Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und unterstütze Menschen mit geistigen Behinderungen im Alltag.
- Unternehmen: Dr. Loew Soziale Dienstleistungen - ein Ort, an dem du wirklich etwas bewirken kannst.
- Vorteile: Überdurchschnittliche Bezahlung, unbefristete Anstellung und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Erlebe ein dynamisches Team und viele spannende Veranstaltungen.
- Warum dieser Job: Werde ein Zuhauseschenker und gestalte das Leben unserer Bewohner*innen aktiv mit.
- Qualifikationen: Freude an der Arbeit mit Menschen und die Fähigkeit, selbständig zu arbeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Wir sind Dr. Loew Soziale Dienstleistungen. Wollen Sie Menschen ein Zuhause schenken? Dann betreuen Sie unsere Bewohner*innen mit leichtgradigen bis schweren geistigen Behinderungen in unserer Einrichtung Kollnburg Haus Ferrerhof. Dabei bringen Sie Ihre persönlichen Interessen und Stärken in die Alltagsgestaltung unserer Bewohner*innen ein. Arbeiten Sie in unserer Gruppe mit 14 Bewohnern*innen und werden Sie ein Teil unserer erfahrenen Teams.
Das macht Dr. Loew für Sie besonders:
- Überdurchschnittliche Bezahlung nach dem TVöD-B Entgeltgruppe S8b sowie attraktive Zusatzleistungen des TVöD-B
- Sicherer Arbeitsplatz durch eine unbefristete Festanstellung
- Ausreichend Zeit für die Betreuung unserer Bewohner*innen
- Eine Vielzahl an Veranstaltungen, z. B. Willkommenstag, Betriebsausflüge, verschiedene Feste und vieles mehr
Das können Sie bei uns bewegen:
- Förderung lebenspraktischer Fähigkeiten, wie z.B. Körperhygiene, Essensaufnahme und Mobilität
- Struktur und Sicherheit im Tagesablauf für unsere Bewohner*innen
- Gestaltung individueller Freizeit- und Beschäftigungsangebote, wie z. B. Ausflüge
- Individuelle Betreuung, um den Bewohnern*innen Rückhalt und Geborgenheit zu geben
Wir wünschen uns von Ihnen:
- Selbständiges Arbeiten verbunden mit der Absicherung im Team
- Aktives Einbringen von persönlichen Stärken und Interessen
- Freude an der Arbeit mit Menschen
- Offenheit, um Menschen auf ihrem selbstbestimmten Lebensweg zu begleiten
Pädagogische Fachkraft im Gruppendienst Arbeitgeber: Dr. Loew Soziale Dienstleistungen GmbH & Co KG
Dr. Loew Soziale Dienstleistungen bietet Ihnen als Pädagogische Fachkraft im Gruppendienst die Möglichkeit, in einem unterstützenden und wertschätzenden Umfeld zu arbeiten. Mit einer überdurchschnittlichen Bezahlung nach TVöD-B und unbefristeten Festanstellungen garantieren wir Ihnen nicht nur finanzielle Sicherheit, sondern auch zahlreiche Veranstaltungen zur Teambildung und persönlichen Weiterentwicklung. Bei uns haben Sie die Chance, aktiv das Leben unserer Bewohner*innen zu bereichern und Ihre individuellen Stärken in die Alltagsgestaltung einzubringen.
Kontaktdaten:
Dr. Loew Soziale Dienstleistungen GmbH & Co KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pädagogische Fachkraft im Gruppendienst erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei authentisch! Wenn du dich bei uns bewirbst, zeig uns deine Persönlichkeit. Wir suchen Menschen, die mit Leidenschaft und Freude arbeiten. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du ein Zuhause für unsere Bewohner*innen schaffen möchtest.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Einrichtung und über die Bedürfnisse der Bewohner*innen. Zeig uns, dass du bereit bist, dich aktiv einzubringen und individuelle Angebote zu gestalten.
✨Tipp Nummer 3
Netzwerken ist alles! Sprich mit Leuten aus der Branche oder besuche Veranstaltungen, um mehr über die Arbeit mit Menschen mit Behinderungen zu erfahren. So kannst du wertvolle Einblicke gewinnen und vielleicht sogar Kontakte knüpfen, die dir bei deiner Bewerbung helfen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du alle Informationen und kannst dich direkt bewerben. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an einem positiven Umfeld für unsere Bewohner*innen zu arbeiten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Fachkraft im Gruppendienst mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Zeig in deinem Anschreiben, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die ihre persönlichen Stärken und Interessen einbringen wollen. Lass deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen durchscheinen!
Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Bewerbungsschreiben an die Stelle an. Erkläre, warum du genau bei Dr. Loew arbeiten möchtest und wie du unsere Bewohner*innen unterstützen kannst.
Struktur ist wichtig!:Gliedere dein Anschreiben klar und übersichtlich. Beginne mit einer starken Einleitung, gefolgt von deinen Erfahrungen und Qualifikationen, und schließe mit einem motivierenden Schluss. So bleibt alles gut im Gedächtnis!
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu sichten und dich schnellstmöglich zu kontaktieren. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dr. Loew Soziale Dienstleistungen GmbH & Co KG vorbereitet
✨Verstehe die Bedürfnisse der Bewohner*innen
Mach dir im Vorfeld Gedanken darüber, wie du die Lebensqualität der Bewohner*innen verbessern kannst. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du ihre Alltagsgestaltung unterstützen würdest und bring diese in das Gespräch ein.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da du in einem erfahrenen Team arbeiten wirst, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit unter Beweis stellst. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du deine persönlichen Stärken eingebracht hast.
✨Bereite dich auf Fragen zur Selbstständigkeit vor
Da selbständiges Arbeiten gefordert ist, solltest du dir überlegen, wie du eigenverantwortlich handeln kannst. Überlege dir Situationen, in denen du selbstständig Entscheidungen getroffen hast und wie du dabei die Sicherheit des Teams berücksichtigt hast.
✨Sei offen und empathisch
In der Arbeit mit Menschen ist Empathie entscheidend. Sei bereit, über deine Freude an der Arbeit mit Menschen zu sprechen und wie du Offenheit zeigst, um die Bewohner*innen auf ihrem Lebensweg zu begleiten. Zeige, dass du ihre individuellen Bedürfnisse verstehst.
