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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende SAP-Projekte und gestalte die digitale Transformation in der Energiewirtschaft.
- Arbeitgeber: Etablierte Firma in der Energiewirtschaft mit innovativer Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, verantwortungsvolle Rolle und Mitarbeit an zukunftsweisenden Projekten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und forme die Zukunft der Energieversorgung.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in SAP IS-U oder S/4HANA und starke Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Entwickle dich in einem dynamischen Umfeld mit tollen Karrierechancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Overview Unser Kunde ist ein etabliertes Unternehmen der Energiewirtschaft und treibt mit innovativen Technologien die nachhaltige Entwicklung von Infrastruktur und Versorgungslösungen in den Bereichen Strom, Wasser, Gas und Wärme voran. Mit einer starken Unternehmenskultur, die auf Teamgeist, Wertschätzung und gezielte Weiterentwicklung setzt, bietet das Unternehmen ein attraktives Umfeld für Fachkräfte, die die Digitalisierung und Transformation der Branche aktiv mitgestalten möchten. Ihre Aufgaben Management der S / 4HANA for Utilities Transformationen und Rollouts bei internen Kunden Koordination und Begleitung von SAP-Projekten, insbesondere zur fristgerechten Umsetzung gesetzlicher Anforderungen Steuerung externer Dienstleister und Partner Optimierung und Support der SAP IS-U Applikationen sowie deren kontinuierliche Weiterentwicklung Enge Zusammenarbeit mit IT und Fachbereichen zur Entwicklung einer leistungsfähigen SAP IS-U Lösungsarchitektur Ihre Skills Mehrjährige Erfahrung in der SAP-Beratung und Implementierung im Bereich SAP IS-U bzw. S / 4HANA for Utilities, alternativ in vergleichbaren SAP-Prozessfeldern (PM, SD, CS) Profunde Kenntnisse in versorgungswirtschaftlichen Prozessen, insbesondere Ablesung, Abrechnung, Gerätewesen und Marktkommunikation Erfahrung in der Analyse und Integration geschäftsrelevanter IT-Applikationen und Schnittstellen zu IS-U Ausgeprägte organisatorische und kommunikative Fähigkeiten sowie eine selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise Schnelle Auffassungsgabe und die Fähigkeit, komplexe Prozesse verständlich zu strukturieren Ihre Benefits Verantwortungsvolle Rolle in einem motivierten Team Flexibles Arbeiten und spannende Aufgaben in einem nachhaltig agierenden Unternehmen der Versorgungswirtschaft Mitarbeit an zukunftsweisenden SAP-Projekten, insbesondere S / 4HANA-Transformationen Innovative Themen der Energiewirtschaft, z. B. digitale Netze und neue Marktmodelle Die dr. Fuchs Personalberatung KG bietet Executive Search von SAP Fach- und Führungskräften bis hin zum CIO mit einem belastbaren Netzwerk in der SAP Community. #J-18808-Ljbffr
SAP IS-U Berater - inhouse (w/m/d) Arbeitgeber: dr. Fuchs Personalberatung KG
Kontaktperson:
dr. Fuchs Personalberatung KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SAP IS-U Berater - inhouse (w/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Energiewirtschaft in Kontakt zu treten. Zeig Interesse an ihren Projekten und teile deine eigenen Erfahrungen – so bleibst du im Gedächtnis.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die häufigsten Fragen für SAP IS-U Berater durchgehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Erfolge zeigen – das macht einen starken Eindruck!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – zeig Initiative und bringe dich ins Spiel!
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran und sei geduldig. Der Jobmarkt kann herausfordernd sein, aber lass dich nicht entmutigen. Halte deine Skills aktuell und informiere dich über neue Trends in der SAP-Welt – das zeigt dein Engagement und deine Leidenschaft!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP IS-U Berater - inhouse (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als SAP IS-U Berater interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen: Wir suchen nach jemandem mit Erfahrung in der SAP-Beratung. Stelle sicher, dass du relevante Projekte und Erfolge in deinem Lebenslauf hervorhebst. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit zur Optimierung von SAP IS-U Applikationen beigetragen hast!
Sei strukturiert: Eine klare Struktur in deiner Bewerbung ist wichtig. Gliedere deinen Lebenslauf und dein Anschreiben übersichtlich, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns auch deine organisatorischen Fähigkeiten!
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schneller bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem Traumjob!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei dr. Fuchs Personalberatung KG vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Energiewirtschaft vertraut. Informiere dich über innovative Technologien, die das Unternehmen einsetzt, und über die spezifischen Anforderungen im Bereich SAP IS-U. So kannst du im Interview gezielt auf deine Kenntnisse eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Projekte oder Erfahrungen aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten in der SAP-Beratung und Implementierung zeigen. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern, insbesondere wie du gesetzliche Anforderungen fristgerecht umgesetzt hast oder externe Dienstleister gesteuert hast.
✨Zeige Teamgeist
Das Unternehmen legt großen Wert auf Teamarbeit und Wertschätzung. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit IT und Fachbereichen betreffen. Betone, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast, um komplexe Probleme zu lösen.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und die Möglichkeiten zur Weiterentwicklung zu erfahren. Stelle Fragen, die zeigen, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist und dass dir eine positive Arbeitsumgebung wichtig ist.
