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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Verkaufsteam und steigere den Umsatz in der Luxusbranche.
- Arbeitgeber: CVL Cosmetics ist ein führendes Unternehmen im Bereich Luxus-Kosmetik.
- Mitarbeitervorteile: Reise- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte unvergessliche Kundenerlebnisse und arbeite mit hochwertigen Marken.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im B2B-Verkauf, fließend in Deutsch und Englisch.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft von 80% erforderlich; Leidenschaft für Luxusgüter ist ein Muss.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
In dem Business Development-Team ist diese Rolle verantwortlich für die Umsetzung des CVL Cosmetics South Middle Europe SL-Plans für den Area Sales Manager (Deutschland). Die Rolle wird bereichsübergreifend arbeiten, um die Bedürfnisse unserer Kunden und unserer Verkaufsstellen zu vereinen, um großartige Kundenerlebnisse zu schaffen und den Umsatz unserer Marken (Valmont lElixir des Glaciers & Storie Veneziane) zu steigern.
Zusätzlich ist diese Position verantwortlich für die Erstellung, Pflege und Kommunikation aller Verkaufskennzahlen. Aufgrund der stark funktionsübergreifenden Natur dieser Rolle muss diese Person über starke unternehmerische Fähigkeiten und Teamarbeit verfügen, um den Erfolg in der gesamten Organisation voranzutreiben und Werbeaktivitäten durch unsere selektive Distribution (Parfümerien, Day Spas, Luxushotels...) zu organisieren. Ein großes Interesse an Luxusgütern ist ebenfalls erforderlich. Diese Rolle berichtet an den Commercial Director.
Hauptaufgaben & Pflichten:- Überwachung der Verkaufsziele und der Ziele nach Produktkategorie
- Verfolgung von KPIs zur Festlegung geeigneter Aktionspläne zur Steigerung des Geschäftsvolumens im Luxusnetzwerk
- Akquise neuer Leads, Engagement, Vorschlag und Durchführung von B2B-Kundenöffnungen
- Motivierung und Führung des POS-Teams in Richtung Ziele, Sicherstellung der Verkaufstechnik des Teams und Bereitstellung eines hervorragenden Kundenservices
- Regelmäßige Meetings mit dem Team (Trainer, Trade Marketing Manager & Promotoren), um Feedback, Coaching und Anleitung zu geben
- Umsetzung der verschiedenen Projekte der Marken, Datensammlung und -analyse zur Unterstützung von Berichten und Entscheidungsfindungen
- Reisebereitschaft von 80% der Zeit
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung im B2B-Einzelhandel (kommerziell) in der selektiven Kosmetikbranche
- Starke Zeitmanagementfähigkeiten; Fähigkeit, mehrere Aufgaben effektiv zu bewältigen
- Sicher im Umgang mit Geschäftsdaten durch KPI-Analyse
- Starke analytische Fähigkeiten und gutes Geschäftswissen
- Sprachen: Muttersprache Deutsch & Englischkenntnisse
- Starke Microsoft Office-Kenntnisse
- Führerschein erforderlich
- Die ausgewählte Person muss eine Leidenschaft für die Luxus-Einzelhandelsbranche und Kosmetik haben
Area Sales Manager Arbeitgeber: Dr Jobs
Kontaktperson:
Dr Jobs HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Area Sales Manager
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Kosmetik- und Luxusbranche in Kontakt zu treten. Vernetze dich mit Personen, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten oder bei CVL Cosmetics tätig sind, um wertvolle Einblicke und Tipps zu erhalten.
✨Verstehe die Marke
Informiere dich gründlich über die Marken Valmont und Storie Veneziane. Verstehe ihre Werte, Produkte und Zielgruppen, um in Gesprächen und Interviews überzeugend argumentieren zu können, warum du die richtige Wahl für die Position bist.
✨Bereite dich auf KPIs vor
Da die Rolle stark auf KPIs basiert, solltest du dich darauf vorbereiten, deine Erfahrungen mit der Analyse von Verkaufszahlen und der Umsetzung von Aktionsplänen zu erläutern. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit zur Steigerung des Umsatzes beigetragen hast.
✨Zeige deine Leidenschaft für Luxusgüter
In deinem Gespräch solltest du deine Begeisterung für die Luxusbranche und Kosmetikprodukte deutlich machen. Teile persönliche Erfahrungen oder Geschichten, die deine Leidenschaft unterstreichen und zeige, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Area Sales Manager
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben des Area Sales Managers. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu diesen Anforderungen passen.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mindestens fünfjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb, insbesondere in der selektiven Kosmetikbranche, hervor. Zeige konkrete Beispiele, wie du Verkaufsziele erreicht und Kundenbeziehungen aufgebaut hast.
Zeige deine Leidenschaft: Mache deutlich, dass du eine Leidenschaft für die Luxusgüter- und Kosmetikbranche hast. Verwende in deinem Anschreiben Beispiele, die deine Begeisterung und dein Engagement für diese Branche unterstreichen.
Klarheit und Struktur: Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben klar strukturiert und gut lesbar sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um Informationen übersichtlich darzustellen und wichtige Punkte hervorzuheben.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dr Jobs vorbereitest
✨Verstehe die Marke und Produkte
Informiere dich gründlich über die Marken, die du vertreten wirst, insbesondere Valmont und Storie Veneziane. Zeige im Interview, dass du ein tiefes Verständnis für die Produkte und deren Zielgruppe hast.
✨Bereite dich auf KPI-Diskussionen vor
Da die Rolle stark auf KPIs basiert, sei bereit, über deine Erfahrungen mit der Analyse von Verkaufszahlen und der Umsetzung von Aktionsplänen zu sprechen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit den Umsatz gesteigert hast.
✨Demonstriere deine Führungsfähigkeiten
Bereite Beispiele vor, in denen du Teams motiviert und geleitet hast. Zeige, wie du durch Coaching und Feedback das Team zu besseren Leistungen geführt hast, um die Verkaufsziele zu erreichen.
✨Zeige deine Leidenschaft für Luxusgüter
Die Position erfordert eine Begeisterung für die Luxusbranche. Teile im Interview deine persönliche Verbindung zu Luxusmarken und erkläre, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest.
