Gruppenleiter (m/w/d) Tief- und Straßenbau
Gruppenleiter (m/w/d) Tief- und Straßenbau

Gruppenleiter (m/w/d) Tief- und Straßenbau

Vollzeit 48000 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Tief- und Straßenbauprojekte und sorge für einen reibungslosen Ablauf.
  • Arbeitgeber: Traditionsreiches Bauunternehmen mit exzellenter Reputation und Innovationskraft im Landkreis Heilbronn.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und ein dynamisches Team in einem stabilen Unternehmen.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams, das technische Exzellenz und Zuverlässigkeit schätzt.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du solltest motiviert, ambitioniert und bereit sein, Verantwortung zu übernehmen.
  • Andere Informationen: Wir suchen jemanden, der die strukturelle Weiterentwicklung aktiv mitgestalten möchte.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.

Job Description

Unser Mandant ist ein traditionsreiches, mittelständisch geprägtes und äußerst substanzstarkes Bauunternehmen mit Hauptsitz im Landkreis Heilbronn, das Dienstleistungen für sämtliche Disziplinen der Bauwirtschaft anbietet. Unser Auftraggeber genießt bei seinen Kunden und Partnern aufgrund technischer Exzellenz, seiner Innovationskraft und einer hohen Flexibilität gepaart mit einer ausgeprägten Zuverlässigkeit eine hervorragende Reputation.

Im Zuge der angestrebten, strukturellen Weiterentwicklung und aufgrund der sehr guten Auftragslage suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen motivierten und ambitionierten

Gruppenleiter (m/w/d) Tief- und Straßenbau,

der außerdem als Projektleiter (m/w/d) die Verantwortung für den reibungslosen Ablauf vielfältiger und abwechslungsreicher Tief- und Straßenbauprojekte übernehmen wird.

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Gruppenleiter (m/w/d) Tief- und Straßenbau Arbeitgeber: Dr. Heimeier Executive Search GmbH

Unser Mandant bietet nicht nur eine herausragende Arbeitsumgebung in einem traditionsreichen Bauunternehmen, sondern auch zahlreiche Vorteile für seine Mitarbeiter. Mit einem starken Fokus auf technische Exzellenz und Innovationskraft fördert das Unternehmen eine Kultur der Zusammenarbeit und des Wachstums, die es den Mitarbeitern ermöglicht, sich sowohl fachlich als auch persönlich weiterzuentwickeln. Zudem profitieren Sie von einer flexiblen Arbeitsweise und einer hervorragenden Reputation in der Branche, die Ihnen die Möglichkeit gibt, an spannenden und abwechslungsreichen Projekten im Landkreis Heilbronn zu arbeiten.
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Kontaktperson:

Dr. Heimeier Executive Search GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Gruppenleiter (m/w/d) Tief- und Straßenbau

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in das Unternehmen geben können. Oftmals erfährt man durch persönliche Empfehlungen mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Position.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Projekte des Unternehmens. Zeige in deinem Gespräch, dass du dich mit den laufenden Bauprojekten auseinandergesetzt hast und bringe eigene Ideen ein, wie du zur erfolgreichen Umsetzung beitragen kannst.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf technische Fragen vor! Da es sich um eine Führungsposition im Tief- und Straßenbau handelt, solltest du deine Fachkenntnisse und Erfahrungen in diesem Bereich klar kommunizieren können. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Führungsqualitäten! In der Rolle als Gruppenleiter ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Teamführung und -motivation unter Beweis stellst. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Teams geleitet und erfolgreich Projekte umgesetzt hast.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gruppenleiter (m/w/d) Tief- und Straßenbau

Führungskompetenz
Projektmanagement
Bauleitung
Kenntnisse im Tief- und Straßenbau
Technisches Verständnis
Kommunikationsfähigkeit
Teamfähigkeit
Flexibilität
Problemlösungsfähigkeiten
Budgetmanagement
Qualitätskontrolle
Verhandlungsgeschick
Zeitmanagement
Kenntnisse der relevanten Normen und Vorschriften

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Bauunternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Unternehmenswebsite an, um mehr über deren Dienstleistungen, Werte und aktuelle Projekte zu erfahren.

Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Gruppenleiter im Tief- und Straßenbau zugeschnitten sind. Betone relevante Erfahrungen und Fähigkeiten, die du in ähnlichen Projekten gesammelt hast.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen zum Ausdruck bringst. Erkläre, warum du der ideale Kandidat für die Rolle bist und wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.

Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt benannt und in einem gängigen Format hochgeladen sind, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dr. Heimeier Executive Search GmbH vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Reputation des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du die technische Exzellenz und Innovationskraft schätzt und bereit bist, diese in deiner Rolle als Gruppenleiter zu fördern.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Betone deine Erfahrungen im Tief- und Straßenbau und wie du Herausforderungen gemeistert hast.

Zeige deine Führungsqualitäten

Als Gruppenleiter ist es wichtig, deine Fähigkeit zur Teamführung zu demonstrieren. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du Teams motivierst und Projekte erfolgreich koordinierst.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.

Gruppenleiter (m/w/d) Tief- und Straßenbau
Dr. Heimeier Executive Search GmbH
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