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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Optimiere komplexe Vertriebsprozesse in SAP und begleite Unternehmen zur digitalen Transformation.
- Arbeitgeber: International führendes Beratungshaus mit globaler Präsenz und innovativen Methoden.
- Mitarbeitervorteile: Anspruchsvolle Projekte, Weiterbildung, flexible Arbeitsmodelle und vielfältige Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Gestalte nachhaltige Transformationen und arbeite an internationalen Projekten mit Experten.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in SAP SD, fließend in Deutsch und Englisch.
- Andere Informationen: Coaching von Junior Consultants und hervorragende Karriereentwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Sie möchten komplexe Vertriebsprozesse in SAP optimieren und Unternehmen auf ihrem Weg zur digitalen Transformation begleiten? Dann bietet Ihnen diese Position die ideale Plattform. Unser Kunde ist ein international führendes Beratungshaus, das Unternehmen weltweit bei der Einführung moderner ERP-Lösungen unterstützt. Mit globaler Präsenz und innovativen Methoden gestaltet es nachhaltige Transformationen und begleitet Kunden erfolgreich in die S/4HANA-Welt.
Aufgaben
- Konzeption, Konfiguration und Weiterentwicklung des SAP O2C (SD)-Moduls
- Analyse, Optimierung und Umsetzung von Order-to-Cash-Prozessen
- Leitung von Projekten und Workshops mit internen und externen Stakeholdern
- Verantwortung u.a. für RICEFW-Objekte (Reports, Interfaces, Conversions, Enhancements, Forms, Workflows)
- Coaching von Junior Consultants und Mitarbeit an internationalen Projekten
Ihre Qualifikationen
- Mindestens 5 Jahre Projekterfahrung in SAP SD mit Schwerpunkt O2C
- Sehr gute Kenntnisse in Customizing und Integration, erste Erfahrung mit S/4HANA-Transformationen
- Projekt- und Beratungskompetenz mit analytischem und lösungsorientiertem Denken
- Fließendes Deutsch und Englisch; Reisebereitschaft
Ihre Benefits
- Anspruchsvolle Projekte bei internationalen Kunden
- Weiterbildung und Karriereentwicklung in einem globalen Expertennetzwerk
- Moderne Arbeitsmodelle mit hoher Flexibilität
- Unternehmenskultur geprägt von Vielfalt, Teamgeist und Entwicklungsmöglichkeiten
Senior Consultant SAP Order-to-Cash - O2C (m/w/d) Arbeitgeber: dr. Fuchs Personalberatung KG
Kontaktperson:
dr. Fuchs Personalberatung KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Consultant SAP Order-to-Cash - O2C (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen SAP-Profis in Kontakt zu treten. Teile deine Erfahrungen und suche nach Möglichkeiten, dich mit potenziellen Arbeitgebern auszutauschen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen zu SAP O2C und deinen Projekterfahrungen durchgehst. Zeige, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Lösungen anbieten kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeige dein Interesse und deine Motivation, indem du dich mit dem Unternehmen und seinen Projekten auseinandersetzt.
✨Tipp Nummer 4
Nutze jede Gelegenheit, um deine Soft Skills zu zeigen. In der Beratung sind Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Consultant SAP Order-to-Cash - O2C (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die ihre Leidenschaft für SAP und Beratung zeigen. Zeig uns, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen konkreten Erfahrungen im SAP O2C-Bereich. Welche Projekte hast du geleitet? Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Je spezifischer du bist, desto besser können wir deine Fähigkeiten einschätzen.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Außerdem kannst du dort auch mehr über uns und unsere Unternehmenskultur erfahren!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei dr. Fuchs Personalberatung KG vorbereitest
✨Verstehe die SAP O2C-Prozesse
Mach dich mit den spezifischen Order-to-Cash-Prozessen vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Erfahrungen hast, wie man diese Prozesse optimiert und anpasst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, insbesondere solche, die deine Fähigkeiten in der Konzeption und Konfiguration des SAP O2C-Moduls zeigen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren, um deine Projekt- und Beratungskompetenz zu unterstreichen.
✨Zeige deine Coaching-Fähigkeiten
Da die Rolle auch das Coaching von Junior Consultants umfasst, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Anleitung und Unterstützung von weniger erfahrenen Kollegen zu sprechen. Dies zeigt nicht nur deine Führungsqualitäten, sondern auch dein Engagement für Teamarbeit und Entwicklung.
✨Sprich über digitale Transformation
Da das Unternehmen sich auf digitale Transformation spezialisiert hat, solltest du aktuelle Trends und Herausforderungen in diesem Bereich kennen. Diskutiere, wie du Unternehmen bei der Einführung von S/4HANA unterstützen kannst und welche innovativen Methoden du vorschlagen würdest, um nachhaltige Transformationen zu erreichen.
