Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Apotheke aktiv mit und führe ein engagiertes Team.
- Unternehmen: Familiengeführte Apotheke mit über 100 Jahren Tradition in Bern.
- Vorteile: Gestaltungsspielraum, direkte Kommunikation zur Geschäftsleitung und Unterstützung bei Aus- und Weiterbildungen.
- Weitere Informationen: Spannende Perspektiven in einem dynamischen Umfeld mit mehreren Standorten.
- Warum dieser Job: Sei Teil der digitalen Transformation und entwickle innovative Dienstleistungen.
- Qualifikationen: Erforderliche Pharmaziequalifikationen und Führungskompetenzen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56700 - 69300 € pro Jahr.
Apotheker/in / Standortleitung Wir suchen DICH als engagierte/n
Apotheker: in als Standortleitung 80 - 100 % für unsere geschichtsträchtige Bümpliz-Apotheke und Drogerie Apotheker/in / Standortleitung Was wir erwarten, DUgestaltest, statt nur zu verwalten.
Du bringst deine Ideen in die Neugestaltung des Ladenlokals ein und prägst das Bild und die Wirkung der Apotheke. führst ein Team, das auf die zählt.
Rund 15 Mitarbeitende und 3 Lernende profitieren von deiner Führung und wachsen auch dank dir. lebst Pharmazie mit Wirkung.
Du berätst unsere Kundschaft, kontrollierst Rezepte, stellst Arzneimittel her, übernimmst die fachtechnische Verantwortung für eine Privatapotheke und entwickelst neue Dienstleistungen. denkst vorwärts und treibst die digitale Transformation an deinem Standort voran. erfüllst die formalen Voraussetzungen, um eine Apotheke selbständig zu führen.
Idealerweise besitzt du ausserdem den FPH Titel Impfen und Blutentnahme. sprichst einwandfreies Deutsch und verstehst die Mundartsprache.
Was Dich erwartet, WIRbieten echten Gestaltungsspielraum.
Deine Ideen werden umgesetzt, nicht nur gehört. halten die Wege kurz.
Du hast einen direkten Draht zur Geschäftsleitung, ganz ohne Konzernbürokratie. sind ein Familienunternehmen mit Zukunft.
Inhabergeführt, eigenständig und seit über 100 Jahren in Bern verwurzelt. sind mehr als eine Apotheke.
Mit 8 Apotheken, Blisterzentrum, Home Care und Ärztezentren warten spannende Schnittstellen und Perspektiven auf dich. fördern Aus- und Weiterbildungenunterstützen dich finanziell bei unseren firmeninternen Kita-Plätzen und priorisieren deinen im Falle von Wartelistensind bestens an den ÖV angebunden Du passt zu uns?
Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung.(Bewerbungen per E-Mail werden nicht bearbeitet)Hast du Fragen?
, Telefon gibt gerne Auskunft. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!Dr. Gruppe AGFreiburgstrasse 5723172 Niederwangen jide675864je jit1144je jiy26je
Apotheker/In / Standortleitung Arbeitgeber: Dr. Gruppe
Dr. Gruppe bietet seinen Mitarbeitenden echten Gestaltungsspielraum und fördert innovative Ideen. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Teamarbeit und direkter Kommunikation mit der Führungsebene, was eine schnelle Umsetzung von Vorschlägen ermöglicht. Zudem wird die digitale Transformation aktiv vorangetrieben, was spannende Entwicklungsmöglichkeiten schafft.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Apotheker/In / Standortleitung erhalten könntest
✨Netzwerke nutzen: Die Pharma-Community wartet auf dich!
Gehe zu pharmazeutischen Konferenzen und Messen, wie der CPhI oder der BIO International Convention. Dort kannst du potenzielle Arbeitgeber treffen und vielleicht sogar das ein oder andere Networking-Gespräch führen, das dir den Schlüssel zur Tür öffnet!
✨Finde Mentoren in der Branche
Auf der Suche nach einem Vollzeitjob in der Pharma-Industrie kann es super hilfreich sein, einen Mentor zu haben. Tritt Organisationen wie dem Deutschen Verband der Pharmazeutischen Industrie bei, um Zugang zu Experten zu erhalten, die dir wertvolle Tipps geben können.
✨Bau dir ein beeindruckendes LinkedIn-Profil auf
Mach dein LinkedIn-Profil zum Magneten für Recruiter. Teile regelmäßig Inhalte aus der Pharmawelt, sei es über aktuelle Forschungsergebnisse oder Trends in der Branche. Das zeigt, dass du am Puls der Zeit bist und Interesse an deiner Fachrichtung hast.
✨Bewirb dich direkt bei Dr. Gruppe!
Nutze unsere Website, um dich direkt bei Dr. Gruppe für eine Vollzeitstelle zu bewerben. Dort findest du aktuelle Stellenangebote und kannst uns in deiner Bewerbung direkt von deinen Fähigkeiten und deiner Leidenschaft für die Pharma-Industrie erzählen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Apotheker/In / Standortleitung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine pharmazeutischen Kenntnisse hervor:Da du dich für eine Vollzeitstelle im Pharma-Bereich bewirbst, solltest du alle relevanten pharmazeutischen Kenntnisse und Erfahrungen unmissverständlich in deinem Lebenslauf angeben. Dazu gehören Praktika, relevante Kurse sowie eventuell erworbene Zertifikate oder Weiterbildungen, die deine Expertise belegen.
Erstelle ein überzeugendes Anschreiben:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Motivation für das Arbeiten in der Pharmaindustrie klar machen, sondern auch darauf eingehen, wie du zur Mission von Dr. Gruppe passt. Zeige, dass du ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen in der Branche hast und dass dir Qualität und Innovation am Herzen liegen.
Berücksichtige deine Soft Skills:Im Pharma-Sektor sind soziale Kompetenzen wie Teamarbeit, Kommunikation und Problemlösungsfähigkeit entscheidend. Zeige in deiner Bewerbung, wie du diese Fähigkeiten in deinen bisherigen Erfahrungen eingesetzt hast, um Probleme zu lösen oder einen positiven Beitrag zum Team zu leisten.
Passe deinen Lebenslauf an die Stellenausschreibung an:Jede Stelle ist einzigartig! Achte darauf, deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen und Erwartungen für die Vollzeitstelle bei Dr. Gruppe anzupassen. Betone die relevantesten Erfahrungen und Qualifikationen, die in der Ausschreibung gefordert sind. Das zeigt, dass du die Details verstanden hast und dich gezielt bewirbst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dr. Gruppe vorbereitet
✨Vertraue auf dein Fachwissen
In der Pharmaindustrie solltest du mit deinem Fachwissen glänzen. Mach dich mit aktuellen Entwicklungen und Trends im Sektor vertraut. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, wie etwa zu den neuesten Forschungsergebnissen oder regulatorischen Anforderungen.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Erwarte, dass du in deinem Interview konkrete Fallstudien oder Szenarien diskutieren musst, bei denen du dein Problemlösungsvermögen und deine Analysefähigkeiten demonstrieren kannst. Das könnte zum Beispiel eine Diskussion über die Entwicklung eines Medikaments oder den Umgang mit spezifischen regulatorischen Herausforderungen sein.
✨Zeig deine Teamfähigkeit
In einem Vollzeitjob im Pharmabereich wirst du oft im Team arbeiten. Sei bereit, Beispiele dafür zu geben, wie du erfolgreich mit anderen aus verschiedenen Disziplinen zusammengearbeitet hast. Das könnte auch den Umgang mit interdisziplinären Teams oder Projekten beinhalten.
✨Frage nach den Weiterentwicklungsmöglichkeiten
In einer Vollzeitposition ist es wichtig, dass du auch langfristig an deinen Fähigkeiten arbeiten möchtest. Frag nach möglichen Schulungsprogrammen oder Weiterbildungsangeboten bei Dr. Gruppe. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Karriere und Entwicklung im Unternehmen.
