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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte im Bereich Identifikationstechnik und setze innovative Technologien um.
- Arbeitgeber: Werde Teil von DPD, dem größten Paketnetzwerk Europas mit über 400 Millionen Paketen jährlich.
- Mitarbeitervorteile: Genieße Mitarbeiterangebote wie Bike-Leasing, Corporate Benefits und betriebliche Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem internationalen Konzern mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten und einem respektvollen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Informatik, Elektrotechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen; Projektmanagement-Erfahrung wünschenswert.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft von max. 20% und gute Englischkenntnisse sind erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Willkommen bei DPD – willkommen in der Zukunft.
Werde Teil des größten Paketnetzwerkes Europas und hilf uns dabei rund 400 Millionen Pakete jährlich zuverlässig an ihr Ziel zu befördern! #Logistikjobs #Teamgeist #TeamUpWithDPD
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Aufgaben: abwechslungsreich und verantwortungsvoll
- Sie sind verantwortlich für die erfolgreiche Umsetzung von Identifikationstechnikprojekten im Qualitäts-, Zeit- und Kostenrahmen
- Sie führen eigenverantwortlich Projekte im Fachbereich Identifikationstechnik (Barcodelesung, Objekterfassung…) durch
- Sie führen zukunftsweisende und innovative Technologien zur Unterstützung oder Automatisierung unserer operativen Prozesse ein
- Sie erkennen Projektrisiken und erarbeiten geeignete Maßnahmen
- Sie erstellen detaillierte, fachliche Konzepte und Lastenhefte
- Sie entwickeln die Standards und Servicekonzepte weiter
- Sie arbeiten an Gruppenprojekten im Bereich Neubau und Fördertechnik mit
Stärken: fachlich und persönlich
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder einem vergleichbaren Studiengang
- Berufserfahrungen im Bereich des Projektmanagements wünschenswert
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Selbstständige, sorgfältige und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Gute Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit
- Sicherer Umgang mit MS Excel und PowerPoint
- Führerschein Klasse B und Reisebereitschaft (max. 20% Dienstreisen)
Unser Angebot:
- Mitarbeiterangebote: von Bike & IT-Geräte Leasing, über Corporate Benefits bis hin zur betrieblichen Altersvorsorge und einem Unterstützungsprogramm bei persönlichen Herausforderungen
- Entwicklungsmöglichkeiten: nutze unser breites Weiterbildungsangebot in der DPD-Akademie und gestalte deinen individuellen Karriereweg
- Sicherheit: entfalte deine eigenen Stärken in einem internationalen Konzern
- Verlässlichkeit: faire und pünktliche Gehaltszahlungen sowie planbare Arbeitszeiten
- Inklusive Gemeinschaft: freue dich auf offene und vielfältige Teams, für die Respekt Toleranz und Gleichbehandlung selbstverständlich sind
Interessiert? Wir freuen uns auf dich!
DPD Deutschland GmbH
Sabrina Scherthan
Projektleiter Identification Technologies (m/w/d) Arbeitgeber: DPD Deutschland GmbH
Kontaktperson:
DPD Deutschland GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektleiter Identification Technologies (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits im Bereich Identifikationstechnik arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der Identifikationstechnik. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ideen zur Verbesserung der Prozesse einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu Projektmanagement-Methoden vor. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, um deine Fähigkeiten in der Projektleitung zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich in Teams gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast. Das ist besonders wichtig für die Zusammenarbeit an Gruppenprojekten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektleiter Identification Technologies (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über DPD und deren Projekte im Bereich Identifikationstechnologien. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur und aktuelle Entwicklungen zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen im Projektmanagement und deine Kenntnisse in der Identifikationstechnik.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du für die Position geeignet bist. Gehe auf deine selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie deine Teamfähigkeit ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie hochlädst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DPD Deutschland GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Projektmanagement-Methoden
Mach dich mit den gängigen Projektmanagement-Methoden vertraut, die in der Identifikationstechnik verwendet werden. Sei bereit, deine Erfahrungen und Ansätze zu teilen, um zu zeigen, dass du die Verantwortung für Projekte übernehmen kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Anwendung innovativer Technologien demonstrieren. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da gute Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, solltest du während des Interviews klar und präzise kommunizieren. Zeige, dass du in der Lage bist, komplexe technische Konzepte verständlich zu erklären.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur von DPD, indem du Fragen zu Teamarbeit, Respekt und Toleranz stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Integration in das Team.
