Ihre Aufgaben Breite Patientenklientel mit psychosomatischen Krankheitsbildern aus allen Altersgruppen; Moderne Arbeitsmittel und Therapiegeräte; Selbstständiges Arbeiten im Einzel- und Gruppensetting; Unterschiedliche Aufgaben wie Bewegungsanleitung im Gruppensetting, Physiotherapie in der Einzeltherapie & Befunderhebung, Arbeitstherapeutische Befunderhebung und Anleiten von Entspannungsverfahren; Wer will, übernimmt bei uns Verantwortung in Einzelprojekten; Ihre Ideen sind willkommen. Kollegiale, bereichernde Fallbesprechungen in regelmäßigen Teamsitzungen (Groß- und Kleinteam); Gemeinsame Abstimmung der Behandlungspläne; Teamübergreifende Kommunikation; Interdisziplinäre interne Schulungen von Kolleg:innen für Kolleg:innen. Unser Angebot 30 (statt 20) Minuten Behandlungszeit pro Patient:in; Planbare Arbeitszeiten und flexible Arbeitszeitmodelle Voll- und Teilzeit; Unbefristeter Arbeitsvertrag. Jahressonderzahlungen und Boni; Attraktives Vergütungspaket: Entgelttabelle mit Steigerungsstufen nach Betriebszugehörigkeit; 30 Urlaubstage; Zeitliche und finanzielle Fortbildungsunterstützung; Systematische Einarbeitung mit Mentorenprogramm; Externe und interne Supervision; Zuschüsse zur Altersvorsorge; Umfangreiches und großzügiges Betriebliches Gesundheitsmanagement, u.a. kostenfreie Nutzung von hauseigenem Schwimmbad, Sauna und Fitnessraum, tollen Prämien, Bike-Leasing sowie einer Mitgliedschaft bei Hansefit; Corporate Benefits; Lebensarbeitszeitkonto; Jährliche Personalentwicklungsgespräche; Große Parkanlage zum Spazieren, für eine bewegliche Pause und vieles mehr. Hier Bewerben Julia Klein, Personalsachbearbeitung Dr. Becker Klinik Juliana Mollenkotten 195 / 42279 Wuppertal (02 02) 28 159-2480 Mehr Informationen zum Standort unter https://dbkg.de/kliniken/dr-becker-klinik-juliana/kurzprofil-klinik Wir wollen Diversität! Ein vielfältiges Team bedeutet vielfältige Perspektiven und bessere Ergebnisse. Davon lebt die Reha des 21. Jahrhunderts!
Physiotherapeut (m/w/d) in Wuppertal Arbeitgeber: Dr. Becker Burg-Klinik
Die Dr. Becker Burg-Klinik ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern im Bereich Personal und Recruiting nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag bietet, sondern auch eine Vielzahl von Vorteilen wie 30 Urlaubstage, flexible Lebensarbeitszeitkonten und ein großzügiges Gesundheitsmanagement. In einem kollegialen Team erwartet Sie eine angenehme Arbeitsatmosphäre sowie systematische Einarbeitung durch ein Mentorenprogramm, was Ihnen die Möglichkeit gibt, sich beruflich weiterzuentwickeln und Ihre Leidenschaft für HR in einem bedeutenden Umfeld auszuleben.
