Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unsere Rechtsabteilung und forme sie mit deiner Expertise!
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen in der Wundversorgung mit einem starken Team.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wertschätzende Unternehmenskultur mit Fokus auf Inklusion und Teamarbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Rechts in einem preisgekrönten Unternehmen.
- Qualifikationen: Erfahrung im Recht, insbesondere in IT-Recht und Datenschutz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Gestalten und steuern Sie unsere Rechtsabteilung mit Ihrer Expertise! KG in Dortmund Produkte und Services zur Wundversorgung. Hinter unseren Marken DRACO und Piratoplast stehen über 250 Menschen mit dem Ziel, wirtschaftlichen Erfolg und soziales Engagement zu verbinden. Das ist Arbeit, die verbindet – und für die wir zum zweiten Mal in Folge als Platz 1 Arbeitgeber im Bereich Healthcare ausgezeichnet wurden.
Nicht Herkunft, sondern Leistung entscheidet über Ihre Weiterentwicklung. Inklusion ist fester Bestandteil unserer Wertschöpfungskette: Das bedeutet gelebte Inklusion von Menschen mit Behinderung in unserem Unternehmen und in 15 Werkstätten in der Region.
Kurze Entscheidungswege sowie Freiräume für Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung. Zeit für eine gründliche Einarbeitung: Strukturiertes Onboarding, Begleitung durch Mentoring. Eine wertegetragene Unternehmenskultur, in der Leistung ebenso wichtig ist, wie Zusammenhalt und Teamwork.
Vorzugsweise fachliche Schwerpunkte in den folgenden Rechtsgebieten: IT-Recht, Datenschutz, KI-Regulierung, Marken- und Patentrecht, Lizenzrecht, Medizinrecht.
Einen nachweisbaren Track Record bezüglich des Aufbaus und der Weiterentwicklung einer Rechtsabteilung idealerweise in einem mittelständischen Unternehmen. Sie führen disziplinarisch und fachlich die Rechtsabteilung, entwickeln diese weiter und positionieren sie als lösungsorientierter Partner im Unternehmen. Sie gestalten und steuern das Netzwerk externer Kanzleien.
Leiter recht Arbeitgeber: Dr. Ausbüttel GmbH & Co. KG
Als Arbeitgeber in Dortmund bieten wir Ihnen die Möglichkeit, unsere Rechtsabteilung aktiv zu gestalten und dabei Teil eines preisgekrönten Unternehmens im Bereich Healthcare zu werden. Unsere Unternehmenskultur fördert Inklusion und Teamarbeit, während wir Ihnen durch kurze Entscheidungswege und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten eine wertvolle Karriereperspektive bieten. Profitieren Sie von einem strukturierten Onboarding-Prozess und einer werteorientierten Arbeitsumgebung, die sowohl Leistung als auch sozialen Zusammenhalt schätzt.
Kontaktdaten:
Dr. Ausbüttel GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leiter recht erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Konferenzen oder Webinare und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Positionen oder Praktika. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe häufige Interviewfragen und sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du bei uns arbeiten möchtest, schau dir die offenen Stellen auf unserer Website an und bewirb dich direkt dort. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst gleich, dass du den ersten Schritt machst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter recht mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Unternehmenskultur passen.
Mach es konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele aus deinem beruflichen Werdegang, die zeigen, wie du in den relevanten Rechtsgebieten gearbeitet hast. Das macht deine Bewerbung greifbarer für uns.
Achte auf die Details!:Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig – besonders in einem juristischen Umfeld. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen, bevor du sie abschickst. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen!
Bewirb dich direkt bei uns!:Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung über unsere Website zu erhalten. So kannst du sicherstellen, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnellstmöglich prüfen können. Lass uns gemeinsam die Zukunft gestalten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dr. Ausbüttel GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur des Unternehmens. Da Inklusion und Teamwork hier großgeschrieben werden, solltest du Beispiele aus deiner eigenen Erfahrung parat haben, die zeigen, wie du diese Werte in der Praxis lebst.
✨Bereite dich auf fachspezifische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf verschiedene Rechtsgebiete hat, solltest du dich intensiv mit den Themen IT-Recht, Datenschutz und Medizinrecht auseinandersetzen. Überlege dir konkrete Fälle oder Herausforderungen, die du in diesen Bereichen gemeistert hast.
✨Zeige deinen Führungskompetenzen
Da du die Rechtsabteilung disziplinarisch und fachlich führen wirst, ist es wichtig, dass du deine Führungserfahrung und -philosophie klar kommunizierst. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Teamführung und zur Entwicklung von Mitarbeitern unter Beweis stellen.
✨Netzwerk und externe Kanzleien
Da das Steuern eines Netzwerks externer Kanzleien Teil deiner Aufgabe sein wird, solltest du dir Gedanken darüber machen, wie du solche Beziehungen aufbauen und pflegen würdest. Teile deine Strategien und Erfahrungen im Umgang mit externen Partnern während des Interviews.
