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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate strategisch im medizinischen Bereich und entwickle innovative Kampagnen.
- Arbeitgeber: Führende medizinische Fachagentur mit sicherem Arbeitsplatz.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitskommunikation und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Promovierte/r Arzt/Ärztin mit Erfahrung in strategischer Kundenberatung.
- Andere Informationen: Hundefreundliches Arbeitsumfeld und regelmäßige Firmenevents.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Medizinisch-strategische Beratung und Konzeption rund um die Medizin sind Dein Ding? Du möchtest Impulse für die strategische Positionierung und Weiterentwicklung unserer medizinischen Fachagentur und des Medical Departments geben? Du suchst eine verantwortungsvolle Stelle in einer arbeitsplatzsicheren Branche? Dann bewirb Dich jetzt bei uns für Germering in Vollzeit!
Deine Aufgaben:
- Du bist der medizinisch-strategische Ansprechpartner für die Gewinnung neuer und die Weiterentwicklung teils langjährig existierender Kunden und konzipierst hierfür Kampagnen und Projekte im Tandem mit Account Directoren.
- Du berätst medizinisch-wissenschaftlich sowohl intern als auch extern und bist der inhaltliche und konzeptionelle Lead bei Bestands- und Neukunden sowie bei Pitches.
- Du repräsentierst die medizinische Kompetenz der dpmed extern und intern und bist Impulsgeber zur strategischen Positionierung der Agentur.
- Du pflegst aktiv Dein Netzwerk an Meinungsbildnern.
- Du entwickelst das Medical Department gemeinsam mit dem Head of Medical Department weiter.
Dein Profil:
- Du bist promovierte/r Ärztin/Arzt, Führungserfahrung von Vorteil.
- Du verfügst über mind. 5 Jahre Erfahrung in der Klinik/Praxis und hast außerdem bereits profunde Erfahrung in der strategischen Kundenberatung im Gesundheitsmarkt (Agentur oder Pharmaunternehmen).
- Du hast eine starke konzeptionelle und strategische Denke und erarbeitest selbstständig strategische Kommunikationskonzepte.
- Du kannst Dich schnell in diverse medizinisch-wissenschaftliche Inhalte einarbeiten und unterschiedliche Indikationen, Themenbereiche und Formate gleichzeitig betreuen.
- Du hast Erfahrung bei der Durchführung von Projekten im Bereich der Healthcare-Kommunikation.
- Du bist überdurchschnittlich engagiert und verfügst über eine hohe Motivation, Eigeninitiative und starkes Verantwortungsbewusstsein.
- Du arbeitest systematisch und selbständig mit hoher Flexibilität und der Bereitschaft, aktiv mit- und umzudenken.
- Du hast Freude an der Arbeit in abteilungsinternen sowie crossfunktionalen Teams, bist kooperativ, kommunikativ und kollegial.
- Deutsch als Muttersprache oder Deutschkenntnisse auf Muttersprachniveau (C2), gute bis sehr gute Englischkenntnisse (ab B2).
Deine Benefits:
- Flexible Arbeitszeitgestaltung.
- Homeofficemöglichkeit in Abstimmung mit deinem Team.
- 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Arbeitswoche).
- Zuschuss zur Mitgliedschaft im Urban Sports Club.
- Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge.
- Betriebliche Krankenzusatzversicherung.
- Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen.
- Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten.
- Regelmäßige Firmenevents.
- Hundefreundliches Arbeitsumfeld.
Medical Director (m/w/d) Arbeitgeber: dpmed GmbH
Kontaktperson:
dpmed GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Medical Director (m/w/d)
✨Netzwerk aktivieren
Nutze dein bestehendes Netzwerk, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen und lass sie wissen, dass du auf der Suche nach neuen Herausforderungen bist. Oftmals erfährt man so von ungeschriebenen Stellenangeboten!
✨Informative Gespräche führen
Setze dich mit Personen in der Branche in Verbindung und führe informelle Gespräche. Diese sogenannten 'Informational Interviews' können dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, die Unternehmenskultur besser zu verstehen. Außerdem kannst du so direkt zeigen, dass du interessiert bist!
✨Präsentiere deine Expertise
Bereite dich darauf vor, deine medizinische Kompetenz und strategischen Ideen klar und überzeugend zu präsentieren. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Erfolge in der Kundenberatung am besten kommunizieren kannst. Das kann dir helfen, im Vorstellungsgespräch zu glänzen!
✨Bewerbung über unsere Website
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an spannenden Projekten zu arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Medical Director (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns und der Position als Medical Director passt. Wir lieben es, wenn Bewerbungen authentisch sind!
Betone deine Erfahrungen: Du hast viel Erfahrung in der Klinik oder Praxis? Super! Hebe diese in deinem Lebenslauf hervor und verlinke sie mit den Anforderungen aus der Stellenbeschreibung. So sehen wir direkt, dass du die richtige Person für den Job bist.
Sei strukturiert: Eine klare Struktur in deiner Bewerbung hilft uns, schnell die wichtigsten Informationen zu finden. Gliedere deinen Lebenslauf und dein Anschreiben übersichtlich und achte auf eine logische Reihenfolge. Das macht einen guten Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt. Lass uns gemeinsam durchstarten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei dpmed GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Gesundheitsmarkt vertraut. Zeige, dass du nicht nur die medizinischen Aspekte verstehst, sondern auch die strategischen Überlegungen, die für die Position wichtig sind.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, die du geleitet hast. Sei bereit, diese zu erläutern und zu zeigen, wie deine Erfahrungen zur Weiterentwicklung des Medical Departments beitragen können.
✨Netzwerk aktiv nutzen
Wenn du bereits ein Netzwerk an Meinungsbildnern hast, sprich darüber! Zeige, wie du diese Kontakte nutzen kannst, um die Agentur strategisch zu positionieren und neue Kunden zu gewinnen.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Zielen des Medical Departments oder wie die Zusammenarbeit zwischen den Teams aussieht.