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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team, das logistische Unterstützung für globale Einsätze bietet.
- Arbeitgeber: KBR ist ein führendes Unternehmen im Bereich Regierungsdienstleistungen mit über 6000 Mitarbeitern weltweit.
- Mitarbeitervorteile: Genieße wettbewerbsfähige Vorteile wie Gesundheitsversorgung, berufliche Weiterbildung und flexible Arbeitsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams, das einen echten Unterschied in Krisensituationen macht.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind ein Abschluss und 10-15 Jahre Erfahrung, davon mindestens 2 Jahre in einer Führungsposition.
- Andere Informationen: Bewerber müssen die Visa- und Arbeitsgenehmigungsanforderungen erfüllen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Belong Connect Grow with KBR!
Program Summary
KBR führt den Markt für Regierungsdienstleistungen im Bereich der Kontingenz, indem es reaktionsschnellen, umfassenden logistischen Support für weltweit eingesetzte Streitkräfte unter dem Logistics Civil Augmentation Program Vertrag (LOGCAP) bietet. KBRs dauerhafte Unterstützung des LOGCAP-Programms reicht bis ins Jahr 1992 zurück, als wir als ursprünglicher Hauptauftragnehmer des Vertrags dienten. Heute haben wir eine Belegschaft von über 6000 Personen, die 40 Nationalitäten vertreten und in 14 Ländern an dem Vertrag arbeiten.
Job Summary
Stellt Führung bereit, indem die Bemühungen von Managementpersonal oder Mitarbeitern geleitet werden, die eine Vielzahl von Unterstützungsleistungen für Programme im Bereich Supply, Property, Transportation und Disposal, Morale/Welfare und andere logistische Unterstützungsbereiche erbringen. Verantwortlich für die Gesamtleistung der zugewiesenen Abteilungen oder Funktionen. Bietet operative Aufsicht, um sicherzustellen, dass die Arbeit zeitgerecht und kosteneffektiv erledigt wird, und erstellt Berichte für die Geschäftsführung nach Bedarf. Überwacht das Bewusstsein und die Einhaltung aller geltenden Unternehmensrichtlinien und -verfahren innerhalb der zugewiesenen Organisation. Koordiniert Aktivitäten, die den Kunden, andere Organisationen und/oder die Unternehmensführung betreffen. Verantwortlich für die Definition von Schulungsanforderungen, die Entwicklung von Mitarbeiterfähigkeiten und die Förderung kontinuierlicher Verbesserungen. Entwickelt und implementiert Leistungsstandards und interne Kontrollen. Fähigkeiten werden typischerweise durch den Abschluss eines Bachelor-Studiums und 10-15 Jahre Erfahrung, einschließlich mindestens 2 Jahren in einer Managementfunktion, erworben.
KBR Benefits
KBR bietet eine Auswahl an wettbewerbsfähigen Lebensstilvorteilen, die medizinische, zahnärztliche und Lebensversicherungen, AD&D, ein Mitarbeiterunterstützungsprogramm und mehr umfassen können. Wir unterstützen die Karriereentwicklung durch professionelle Schulung und Weiterbildung.
Kandidaten müssen die Visa- und/oder Arbeitserlaubnisanforderungen für das Land der Zuweisung erfüllen, um berücksichtigt und für die Beschäftigung in Frage kommen.
Required Experience:
- Manager
Key Skills:
- Shipping & Receiving
- Inventory Control
- Data Entry
- AS400
- Transportation Management Systems
- EDI
- Microsoft Outlook
- Warehouse Experience
- Office Experience
- Dispatching
- Microsoft Excel
- Logistics
Employment Type: Full-Time
Experience: years
Vacancy: 1
LCV APS-2 Germany Sr Manager Logistics - Contingency Arbeitgeber: Dr Jobs
Kontaktperson:
Dr Jobs HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: LCV APS-2 Germany Sr Manager Logistics - Contingency
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Logistikbranche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bei KBR arbeiten oder in ähnlichen Positionen tätig sind, und versuche, ein Gespräch zu initiieren.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Logistikbranche, insbesondere im Bereich der militärischen Unterstützung. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du über das nötige Wissen verfügst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Führungskompetenzen zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, in denen du Teams geleitet, Probleme gelöst oder Prozesse verbessert hast. Diese Geschichten können dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Engagement für kontinuierliche Verbesserung. Informiere dich über Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, die du in der Vergangenheit genutzt hast, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Erfahrungen in die Rolle bei KBR einbringen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: LCV APS-2 Germany Sr Manager Logistics - Contingency
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über KBR und das LOGCAP-Programm. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte, die Kultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position des Sr. Managers Logistics wichtig sind. Betone deine Führungserfahrung und Kenntnisse in den Bereichen Logistik, Transportmanagement und Mitarbeiterentwicklung.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Rolle bist. Gehe auf deine bisherigen Erfolge im Management und deine Fähigkeit zur Verbesserung von Prozessen ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler oder Ungenauigkeiten, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dr Jobs vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensmission
Informiere dich über KBR und deren Rolle im LOGCAP-Programm. Zeige im Interview, dass du die Mission und Werte des Unternehmens verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Führungsqualitäten oder logistische Herausforderungen gemeistert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Kenntnisse über Logistiksysteme
Stelle sicher, dass du mit den geforderten Logistiksystemen wie AS400 und Transportation Management Systems vertraut bist. Bereite dich darauf vor, Fragen zu diesen Systemen zu beantworten oder deine Erfahrungen damit zu teilen.
✨Fragen zur Teamführung
Sei bereit, Fragen zu deiner Führungserfahrung zu beantworten. Überlege dir, wie du Teams motivierst und Schulungen durchführst, um kontinuierliche Verbesserungen zu fördern.
