d) Luftfracht
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Luftfracht- und Logistikbranche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig dein Interesse an der Branche.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die deine Führungsqualitäten und Problemlösungsfähigkeiten zeigen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für die Position! Wenn du zum Gespräch eingeladen wirst, bringe deine Ideen zur Verbesserung von Prozessen oder zur Teamführung mit. Das zeigt, dass du proaktiv bist und wirklich an der Rolle interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Bewerbung individuell anzupassen, um zu zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle genau verstehst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter (m/w/d) Luftfracht
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns und der Position als Teamleiter Luftfracht passt.
Sei präzise und strukturiert: Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Gliedere deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das macht es uns leichter, dich kennenzulernen!
Hebe deine Erfahrungen hervor: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bereich Luftfracht und Logistik. Zeige auf, wie du Prozesse optimiert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das gibt uns einen guten Eindruck von deinem Können!
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DP World Company vorbereitest
✨Verstehe die Luftfrachtprozesse
Mach dich mit den spezifischen Abläufen und Vorschriften im Bereich Luftfracht vertraut. Zeige im Interview, dass du die relevanten Dokumentationen und Sicherheitsvorgaben kennst. Das wird dir helfen, deine Fachkompetenz zu unterstreichen.
✨Bereite Beispiele für Führungssituationen vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Probleme gelöst hast. Diese Geschichten zeigen deine Führungsqualitäten und wie du mit Herausforderungen umgehst.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, übe, klar und präzise zu kommunizieren. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten und auch eigene Fragen zu stellen, um dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zu zeigen.
✨Sei bereit für praktische Szenarien
Erwarte, dass dir im Interview praktische Szenarien präsentiert werden, in denen du deine Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis stellen musst. Überlege dir, wie du in solchen Situationen handeln würdest, um einen reibungslosen Betriebsablauf sicherzustellen.
