Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuere die logistischen Prozesse und optimiere Abläufe im Lager.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen, das hochwertige Türbänder aus Aluminium produziert.
- Vorteile: Unbefristete Festanstellung, 30 Tage Urlaub, moderne IT-Ausstattung und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Strukturiertes Onboarding und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte effiziente Logistikprozesse und arbeite in einem familiären Team.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Lagerlogistik und Kenntnisse in ERP-Systemen erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir entwickeln, produzieren und vertreiben Türbänder aus stranggepresstem Aluminium. Hahn-Produkte werden insbesondere wegen ihrer hohen technischen Qualität bevorzugt. Zahlreiche Patente belegen die technisch anspruchsvollen Leistungen unserer Konstruktionen. Umfassende technische Beratungen sorgen für die perfekte Funktion unserer Türbänder.
Aufgaben:
- Materialwirtschaft steuern: Koordination und aktive Steuerung der operativen logistischen Prozesse vom Wareneingang bis zum Warenausgang.
- Bestandsführung sicherstellen: Durchführung regelmäßiger Bestandskontrollen, Verantwortung von Inventuren und Pflege des Warenwirtschaftssystems zur Gewährleistung korrekter Lagerbestände.
- Personalführung: Fachliche und organisatorische Leitung des Lagerpersonals, inklusive Einsatzplanung, Schulung und Motivation des Teams.
- Prozessoptimierung: Analyse bestehender Abläufe und Entwicklung einer effizienten und wettbewerbsfähigen Prozessstruktur gemäß LEAN-Gesichtspunkten.
Qualifikationen:
- Abgeschlossene Ausbildung im gewerblichen Bereich.
- Weiterbildung zum Meister im Bereich Logistik oder vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Lagerlogistik eines produzierenden Unternehmens.
- Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS Office; idealerweise SAP S4/HANA.
- Sichere Anwendung von Lean-Management-Methoden, Kaizen-Prinzip und 5S.
- Gabelstaplerschein und Führerschein Klasse B sind Voraussetzung.
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Wir bieten:
- 37 Wochenstunden und 30 Tage Urlaub im Jahr für eine bestmögliche Work-Life Balance.
- Unbefristete Festanstellung mit attraktivem Gehalt.
- Moderne IT Ausstattung mit eigenem Laptop.
- Familiäres Arbeitsklima mit kurzen Entscheidungswegen.
- Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.
- Strukturiertes Onboarding und intensive Einarbeitung.
- Verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Jährliche Weihnachtsfeier und 2-jährige Sommerfeste.
- Obst- und Gemüsetage.
- Betriebliche Zusatzkrankenversicherung.
- Corporate Benefits.
- Mitarbeiterparkplätze.
- Job Rad.
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Logistikkoordinator Warehouse Arbeitgeber: Dr. Hahn GmbH & Co.KG
Als Logistikkoordinator bei Hahn profitieren Sie von einem familiären Arbeitsklima und einer unbefristeten Festanstellung mit attraktivem Gehalt. Wir bieten Ihnen nicht nur 30 Tage Urlaub im Jahr für eine optimale Work-Life-Balance, sondern auch zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und ein strukturiertes Onboarding, um Ihre berufliche Entwicklung zu fördern. Genießen Sie moderne IT-Ausstattung, betriebliche Altersvorsorge und regelmäßige Teamevents, die das Miteinander stärken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Logistikkoordinator Warehouse erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Logistikkoordinator bewirbst, schau dir das Unternehmen genau an. Zeig in deinem Gespräch, dass du die Produkte und deren Qualität verstehst. Das macht einen guten Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Vielleicht gibt es jemanden, der dir einen Fuß in die Tür bei Hahn verschaffen kann. Wir alle wissen, wie wichtig Beziehungen sind!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Lagerlogistik und deine Kenntnisse über Lean-Management-Methoden präsentieren kannst. Übe deine Antworten, damit du selbstbewusst rüberkommst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse und bekommst die besten Chancen. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute gelangt. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Logistikkoordinator Warehouse mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben als Logistikkoordinator passen. Das zeigt uns, dass du die Stelle wirklich willst!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um bei uns einzusteigen, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dr. Hahn GmbH & Co.KG vorbereitet
✨Verstehe die Logistikprozesse
Mach dich mit den spezifischen logistischen Abläufen vertraut, die das Unternehmen nutzt. Informiere dich über LEAN-Management-Methoden und wie sie in der Lagerlogistik angewendet werden. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, aktiv zur Prozessoptimierung beizutragen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Personalführung und Prozessoptimierung verdeutlichen. Zeige, wie du Teams motiviert und erfolgreich Bestandskontrollen durchgeführt hast. So kannst du deine praktischen Kenntnisse unter Beweis stellen.
✨Kenntnisse in ERP-Systemen
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit ERP-Systemen zu sprechen, insbesondere wenn du mit SAP S4/HANA gearbeitet hast. Wenn du spezifische Herausforderungen oder Erfolge in der Nutzung dieser Systeme teilen kannst, wird das deine Eignung für die Position unterstreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Erwartungen an die Rolle oder zu zukünftigen Projekten sein. Das zeigt dein Engagement und dein Interesse an der langfristigen Zusammenarbeit.
