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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser HR-Team bei spannenden Projekten und im operativen Tagesgeschäft.
- Arbeitgeber: Die Deutsche Presse-Agentur (dpa) ist eine führende Nachrichtenagentur mit internationalem Einfluss.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, modernes Büro, kostenlose Getränke und ein tolles Team.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und eine offene Arbeitsatmosphäre warten auf dich.
- Warum dieser Job: Tauche ein in die dynamische Welt des HR und lerne von den Besten.
- Gewünschte Qualifikationen: Du bist Student und hast idealerweise erste Erfahrungen im HR-Bereich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 13 - 16 € pro Stunde.
Die Deutsche Presse-Agentur (dpa) wurde 1949 gegründet und gehört zu den weltweit führenden unabhängigen Nachrichtenagenturen. dpa beliefert Medien, Unternehmen und Organisationen mit redaktionellen Angeboten. Dazu zählen Texte, Fotos, Videos, Grafiken, Hörfunkbeiträge und andere Formate. Als international tätige Agentur berichtet dpa in sieben Sprachen. Rund 1000 Journalistinnen und Journalisten arbeiten von rund 150 Standorten im In- und Ausland aus. Gesellschafter der dpa sind rund 170 deutsche Medienunternehmen. Die dpa-Redaktion arbeitet nach den im dpa-Statut festgelegten Grundsätzen: unabhängig von Weltanschauungen, Wirtschaftsunternehmen oder Regierungen.
Wir suchen ab sofort für unser HR-Team mit dem Schwerpunkt Personaladministration im Hamburger Office, zunächst befristet bis Jahresende, für bis zu 20 Std./Woche einen Werkstudenten (m/w/d).
Der Job + Die Verantwortung
- Unterstützung des Teams im operativen Tagesgeschäft
- Erstellung von Arbeitszeugnissen und Bescheinigungen
- Pflege der Personaltools und Personalakten
- Bearbeitung der Post unseres HR-Teams
- Aktive Mitwirkung an Projekten zur Implementierung sowie kontinuierlichen Optimierung und Digitalisierung von HR-Prozessen
Du + Deine Stärken
- Du bist Student (m/w/d) einer relevanten Fachrichtung
- Idealerweise hast Du bereits praktische Erfahrung im Bereich HR gesammelt
- Dein Herz schlägt für HR-Themen und Du hast Spaß daran, Neues zu lernen
- Du arbeitest zügig und dabei gründlich
- Ebenso sind Zuverlässigkeit und Flexibilität für Dich selbstverständlich
Wir + Unsere Kultur
- Du tauchst ein in die aufregende Welt des HR in einer Branche, die sich ständig verändert
- Eine offene Arbeitsatmosphäre durch flache Hierarchien und tolle Kolleginnen und Kollegen erwarten Dich
- Sowie ein modern ausgestatteter Arbeitsplatz am Mittelweg unweit der Uni Hamburg mit eigener Kantine und kostenlosen Getränken
Klingt gut? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – einfach und schnell über unser Onlineformular. Deine HR-Ansprechperson ist Deliah Bargmann.
Werkstudent (m/w/d) im Bereich HR Arbeitgeber: dpa Deutsche Presse-Agentur
Kontaktperson:
dpa Deutsche Presse-Agentur HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Werkstudent (m/w/d) im Bereich HR
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Werkstudentenstelle im HR-Bereich interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit Deliah Bargmann aufzunehmen. Ein kurzes, freundliches Anschreiben kann dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen oder Professoren, die vielleicht Kontakte zur dpa haben. Empfehlungen können oft den entscheidenden Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die dpa und ihre HR-Prozesse. Zeige, dass du nicht nur interessiert bist, sondern auch bereit, aktiv zur Optimierung beizutragen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicherstellen, dass du alle erforderlichen Informationen bereitstellst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Werkstudent (m/w/d) im Bereich HR
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, im HR-Bereich zu arbeiten.
Anpassung ist der Schlüssel: Passe dein Anschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen in der Jobbeschreibung passen.
Korrekturlesen nicht vergessen!: Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung gründlich zu überprüfen. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass auch gerne jemanden drüberlesen!
Bewirb dich online!: Nutze unser Onlineformular für deine Bewerbung. Es ist einfach und schnell! So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei dpa Deutsche Presse-Agentur vorbereitest
✨Informiere dich über die dpa
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gut über die Deutsche Presse-Agentur informieren. Schau dir ihre Geschichte, ihre Werte und die aktuellen Themen an, über die sie berichten. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Praktika, die deine Fähigkeiten im HR-Bereich unter Beweis stellen. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Personaladministration zu sprechen und wie du zur Optimierung von Prozessen beitragen kannst.
✨Zeige deine Begeisterung für HR
Lass deine Leidenschaft für HR-Themen durchscheinen! Erkläre, warum du dich für diesen Bereich interessierst und was dich motiviert, Neues zu lernen. Deine Begeisterung kann einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Arbeitsatmosphäre bei der dpa zu erfahren. Frage nach den flachen Hierarchien und der Zusammenarbeit im Team. Das zeigt, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist und die Kultur des Unternehmens schätzt.