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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Patient:innen auf ihrem Weg zurück in den Alltag und plane eigenständig Pflegemaßnahmen.
- Arbeitgeber: Dr. Becker Rhein-Sieg-Klinik, ein Ort für neurologische und orthopädische Rehabilitation.
- Mitarbeitervorteile: Familienfreundliche Arbeitsmodelle, Weiterbildung, kostenlose Sportmöglichkeiten und Unterstützung in Krisen.
- Warum dieser Job: Erlebe Fortschritte deiner Patient:innen und baue starke Beziehungen auf.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d) und Freude daran, Menschen zu helfen.
- Andere Informationen: Vereinbare einen Kennenlerntag und entdecke deine neuen Kolleg:innen im Podcast.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Jetzt bewerben!Altenpfleger (m/w/d)Dr. Becker Rhein-Sieg-Klinik, NümbrechtBerufserfahrungKrankenpflege, Altenpflege, TherapieVoll/TeilzeitWarum Sie als…Altenpfleger (m/w/d)… in der Dr. Becker Rhein-Sieg-Klinik, Nümbrecht bei Köln, mit 280 Betten für neurologische und orthopädische Rehabilitation arbeiten sollten! *Ein Anruf genügt:Als Altenpfleger (m/w/d) in der Dr. Becker Rhein-Sieg-Klinik in Nümbrecht unterstützen Sie unsere Patient:innen dabei, ihren Weg zurück in den Alltag zu finden.Dabei betreuen Sie sie intensiv über mehrere Wochen hinweg, erleben ihre Fortschritte und bauen starke Beziehungen zu ihnen auf.Sie planen Ihre Pflegemaßnahmen eigenständig und führen sie durch. Bei der Dokumentation entlastet Sie unsere elektronische Gesundheitsakte.Das versprechen wir IhnenEine systematische Einarbeitung mit Mentorenprogramm und festen Ansprechpersonen;Ein vielseitiges Tätigkeitsfeld, denn unsere Patient:innen bringen ein breites Spektrum an Krankheitsbildern und Bedürfnissen mit;Familienfreundliches Arbeiten durch verschiedene Teilzeit-Arbeitsmodelle;Finanzielle und zeitliche Unterstützung für Ihre fachliche Weiterbildung;Kostenlose Schwimmbad- und Kraftraum-Nutzung;Fahrrad-Leasing;Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Prämien;Bei Krisen im persönlichen Umfeld oder einfach auch nur bei praktischen Fragen zum Mietverhältnis oder einer Versicherung – wir unterstützen Sie mit einem externen Beratungsdienst, der sich kostenlos und anonym Ihren Fragen annimmt.Sie haben eine Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d) und haben Spaß daran, Menschen zu helfen, zurück in Ihren Altag zu finden? Sie wollen sich gerne selbst überzeugen? Vereinbaren Sie einfach einen Kennenlerntag mit uns!Ihre AnsprechpartnerinDr. Becker Rhein-Sieg-Klinik Virginia Pohl, stv. Pflegedienstleitung Höhenstraße 30 / 51588 Nümbrecht Tel: (0 22 93) 9 20-9 65 personalbuero.rhein-sieg-klinik@dbkg.deArbeitsplatz Reha : Hören Sie rein in unseren neuen Podcast \“Frühbesprechung\“ und lernen Sie Ihre neuen Kolleg:innen kennen. Besuchen Sie uns auf www.fruehbesprechung.de
Altenpfleger (m/w/d) Arbeitgeber: Dr. Becker Rhein-Sieg-Klinik
Kontaktperson:
Dr. Becker Rhein-Sieg-Klinik HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Altenpfleger (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Altenpfleger (m/w/d) interessierst, ruf einfach mal an. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr bewirken als eine E-Mail.
✨Tip Nummer 2
Nutze deinen Kennenlerntag! Das ist die perfekte Gelegenheit, um die Klinik und das Team kennenzulernen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen, die dir wichtig sind.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Gespräch vor! Informiere dich über die Klinik und ihre Angebote. So kannst du gezielt zeigen, warum du die richtige Wahl für das Team bist.
✨Tip Nummer 4
Vergiss nicht, deine Soft Skills zu betonen! Als Altenpfleger (m/w/d) sind Empathie und Kommunikationsfähigkeit entscheidend. Zeig, dass du einfühlsam und teamfähig bist!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Altenpfleger (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Altenpflege sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns wissen, warum du diesen Job liebst und was dich motiviert.
Individualisiere dein Anschreiben: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Dr. Becker Rhein-Sieg-Klinik an. Erkläre, warum du genau hier arbeiten möchtest und wie du zu unserem Team passen würdest. Das zeigt uns, dass du dir Gedanken gemacht hast!
Hebe deine Erfahrungen hervor: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Altenpflege oder Krankenpflege. Welche besonderen Situationen hast du gemeistert? Das gibt uns einen Einblick in deine Fähigkeiten und deinen Umgang mit Patient:innen.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dr. Becker Rhein-Sieg-Klinik vorbereitest
✨Informiere dich über die Klinik
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über die Dr. Becker Rhein-Sieg-Klinik einholen. Schau dir die Webseite an, lies über die angebotenen Therapien und die Philosophie der Klinik. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung in der Altenpflege, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen. Sei bereit, diese im Gespräch zu teilen, um zu zeigen, wie du mit Herausforderungen umgehst und wie du Patienten unterstützt.
✨Zeige Empathie und Teamgeist
In der Altenpflege sind Empathie und Teamarbeit entscheidend. Bereite dich darauf vor, Situationen zu beschreiben, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder besonders einfühlsam auf die Bedürfnisse von Patienten eingegangen bist.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da die Klinik finanzielle und zeitliche Unterstützung für fachliche Weiterbildungen bietet, ist es eine gute Idee, im Interview nach diesen Möglichkeiten zu fragen. Das zeigt, dass du an deiner beruflichen Entwicklung interessiert bist und langfristig Teil des Teams werden möchtest.
