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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite kreative Marketingstrategien und manage spannende Social-Media-Kampagnen.
- Arbeitgeber: Ein innovatives Unternehmen, das seit über 90 Jahren technische Bildungslösungen entwickelt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße Homeoffice, flexible Arbeitszeiten und ein faires Gehalt mit tollen Zusatzleistungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams, das Bildung neu denkt und echte Veränderungen bewirkt.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Erfahrung im Marketing haben und ein Gespür für kreative Inhalte mitbringen.
- Andere Informationen: Regelmäßige Firmenevents und eine entspannte Mittagspause am See warten auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Einleitung
Wir bilden voraus. Wir wollen Menschen weiter bringen. Deshalb entwickeln wir seit über 90 Jahren technische Bildungslösungen und geben Lehrenden und Lernenden genau das Rüstzeug, das sie brauchen, um Wissen und technische Fähigkeiten auf- und auszubauen. Von der Grund- bis zur Berufsschule, von der Aus- bis zur Weiterbildung. Dabei verbinden wir Theorie und Praxis, Industrie und Handwerk, heute und morgen. Weil wir überzeugt sind, dass man mit dem Lernen nie fertig ist, denken wir auch unsere Produkte permanent weiter. Das Ergebnis sind Fachbücher, Schulungsunterlagen und digitale Medien, genauso wie Lehrsysteme, Schulungsstände und Fachräume. Aber vor allem: Jede Menge Begeisterung für Technik. Und das Versprechen: Wir denken Bildung neu, weiter und voraus.
Aufgaben:
- Konzeption und Organisation aller Marketing-Maßnahmen für wachsende Geschäftsbereiche
- Betreuung und Ausbau der Online-Marketing-Aktivitäten
- Projektmanagement für Social-Media-Kampagnen
- Steuerung und Kontrolle externer Dienstleister
- Budgetverantwortung und Werbeerfolgskontrolle
Qualifikation:
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Marketing, E-Commerce oder vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung in Social-Media-, Online-Marketing oder Direkt-Marketing
- Sicheres Gespür für Text und Gestaltung
- Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und schnelle Auffassungsgabe
- Gute Englischkenntnisse erforderlich
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Benefits:
- ein strukturierter Onboarding-Prozess
- Hansefit-Firmenfitness
- Dienstradleasing über Eurorad
- unsere moderne Geschäftsausstattung lässt keine Wünsche offen
- Homeoffice nach der Einarbeitung möglich
- flexible Arbeitszeitmodelle sorgen für eine ausgeglichene Work-Life-Balance
- wirkliche Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- regelmäßige Firmenevents für optimales Teambuilding
- wir setzen uns für Offenheit, Diversität, Vertrauen und Engagement in unserem Team ein
- Faires Gehalt mit Sondervergütungen, Fahrtkostenzuschuss und betrieblichen Sozialleistungen
- Förderung der betrieblichen Altersvorsorge
- kostenlose Kaltgetränke und Kaffeespezialitäten
- Zuschuss zum warmen Mittagessen
- freiwillige Teilnahme an verschiedenen Laufveranstaltungen und Gesundheitskursen
- kostenlose Parkplätze und optimale Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
- Mittagspause am See – arbeiten wo andere Urlaub machen
Marketing Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Dr.-Ing. Paul Christiani GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Dr.-Ing. Paul Christiani GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Marketing Manager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die im Marketing tätig sind. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann wertvolle Tipps für die Bewerbung erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Online-Marketing und Social Media. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ideen hast, die du in die Marketingstrategie einbringen könntest.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deinen bisherigen Projekten vor. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du erfolgreich Marketingmaßnahmen umgesetzt hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für Technik und Bildung! Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen von StudySmarter und überlege, wie du diese Leidenschaft in deine Rolle als Marketing Manager einbringen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Marketing Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe ihre Werte, Produkte und die Zielgruppe, um deine Bewerbung gezielt darauf auszurichten.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Marketing Manager relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Kenntnisse im Online-Marketing und Projektmanagement.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Besetzung für die Stelle bist. Gehe auf deine Leidenschaft für Technik und Bildung ein und wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbung von jemand anderem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei ist. Achte besonders auf Grammatik und Rechtschreibung, da dies in der Kommunikation im Marketing entscheidend ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dr.-Ing. Paul Christiani GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Bereite dich auf die Unternehmenswerte vor
Informiere dich über die Werte und die Mission des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Beispiele für deine Erfolge im Marketing
Bereite konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor, die deine Erfolge im Bereich Online-Marketing oder Social Media belegen. Zahlen und Ergebnisse sind hier besonders überzeugend.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite Fragen vor, die dir helfen, die Unternehmenskultur besser zu verstehen. Dies zeigt dein Interesse an der Firma und hilft dir, herauszufinden, ob du gut ins Team passt.
✨Präsentiere deine Kreativität
Da die Rolle kreative Ansätze erfordert, bringe Ideen für zukünftige Marketingkampagnen mit. Dies zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.
