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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Aktive Kundenberatung und Betreuung, Neukundenakquise und technische Unterstützung.
- Arbeitgeber: Führender Anbieter für ESD-Schutz und Fertigungsausrüstung seit über 30 Jahren.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Krankenversicherung nach der Probezeit.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen und arbeite in einem dynamischen Team mit flachen Hierarchien.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische oder technische Ausbildung, erste Vertriebserfahrung und technisches Verständnis.
- Andere Informationen: Hybrides Arbeiten mit 1 Tag mobilem Arbeiten pro Woche.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sie haben Freude am Kundenkontakt und bringen gerne Ihr Verkaufstalent sowie Ihr technisches Verständnis ein? Dann verstärken Sie unser Vertriebsteam im Innendienst! In dieser Position übernehmen Sie die aktive Betreuung unserer Bestandskunden im In- und Ausland, gewinnen gemeinsam im Team neue Kunden hinzu und unterstützen mit Ihrer Fachkompetenz bei technischen Fragen. So tragen Sie maßgeblich zum weiteren Ausbau unseres Vertriebsgebietes bei.
Ihre Aufgaben:
- Aktive Kundenberatung und Betreuung von Bestandskunden im In- und Ausland
- Akquisition von Neukunden sowie strategischer Ausbau des Verkaufsgebietes im Team
- Technische Kundenberatung und Unterstützung bei individuellen Lösungen
- Angebotserstellung, Nachverfolgung und Auftragsbearbeitung
- Enge Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen (z. B. PM, Logistik, Einkauf)
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung
- Erste Berufserfahrung im Vertrieb oder Innendienst, idealerweise im technischen Bereich
- Technisches Verständnis und die Fähigkeit, komplexe Produkte kundenorientiert zu erklären
- Sicherer Umgang mit MS Office, Erfahrung mit ERP-Systemen
- Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und Freude am Kundenkontakt
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse, weitere Sprachen sind von Vorteil
- Erste Erfahrung im Export von Vorteil
Was wir Ihnen bieten:
- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- 30 Tage Urlaub
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Betriebliche Krankenversicherung (nach der Probezeit)
- Hybrides Arbeiten (1 Tag mobiles Arbeiten, 4 Tage vor Ort)
Bereit, mit uns durchzustarten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Bitte senden Sie Ihre Unterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an: DPV Elektronik-Service GmbH, Personalabteilung, Herrengrundstraße 1, 75031 Eppingen, E-Mail: jobs@dpv-elektronik.de, Telefon: 07262-9163-0
Technischer Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: DPV Elektronik-Service GmbH
Kontaktperson:
DPV Elektronik-Service GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technischer Vertriebsmitarbeiter (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Zeige, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch, wie du den Kunden helfen kannst, ihre Probleme zu lösen.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Firma im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen, auch wenn keine Stellenanzeige vorhanden ist. Manchmal suchen Unternehmen genau nach jemandem wie dir!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das zeigt dein Interesse an der Firma und gibt dir die Möglichkeit, dich direkt mit uns zu verbinden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam durchzustarten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technischer Vertriebsmitarbeiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Technischer Vertriebsmitarbeiter interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Technisches Verständnis betonen: Da wir im technischen Bereich tätig sind, ist es wichtig, dass du dein technisches Verständnis klar herausstellst. Erkläre, wie du komplexe Produkte kundenorientiert erklären kannst und bringe Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung mit ein.
Vertriebserfahrung hervorheben: Wenn du bereits Erfahrung im Vertrieb oder Innendienst hast, vergiss nicht, das zu betonen! Teile uns mit, wie du Kunden gewonnen und betreut hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast. Das zeigt uns, dass du die richtige Person für unser Team bist.
Bewerbung über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbung direkt über unsere Website einreichst! So können wir sicherstellen, dass alles reibungslos läuft und du schnell von uns hörst. Vergiss nicht, deinen frühestmöglichen Eintrittstermin und deine Gehaltsvorstellung anzugeben!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DPV Elektronik-Service GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Produkte
Mach dich mit den Produkten und Dienstleistungen des Unternehmens vertraut. Wenn du die technischen Details und Vorteile der ESD-Lösungen kennst, kannst du im Interview überzeugend argumentieren und zeigen, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu den Produkten und deren Anwendung. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du technische Probleme gelöst oder Kunden beraten hast. Das zeigt dein technisches Verständnis und deine Fähigkeit, komplexe Themen einfach zu erklären.
✨Kundenorientierung betonen
Da der Job viel Kundenkontakt erfordert, solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Kundenservice oder Vertrieb parat haben. Zeige, wie du Kundenbeziehungen aufgebaut und gepflegt hast, um das Vertrauen der Kunden zu gewinnen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen im Vertriebsteam oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung, die dir geboten werden.