SAP Logistik (Senior) Consultant (w/m/d) - Landscape Transformation
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SAP Logistik (Senior) Consultant (w/m/d) - Landscape Transformation

SAP Logistik (Senior) Consultant (w/m/d) - Landscape Transformation

Berlin Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Begleite SAP-Transformationsprojekte von der Planung bis zum Abschluss und analysiere Geschäftsprozesse.
  • Arbeitgeber: Ein dynamisches Technologieunternehmen mit über 10.000 erfolgreichen Projekten und innovativen Automatisierungslösungen.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexibles Arbeiten, Mobilitätsbudget, Gesundheitsangebote und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil einer technologie-orientierten Community und arbeite an spannenden internationalen Projekten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 3-5 Jahre Beratungserfahrung in SAP-Datenmigration und S/4HANA-Transformation erforderlich.
  • Andere Informationen: Reisebereitschaft je nach Kundenprojekt ist notwendig.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

Unser Mandant vereint das dynamische Umfeld eines Technologieunternehmens mit jahrzehntelanger IT-Branchenerfahrung und über 10.000 erfolgreich abgeschlossenen Projekten. Das Unternehmen nutzt eine Vielzahl von Services und Automatisierungsmöglichkeiten aus seinem Softwareportfolio, wie zum Beispiel einer eigenen Transformationsplattform, um die Risiken von IT-Transformationen zu minimieren und durch Automatisierung auch zu beschleunigen. Darüber hinaus bietet das Unternehmen einen einzigartigen Ansatz für die SAP S/4HANA-Integration an, der es ermöglicht, in einem einzigen Go-live-Projekt nach S/4HANA zu wechseln und zu migrieren. Sie möchten Teil einer technologie-orientierten, motivierten und wachsenden Community werden? Dann bewerben Sie sich jetzt! Das erwartet Sie In Ihrer Rolle als SAP-Logistik (Senior) Consultant begleiten Sie SAP-Transformationsprojekte im SAP Finance-Umfeld von der Planung bis zum Abschluss. Sie stellen das Bindeglied zwischen dem Kunden und der eigentlichen Datenmigration dar, und stehen Ihren Kunden in dieser kritischen Phase jederzeit fachlich zur Seite. Aufgrund Ihrer Erfahrung sind Sie in der Lage im Rahmen von Workshops oder ähnlichen Formaten Geschäftsprozesse zu analysieren, sowie Vorschläge zur Harmonisierung zu machen. Ihre Ergebnisse fließen in mögliche Migrationsszenarien, die einen reibungslosen Datentransfer sicherstellen. Darauf aufbauend erstellen Sie Migration Design-Dokumente, die als Grundlage für die Migration zu verstehen sind. Am Ende stellen Sie sicher, dass die Migrationsergebnisse, den geplanten Vorgaben entsprechen. Zudem erwartet Sie ein sehr attraktives Gehalt zu fairen Bedingungen, flexibles und mobiles Arbeiten, ein Mobilitätsbudget, Vertrauensarbeitszeit, Gesundheits- und Fitnessangebote sowie umfangreiche Weiterbildungs-möglichkeiten. Das bringen Sie mit Fundierte Erfahrung in der SAP-Datenmigration und S/4HANA-Transformation Mindestens 3-5 Jahre Beratungserfahrung Sehr gute Kenntnisse in mindestens einem SAP Logistik Modul Umfassende Kenntnisse mit SAP-Tabellen, Datenbanken und Datenelementen Wünschenswert: Erfahrung in der Datenübernahmen/ Migrationen (SAP Migration Cockpit LTMC, LSMW, BAPI etc.) Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse Das zeichnet Sie aus Analytisches Denken und Kreativität bei der Lösung von betriebswirtschaftlich-technischen Fragestellungen Selbstständige Arbeitsweise, Eigenmotivation und Organisationsgeschick Freude an der Arbeit in internationalen Projekten Interesse an Innovationen und neuen Technologien Reisebereitschaft je nach Kundenprojekt

SAP Logistik (Senior) Consultant (w/m/d) - Landscape Transformation Arbeitgeber: dr. Fuchs Personalberatung KG

Unser Mandant ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und technologieorientierte Arbeitsumgebung bietet, in der Innovation und Zusammenarbeit großgeschrieben werden. Mit einem attraktiven Gehalt, flexiblen Arbeitszeiten, einem Mobilitätsbudget sowie umfangreichen Weiterbildungsangeboten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Die Möglichkeit, an spannenden SAP-Transformationsprojekten zu arbeiten und Teil einer motivierten Community zu sein, macht diese Position besonders reizvoll.
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Kontaktperson:

dr. Fuchs Personalberatung KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: SAP Logistik (Senior) Consultant (w/m/d) - Landscape Transformation

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich SAP S/4HANA und Datenmigration. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an Innovationen hast.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche technische Fragen vor, die während des Interviews gestellt werden könnten. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der SAP-Datenmigration und -Transformation unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für internationale Projekte und deine Reisebereitschaft. Unternehmen suchen oft nach Kandidaten, die flexibel sind und bereit, sich auf neue Herausforderungen einzulassen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP Logistik (Senior) Consultant (w/m/d) - Landscape Transformation

Fundierte Erfahrung in der SAP-Datenmigration
S/4HANA-Transformation
Beratungserfahrung (mindestens 3-5 Jahre)
Sehr gute Kenntnisse in mindestens einem SAP Logistik Modul
Umfassende Kenntnisse mit SAP-Tabellen, Datenbanken und Datenelementen
Erfahrung in der Datenübernahme/Migration (SAP Migration Cockpit LTMC, LSMW, BAPI etc.)
Fließende Deutschkenntnisse
Gute Englischkenntnisse
Analytisches Denken
Kreativität bei der Lösung von betriebswirtschaftlich-technischen Fragestellungen
Selbstständige Arbeitsweise
Eigenmotivation
Organisationsgeschick
Interesse an Innovationen und neuen Technologien
Reisebereitschaft

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe deren Dienstleistungen, Projekte und den Ansatz zur SAP S/4HANA-Integration. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu formulieren.

Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf die relevanten Erfahrungen in der SAP-Datenmigration und S/4HANA-Transformation hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in SAP Logistik Modulen und deine Beratungserfahrung von 3-5 Jahren.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine analytischen Fähigkeiten und Kreativität bei der Lösung betriebswirtschaftlich-technischer Fragestellungen darstellst. Zeige auch deine Freude an internationalen Projekten und Innovationen.

Überprüfung der Sprachkenntnisse: Achte darauf, dass deine fließenden Deutschkenntnisse und guten Englischkenntnisse in deinem Lebenslauf und Motivationsschreiben deutlich werden. Dies ist besonders wichtig für die Kommunikation mit internationalen Kunden.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei dr. Fuchs Personalberatung KG vorbereitest

Verstehe die Unternehmensphilosophie

Informiere dich über das Unternehmen und seine einzigartigen Ansätze zur SAP S/4HANA-Integration. Zeige im Interview, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, insbesondere in Bezug auf SAP-Datenmigration und S/4HANA-Transformation. Sei bereit, diese Erfahrungen detailliert zu erläutern und wie sie dir geholfen haben, Herausforderungen zu meistern.

Analytisches Denken demonstrieren

Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten zu zeigen. Du könntest gebeten werden, einen Geschäftsprozess zu analysieren oder Vorschläge zur Harmonisierung zu machen. Übe, deine Gedanken klar und strukturiert zu präsentieren.

Sprich über Innovationen

Zeige dein Interesse an neuen Technologien und Innovationen im Bereich SAP. Diskutiere, wie du neue Tools oder Methoden in deine Arbeit integriert hast und wie dies den Erfolg deiner Projekte beeinflusst hat.

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