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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leiten Sie ein engagiertes Team und gestalten Sie innovative Therapiekonzepte.
- Arbeitgeber: Dr. Becker Klinik Möhnesee, bekannt für psychosomatische Rehabilitation.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Fortbildungsangebote.
- Andere Informationen: Erleben Sie ein positives Betriebsklima und wertschätzende Zusammenarbeit.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie die Zukunft der Psychotherapie und arbeiten Sie interdisziplinär.
- Gewünschte Qualifikationen: Approbation als Psychologischer Psychotherapeut und Interesse an Führung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Jetzt bewerben! Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d) mit Teamleitungsfunktion in der Dr. Becker Klinik Möhnesee bei Soest mit 230 Betten für psychosomatische, kardiologische und psychokardiologische Rehabilitation.
Warum Sie als Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d) mit Teamleitungsfunktion arbeiten sollten:
- Leitung eines engagierten psychotherapeutischen Teams mit Raum für Ihre Ideen und Führungsimpulse.
- Möglichkeit zur Mitgestaltung innovativer Therapiekonzepte und klinikinterner Projekte.
- Abwechslungsreicher Arbeitsalltag mit hoher Eigenverantwortung und Gestaltungsmöglichkeiten.
- Arbeiten mit einer breit gefächerten Patientenklientel: Depressionen, Angststörungen, Erschöpfungssyndrome u.v.m. - in unterschiedlichen Schweregraden und Lebenskontexten.
- Therapeutische Tätigkeit in Einzel- und Gruppensettings (offen und geschlossen).
- Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Alltagsstrukturierung und Ressourcenaktivierung.
Arbeitszeit und Vergütung:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag mit planbarem Einstieg ab sofort oder später.
- Flexible Arbeitszeitmodelle in Teil- und Vollzeit (32,0 - 38,5 Std/Woche).
- Attraktive Vergütung in Anlehnung an den TVöD.
- Begleitung der Patient:innen über fünf bis sechs Wochen Rehazeit und ggf. darüber hinaus in Nachsorgeprogrammen (z. B. Psy-RENA).
Führung:
- Freiräume für Teamentwicklung, Supervision und strategische Aufgaben.
- Interdisziplinäre Teamarbeit: Kollegiale, bereichernde Fallbesprechungen in regelmäßigen Teamsitzungen (Groß- und Kleinteam); gemeinsame Abstimmung der Behandlungspläne.
- Enge Zusammenarbeit mit anderen Disziplinen, z. B. Kolleg:innen aus der Pflege, Ergotherapie oder vom Sozialdienst.
- Kurze Kommunikationswege und offene Feedbackkultur.
- Mitverantwortung für die Qualitätssicherung, Einarbeitung neuer Kolleg:innen und Weiterentwicklung der psychotherapeutischen Arbeit.
Wertschätzung:
- Jahressonderzahlungen (Anspruchsberechtigung lt. Betriebsvereinbarung).
- Zeitliche und finanzielle Fortbildungsunterstützung.
- Systematische Einarbeitung mit Mentorenprogramm.
- Regelmäßige externe und interne Supervision.
- Jährliche Personalentwicklungsgespräche mit Fokus auf Ihre Ziele und Perspektiven.
Umfangreiche Benefits:
- Zuschüsse zur Altersvorsorge in Höhe von 25%.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement inkl. Gesundheitsprämien.
- Bike-Leasing & E-Ladesäulen.
- Externes Lebenslagen-Coaching.
- Förderung von Team-Events und Corporate Benefits.
Profil:
- Approbation als Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d).
- Erste Führungserfahrung oder erstes Interesse an einer Leitungsrolle.
- Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit und konzeptioneller Arbeit.
- Empathie, Kommunikationsstärke und Organisationsgeschick.
Gerne können Sie bei uns hospitieren und selbst erleben, wie gut das Betriebsklima bei uns ist. Wir freuen uns auf Sie!
Ihre Ansprechperson:
Manuela Franke, Personalmanagement
Dr. Becker Klinik Möhnesee
Schnappweg 2 / 59519 Möhnesee
personal.klinik-moehnesee@dbkg.de
Tel: (0 29 24) 8 00-5 15
Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d) mit Teamleitungsfunktion gesucht Arbeitgeber: Dr. Becker Klinik Möhnesee
Kontaktperson:
Dr. Becker Klinik Möhnesee HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d) mit Teamleitungsfunktion gesucht
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze die Möglichkeit, dich direkt bei der Klinik vorzustellen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr Eindruck hinterlassen als eine Bewerbung allein.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerke mit anderen Fachleuten! Besuche Veranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie veröffentlicht werden.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Klinik und ihre Werte. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch zur Teamkultur passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt und du alle aktuellen Informationen erhältst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d) mit Teamleitungsfunktion gesucht
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind entscheidend. Lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Individualisiere dein Anschreiben: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Zeige, dass du die Stellenbeschreibung gelesen hast und erkläre, wie deine Erfahrungen zu den Anforderungen passen.
Betone deine Führungskompetenzen: Da es sich um eine Teamleitungsfunktion handelt, ist es wichtig, dass du deine bisherigen Erfahrungen in der Führung von Teams hervorhebst. Erzähl uns von deinen Erfolgen und wie du andere motivierst.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dr. Becker Klinik Möhnesee vorbereitest
✨Verstehe die Klinik und ihre Werte
Informiere dich über die Dr. Becker Klinik Möhnesee und ihre Ansätze in der psychosomatischen Rehabilitation. Zeige im Interview, dass du die Werte der Klinik verstehst und wie deine eigene Philosophie dazu passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungsqualitäten oder deine therapeutischen Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Teamleitungsfunktion zu verdeutlichen.
✨Fragen zur interdisziplinären Zusammenarbeit
Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du an der interdisziplinären Zusammenarbeit interessiert bist. Frage nach den Erfahrungen des Teams mit anderen Disziplinen und wie die Kommunikation zwischen den Fachbereichen funktioniert.
✨Zeige deine Begeisterung für Fortbildung
Betone dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung und wie du deine Fähigkeiten weiterentwickeln möchtest. Sprich über spezifische Fortbildungsangebote, die dir wichtig sind, und wie diese zur Verbesserung deiner Arbeit beitragen können.