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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme Verantwortung für Mitarbeitende und Auszubildende in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Dr. Koops & Partner mbB ist ein innovatives Unternehmen in der Steuerberatung.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und pünktliche Feierabende.
- Warum dieser Job: Erlebe eine stressfreie Arbeitsatmosphäre und wertvolle Erholung im Urlaub.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Engagement und Teamgeist mitbringen, ideal für Berufseinsteiger.
- Andere Informationen: Interesse? Kontaktiere Yvonne Böging unter 04441 9272-12 oder per E-Mail.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
DAS ERWARTET DICH:
- Du bist bereit, Verantwortung für Mitarbeitende/ Auszubildende zu übernehmen.
- Wir bieten dir flexible Arbeitszeiten und Homeoffice.
- Erholung durch pünktlichen Feierabend und stressfreien Urlaub ist uns genauso wichtig wie dir!
INTERESSE GEWECKT? Dann melde dich direkt bei unserer Personalerin Yvonne Böging unter 04441 9272-12 oder schicke eine Mail an bewerbung@koops-partner.de.
Dr. Koops & Partner mbB, Marschstr. 7, 49377 Vechta
Steuerfachangestellter (m/w/d) Arbeitgeber: Dr. Koops & Partner mbB
Kontaktperson:
Dr. Koops & Partner mbB HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Steuerfachangestellter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen im Steuerrecht. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch ein tiefes Verständnis für die Branche hast.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, in denen du Verantwortung übernommen hast. Dies zeigt deine Führungsqualitäten und dein Engagement für die Entwicklung von Mitarbeitenden.
✨Tip Nummer 3
Nutze die Möglichkeit, Fragen zu den flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Regelungen zu stellen. Das zeigt dein Interesse an einer ausgewogenen Work-Life-Balance und dass dir diese Aspekte wichtig sind.
✨Tip Nummer 4
Verknüpfe deine Antworten mit den Werten und der Unternehmenskultur von Dr. Koops & Partner. Recherchiere das Unternehmen und finde heraus, wie du zu deren Zielen beitragen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Steuerfachangestellter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Dr. Koops & Partner mbB. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenskultur, Werte und spezifische Anforderungen für die Stelle als Steuerfachangestellter zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Stelle zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen im Steuerwesen und deine Fähigkeiten in der Mitarbeitendenführung sowie deine Flexibilität bezüglich Arbeitszeiten und Homeoffice.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und wie du zur Unternehmenskultur von Dr. Koops & Partner passt. Hebe deine Bereitschaft hervor, Verantwortung zu übernehmen.
Bewerbung einreichen: Sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an die angegebene Adresse. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dr. Koops & Partner mbB vorbereitest
✨Verantwortung betonen
Da die Stelle einen hohen Verantwortungsgrad für Mitarbeitende und Auszubildende beinhaltet, solltest du im Interview konkrete Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit Verantwortung übernommen hast. Zeige, dass du bereit bist, diese Rolle zu übernehmen.
✨Flexibilität hervorheben
Die Möglichkeit von flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice ist ein wichtiger Aspekt. Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen mit flexibler Arbeit zu teilen und wie du deine Aufgaben effizient erledigen kannst, auch wenn du nicht im Büro bist.
✨Stressmanagement ansprechen
Da das Unternehmen Wert auf pünktlichen Feierabend und stressfreien Urlaub legt, solltest du im Interview erläutern, wie du Stress bewältigst und sicherstellst, dass du deine Arbeit rechtzeitig abschließt. Dies zeigt, dass du die Unternehmenskultur verstehst und schätzt.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst. Frage nach den Werten des Unternehmens oder wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Integration ins Team.
