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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe ein engagiertes Team und steuere spannende Ingenieurbauprojekte.
- Arbeitgeber: Etabliertes Ingenieurbüro mit modernem Arbeitsumfeld und flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge und regelmäßige Weiterbildung.
- Andere Informationen: Teamevents und Fortbildungen sorgen für Austausch und Spaß im Job.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Ingenieurbaus und entwickle dein Team in einem wertschätzenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium im Bauingenieurwesen, Erfahrung in Team- und Projektleitung sowie Kenntnisse in Betonkonstruktionen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Du hast Interesse an einer neuen beruflichen Herausforderung? Für unseren Hauptstandort in Achim suchen wir ab sofort dich als Teamleiter (m/w/d) Ingenieurbau. In dieser Schlüsselrolle führst du ein engagiertes Team, steuerst spannende Projekte und bringst deine Expertise in Betonkonstruktionen ein. Dich erwartet ein modernes Arbeitsumfeld, flache Hierarchien und langfristige Perspektiven in einem etablierten Ingenieurbüro.
DEIN NEUER ARBEITSPLATZ: Unser Hauptstandort vor den Toren Bremens ist der Sitz der Zentrale und der größte Standort des Unternehmens. Er liegt im Ortsteil Achim-Baden in ruhiger Nachbarschaft mit verschiedenen Unternehmen und Wohngebieten. Eine schnelle Verbindung zu umliegenden Städten wie Bremen ist sowohl per Auto als auch mit öffentlichen Verkehrsmitteln gewährleistet. Neben dem Firmenparkplatz bietet die Umgebung ausreichend Parkmöglichkeiten.
WORAUF DU DICH FREUEN KANNST:
- Ein sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten Ingenieurbüro mit langfristig stabiler Auftragslage
- Anspruchsvolle Projekte aus Wasserbau und konstruktivem Ingenieurbau
- Ein offenes, wertschätzendes Miteinander und kurze Entscheidungswege
- Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit 06:00–22:00 Uhr) und echter Raum für Work–Life‑Balance
- Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsangebote & regelmäßige Weiterbildung
- Austausch, Entwicklung & Spaß: Teamevents und Fortbildungen inklusive
DEINE AUFGABEN:
- Du führst und entwickelst dein Team (10 Personen) fachlich wie organisatorisch
- Du steuerst Projekte hinsichtlich Qualität, Terminen und Kosten – von der Planung bis zur Überwachung
- Du sorgst für eine vorausschauende Personal- und Ressourcenplanung
- Du treibst die strategische Weiterentwicklung des Fachbereichs aktiv mit voran
- Du koordinierst alle relevanten Schnittstellen – intern wie extern
WIR WÜNSCHEN UNS VON DIR:
- Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung in der Team- und Projektleitung
- Fundierte Kenntnisse in Betonkonstruktionen, idealerweise im Wasser- oder Brückenbau
- Vertiefte betontechnologische Kompetenzen (E‑Schein oder Sachkundiger Planer)
- Erfahrung in digitaler Planung, idealerweise BIM-Methodik
- Wirtschaftliches Denken, Organisationsvermögen und Freude an Führung
- Sehr gute Deutschkenntnisse (C1/C2)
KONTAKTINFORMATIONEN: Für erste telefonische Auskünfte steht Dir Herr Janik Westendorf zur Verfügung. Dr. Born – Dr. Ermel GmbH Finienweg 7 28832 Achim Tel.: +49 (0) 42 02 7 58 - 0 www.born-ermel.de
Teamleiter (m/w/d) Ingenieurbau Arbeitgeber: Dr. Born
Kontaktperson:
Dr. Born HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter (m/w/d) Ingenieurbau
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im Ingenieurbau parat hast. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zur Teamleiter-Position passen.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für den Ingenieurbau! Sprich über Projekte, die dir am Herzen liegen, und wie du innovative Lösungen gefunden hast. Das wird Eindruck hinterlassen und zeigt dein Engagement.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter (m/w/d) Ingenieurbau
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns und der Position als Teamleiter im Ingenieurbau passt.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen in der Team- und Projektleitung hervor. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Projekte gesteuert hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast.
Sei konkret: Vermeide allgemeine Floskeln und sei konkret in deinen Aussagen. Nenne Beispiele für deine Kenntnisse in Betonkonstruktionen und wie du diese in der Praxis angewendet hast.
Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dr. Born vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über die Projekte und Werte des Ingenieurbüros. Schau dir an, welche Art von Betonkonstruktionen sie umsetzen und wie sie ihre Teams führen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Teamleitung oder Projektmanagement erfolgreich umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Bereite dich darauf vor, über deinen Führungsstil zu sprechen. Überlege dir, wie du dein Team motivierst und wie du Herausforderungen in der Teamleitung bewältigt hast. Das ist besonders wichtig für die Rolle als Teamleiter im Ingenieurbau.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.