Teamleiter Kühlcontainer-Service (m/w/d)
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Vollzeit 60000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team und führe Reparaturen an Kühlcontainern durch.
  • Arbeitgeber: Swissterminal AG, Teil der DP World Familie, innovativ und global tätig.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Handels mit modernster Technologie und einem vielfältigen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung im Kältebau und Erfahrung in Maschinenbau oder Montage.
  • Andere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in einem internationalen Unternehmen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.

Deine AufgabenPrüfen und Ausführen von Reparaturen und Servicedienstleistungen rund um (Kühl-) Container unter Kosten- und Qualitätsgesichtspunkten in-house und bei Kunden vor OrtProfessionalisierung (Industrialisierung) der Ausführung von Reefertechnischen Unterhalts- und ReparaturarbeitenAus- / Aufbau des bestehenden LieferantenmanagementsErstellen von Reparaturangeboten in Zusammenarbeit mit dem back-officeAusführen von allen Arbeiten im Kältebau / Reefertechnik bei ÜberseecontainernEinhaltung sämtlicher Sicherheitsvorschriften (EKAS, SUVA, etc.)Sicherstellung der Information mit/zu den anderen TerminalsAnsprechpartner/in für kundenspezifische FragestellungenFührung eines kleinen Teams von zwei PersonenDeine QualifikationAbgeschlossene technische Berufslehre vorzugsweise im Kältebau, oder vergleichbare Ausbildungen z.B. als Industrieelektriker/in oder Klimatechniker/in5 Jahre Erfahrung im Maschinenbau und/oder der MontagePrüfungserfahrung und sicherer Umgang von KältemittelFührungserfahrung von Vorteil, aber keine Voraussetzung.Verhandlungssicheres Deutsch & Englisch, Französisch von VorteilStandort ist Basel in der Schweiz. Einsätze sind Schweizweit auszuführen.Die Swissterminal AG mit Sitz in der Schweiz gehört seit März 2025 zu der DP World Familie.Über DP WorldDer globale Handel ist das Herzstück der Weltwirtschaft und eröffnet vielfältige Möglichkeiten, die Lebensqualität von Millionen von Menschen weltweit zu verbessern. DP World hat sich zum Ziel gesetzt, den internationalen Handel zu optimieren und die Perspektiven unserer Kunden sowie Gemeinschaften weltweit zu transformieren.Mit einem dynamischen, vielfältigen und hochqualifizierten Team von mehr als 103.000 Kollegen, verteilt auf 75 Länder und sechs Kontinente, treiben wir den Handel rasant voran. Unser Ziel ist eine nahtlose und zukunftsfähige Lieferkette. Wir verschmelzen und optimieren unsere Geschäftsbereiche – von Häfen und Terminals über Schifffahrtsdienste bis hin zur Logistik und Technologie. Dabei verbinden wir globale Infrastruktur mit lokalem Fachwissen, um leistungsstärkere, effizientere End-to-End-Lösungen für die Lieferkette zu schaffen. Diese Veränderungen haben das Potenzial, die Art und Weise, wie die Welt Handel betreibt, zu revolutionieren. Die DP World-Familie umfasst Unternehmen wie syncreon, Imperial und P&O.Darüber hinaus setzen wir auf Innovationen, die die Zukunft gestalten. Von intelligenten Lieferungssystemen bis zur automatisierten Lagerung sind wir Vorreiter in wegweisender Technologie, die den Handel verbessert und Störungen vom Hersteller bis zur Haustür des Kunden minimiert.WIR BRINGEN DEN HANDEL IN BEWEGUNGWIR ERWEITERN DIE GRENZEN DES MÖGLICHENDP World verpflichtet sich den Grundsätzen der Chancengleichheit bei der Beschäftigung. Wir glauben fest daran, dass Vielfalt in unserer Belegschaft entscheidend für unseren Erfolg ist, und unsere Einstellungsentscheidungen basieren auf Ihren Qualifikationen und Fähigkeiten. Wir sind davon überzeugt, dass Mitarbeiter am besten gedeihen, wenn sie ihre authentische Persönlichkeit ausleben können. Also komm einfach so, wie du bist. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.Mit der Übermittlung deiner Bewerbung und deines Lebenslaufs ermächtigst du DP World, deine Daten in unserer globalen Bewerberdatenbank zu speichern und bei Bedarf weiterzugeben, um deine Qualifikationen für diese oder andere offene Stellen zu bewerten.DP World is committed to the principles of Equal Employment Opportunity (EEO). We strongly believe that employing a diverse workforce is central to our success and we make recruiting decisions based on your experience and skills. We welcome applications from all members of society irrespective of age, gender, disability, race, religion or belief.By submitting your resume and application information, you authorize DP World to transmit and store your information in the world-wide recruitment database, and to circulate that information as necessary for the purpose of evaluating your qualification for this or other job vacancies.#LI-BP2 #J-18808-Ljbffr

Teamleiter Kühlcontainer-Service (m/w/d) Arbeitgeber: DP World

Die Swissterminal AG, Teil der globalen DP World Familie, bietet Ihnen als Teamleiter Kühlcontainer-Service in Basel eine dynamische und vielfältige Arbeitsumgebung, die auf Innovation und Teamarbeit setzt. Mit einem klaren Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und Chancengleichheit fördern wir Ihre berufliche Entfaltung und bieten Ihnen die Möglichkeit, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten, das den Handel revolutioniert. Genießen Sie zudem die Vorteile eines stabilen Unternehmens mit einem starken Engagement für Sicherheit und Qualität.
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Kontaktperson:

DP World HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Teamleiter Kühlcontainer-Service (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten in der Branche, besuche Messen oder Events und knüpfe Kontakte. Oft erfährt man so von offenen Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an den Arbeitgeber bereit hast. Zeige Interesse an der Firma und deren Projekten!

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinen Fähigkeiten passen könnten. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!

Tipp Nummer 4

Sei authentisch! Zeige deine Persönlichkeit im Gespräch und sei ehrlich über deine Erfahrungen. Das macht einen bleibenden Eindruck und hebt dich von anderen Bewerbern ab.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter Kühlcontainer-Service (m/w/d)

Reparaturkenntnisse im Kältebau
Erfahrung in der Reefertechnik
Lieferantenmanagement
Erstellung von Reparaturangeboten
Einhaltung von Sicherheitsvorschriften (EKAS, SUVA)
Führungskompetenz
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
Englischkenntnisse
Französischkenntnisse von Vorteil
Teamführung
Kundenorientierung
Technisches Verständnis
Montageerfahrung
Analytische Fähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Wir möchten dich so kennenlernen, wie du bist. Zeig uns deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung und sei ehrlich über deine Erfahrungen und Qualifikationen.

Mach es klar und präzise!: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und strukturiere deinen Lebenslauf so, dass wir schnell die wichtigsten Informationen finden können.

Betone deine Erfahrungen!: Wenn du Erfahrung im Kältebau oder in der Maschinenmontage hast, lass uns das wissen! Zeige auf, wie deine Fähigkeiten zu den Anforderungen der Stelle passen.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellen wir sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DP World vorbereitest

Technisches Wissen auffrischen

Stelle sicher, dass du dein technisches Wissen über Kältebau und Reefertechnik vor dem Interview auffrischst. Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der Branche, um im Gespräch kompetent zu wirken.

Führungskompetenzen betonen

Auch wenn Führungserfahrung nicht zwingend erforderlich ist, solltest du deine Fähigkeiten im Teammanagement hervorheben. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit ein Team geleitet oder unterstützt hast, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.

Sicherheitsvorschriften kennen

Mach dich mit den relevanten Sicherheitsvorschriften (EKAS, SUVA) vertraut. Zeige im Interview, dass dir Sicherheit am Arbeitsplatz wichtig ist und dass du bereit bist, diese Standards einzuhalten und zu fördern.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigen muss, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens.

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  • Teamleiter Kühlcontainer-Service (m/w/d)

    Vollzeit
    60000 - 84000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-10-20

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    50000 - 60000
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