Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Lizenztransaktionen und arbeite in einem kollaborativen Team an innovativen Projekten.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit globaler Präsenz im Bereich der Verdauungs- und Stoffwechselmedizin.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und umfassende Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Unterstützende und respektvolle Arbeitsatmosphäre in einem engagierten Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medizin und verbessere das Leben von Patienten weltweit.
- Qualifikationen: Fortgeschrittene Abschlüsse in Lebenswissenschaften und Erfahrung in Lizenzierung und Vertragsmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Als Experten für Verdauungs- und Stoffwechselmedizin und als familiengeführtes Unternehmen mit globaler Präsenz konzentrieren wir uns auf die Entwicklung und Vermarktung innovativer Medikamente zur Behandlung einer Vielzahl von gastrointestinalen Erkrankungen wie entzündliche Darmerkrankungen oder eosinophile Ösophagitis sowie hepatobiliären Erkrankungen wie primär biliäre Cholangitis. Unser Ziel: die therapeutische Praxis sowie die Gesundheit und das Wohlbefinden der Patienten bedeutend zu verbessern. Wir sind der festen Überzeugung, dass medizinischer Fortschritt nur durch Zusammenarbeit erreicht werden kann.
Berichtend an den Leiter der Global External Innovation & Business Development (EI&BD) spielt diese Rolle eine zentrale Rolle bei der Weiterentwicklung unserer globalen Partnerschaftsstrategie. Sie werden zur Identifizierung, Bewertung und Förderung von Lizenzierungsmöglichkeiten innerhalb eines hochgradig kollaborativen, funktionsübergreifenden Teamumfelds beitragen und basierend auf Ihrer Erfahrung Lizenztransaktionen leiten.
Hauptverantwortlichkeiten- Enger Austausch mit dem Global External Innovation & Business Development-Team zur Identifizierung, Bewertung und Förderung von Lizenzierungsmöglichkeiten.
- Beitrag über den gesamten Lizenzlebenszyklus, von der Evaluierung von Möglichkeiten (wissenschaftlich, strategisch und kommerziell) bis hin zur Etablierung von Allianzen und der Vertragsausführung.
- Leitung oder Unterstützung von Lizenztransaktionen je nach Erfahrungsgrad, mit der Möglichkeit, schrittweise die Verantwortung für komplexere Geschäfte zu übernehmen.
- Steuerung des Vertragsarbeitsstroms: Strukturierung, Entwurf, Überprüfung und Verhandlung von nicht bindenden Term Sheets (NBTS) und endgültigen Vereinbarungen in enger Zusammenarbeit mit EI&BD-Kollegen, internen Stakeholdern, insbesondere der Rechtsabteilung, und externen rechtlichen Partnern.
- Nutzung eines starken wissenschaftlichen Verständnisses zur Interpretation präklinischer und klinischer Daten, Unterstützung der Bewertungsmöglichkeiten und Stärkung der Verhandlungspositionen mit evidenzbasierten Erkenntnissen.
- Antizipation und Lösung von vertragsbezogenen Herausforderungen durch Abstimmung interner funktionsübergreifender Teams und externer Partner auf pragmatische Lösungen.
- Überwachung vertraglicher Verpflichtungen, Meilensteine und Governance-Prozesse; Unterstützung von Erneuerungen, Änderungen und dem Lebenszyklusmanagement von Vereinbarungen.
- Pflege genauer Dokumentationen und Gewährleistung der Transparenz des Vertragsstatus und der wichtigsten Bedingungen.
- Präsentation und Kommunikation wichtiger vertragsbezogener Informationen an Stakeholder und Governance-Gremien.
- Zusammenarbeit mit den Global Commercial New Product- und Finance-Teams zur Unterstützung der Entwicklung robuster Geschäftsfälle. Aufbau und Pflege eines globalen Netzwerks von Partnern und Mitarbeitern.
- Fortgeschrittene Ausbildung in Lebenswissenschaften (z.B. PhD, PharmD, MD, MSc) mit relevanter Erfahrung in Lizenzierung, Geschäftsentwicklung und Vertragswesen innerhalb von Pharma, Biotech oder verwandten Umgebungen.
- Nachgewiesene Erfahrung in In- und/oder Out-Lizenzierungstransaktionen über verschiedene Entwicklungsstufen hinweg, mit einem soliden Verständnis von pharmazeutischen Geschäftsstrukturen und Best Practices im Bereich BD.
- Starke wissenschaftliche Neugier und Verständnis sind unerlässlich; dies ermöglicht Ihnen eine kritische Bewertung von Vermögenswerten und einen aktiven Beitrag zu Verhandlungen, die auf Daten und mechanismenbasiertem Denken basieren.
- Erfahrung in der Vertragsgestaltung, -strukturierung und -verhandlung, mit einem klaren Verständnis der rechtlichen Rahmenbedingungen und kommerziellen Implikationen.
- Nachgewiesene Fähigkeit, effektiv in funktionsübergreifenden, matrixartigen Teamumgebungen zu arbeiten; Deal-Making wird als teamgetriebener Prozess betrachtet, der Ausrichtung, Vertrauen und gemeinsame Verantwortung erfordert.
- Hoch engagierter Teamplayer mit einer kollaborativen Denkweise, starken zwischenmenschlichen Fähigkeiten und einem gemeinsamen Antrieb zum Erfolg.
- Starke organisatorische und Priorisierungsfähigkeiten, mit einem Auge fürs Detail und der Fähigkeit, mehrere parallele Arbeitsströme zu verwalten.
- Exzellente Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in Englisch (schriftlich und mündlich), Deutschkenntnisse sind von Vorteil.
- Bereitschaft zu internationalen Reisen nach Bedarf (max. 25 %).
Wir unterstützen hybride Arbeitsmodelle: Remote-Arbeit ist möglich, aber wir legen Wert auf eine konsistente Präsenz vor Ort, um effektive Teamarbeit und Kommunikation sicherzustellen.
Vorteile- Unterstützende, respektvolle und wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem kleinen, engagierten Team.
- Vielfältige Lernkultur und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Internationales und wachsendes Familienunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen, finanzieller Unabhängigkeit und langfristiger Perspektive.
- Neue Arbeitsweisen, flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten.
- Umfangreiche Vorteile (kostenlose Getränke, Gesundheits- und Sportangebote, Kantine, JobRad).
- Umfassendes Onboarding- und Mentoring-Programm.
Senior Global Licensing & Contract Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Dr. Falk Pharma
Als familiengeführtes Unternehmen mit globaler Präsenz bietet Dr. Falk eine unterstützende und respektvolle Arbeitsatmosphäre in einem kleinen, engagierten Team. Wir fördern eine vielfältige Lernkultur und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, während wir flexible Arbeitszeiten und mobile Arbeitsmodelle unterstützen. Unsere Mitarbeiter profitieren von einer breiten Palette an Vorteilen, darunter kostenlose Getränke, Gesundheits- und Sportangebote sowie ein umfassendes Einarbeitungs- und Mentoring-Programm.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Global Licensing & Contract Manager (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Pharma- und Biotech-Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten, und lass dich über ihre Erfahrungen informieren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du deine Kenntnisse über das Unternehmen und dessen Produkte vertiefst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zur Mission des Unternehmens beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – zeig Initiative und Interesse!
✨Tipp Nummer 4
Übe deine Verhandlungsfähigkeiten! In der Rolle als Senior Global Licensing & Contract Manager wirst du oft verhandeln müssen. Simuliere Gespräche mit Freunden oder Kollegen, um sicherer zu werden und deine Argumente klar zu formulieren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Global Licensing & Contract Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Branche sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, warum du für diese Position brennst.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit komplexen Verträgen und Lizenzierungen umgegangen bist.
Achte auf Details!:Eine sorgfältige Bewerbung ist das A und O. Überprüfe deine Unterlagen auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle Informationen klar und präzise sind. Wir lieben es, wenn alles gut strukturiert ist!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dr. Falk Pharma vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Entwicklungen in der pharmazeutischen und biotechnologischen Industrie vertraut. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen im Bereich der Lizenzierung und Geschäftsentwicklung verstehst. Das wird dir helfen, während des Interviews relevante Fragen zu stellen und deine Expertise zu demonstrieren.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Lizenzverträge verhandelt oder komplexe Deals abgeschlossen hast. Diese Beispiele sollten deine Fähigkeiten in der Vertragsgestaltung und -verhandlung unter Beweis stellen und zeigen, wie du in einem teamorientierten Umfeld arbeitest.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Rolle stark auf Zusammenarbeit ausgelegt ist, solltest du betonen, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit verschiedenen Abteilungen oder externen Partnern zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Übe deine Kommunikationsfähigkeiten, insbesondere in Englisch, da dies für die Position entscheidend ist. Sei bereit, komplexe wissenschaftliche Daten klar und verständlich zu präsentieren. Dies zeigt nicht nur deine Fachkenntnisse, sondern auch deine Fähigkeit, Informationen effektiv zu vermitteln.
