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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Produktstrategie und entwickle innovative Lösungen für verschiedene Branchen.
- Arbeitgeber: Erfolgreiches Familienunternehmen mit internationaler Präsenz und dynamischem Wachstum.
- Mitarbeitervorteile: Zentrale Verantwortung, langfristige Perspektive und wertorientierte Unternehmenskultur.
- Andere Informationen: Internationale Reisen und spannende Herausforderungen in einem wachsenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Produkten und führe ein engagiertes Team zum Erfolg.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Produktmanagement und starke Führungsfähigkeiten erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Strategisches Produktmanagement für beste Marktentwicklung weltweit gestalten
Unser Mandant
Unser Mandant ist ein sehr erfolgreiches und dynamisch wachsendes Familienunternehmen mit Sitz in der Region Stuttgart. Der Hidden Champion produziert hochwertige Komponenten für verschiedenste Einsatzbereiche in zahlreichen Branchen und ergänzt diese gezielt durch Handelsprodukte. Zahlreiche Kunden auf der ganzen Welt schätzen das breite und hochwertige Produktsortiment, die Fähigkeit für maßgeschneiderte Sonderlösungen und die Lieferperformance mit höchster Zuverlässigkeit. In einer internen Nachfolgeregelung ist der verantwortliche Bereichsleiter (m/w/d) für das Produktmanagement, der direkt dem geschäftsführenden Gesellschafter berichtet, neu zu besetzen.
Die Aufgabe:
Entwicklung und Umsetzung der Produktstrategie im Einklang mit der Unternehmensstrategie
Steuerung und Weiterentwicklung des Produktportfolios inkl. Life-Cycle-Management und Pricing
Führung und Weiterentwicklung der Teams
Unterstützung der weltweiten Vertriebs- und Kundenteams in allen produktrelevanten Themen durch Schulungen u.a.
Markt- und Wettbewerbsanalysen und frühzeitiges Erkennen von Trends und Risiken
Initiierung und Begleitung von Produktentwicklungsprojekten bis zur Marktreife
Proaktive Zusammenarbeit mit Marketing und weiteren internen Schnittstellen
Repräsentation des Unternehmens bei Kunden und auf Messen.
Das Profil:
Authentische Führungspersönlichkeit mit strategischem Weitblick, analytischer Stärke und Hands-on-Mentalität
Erfolgreich abgeschlossenes technisches oder kaufmännisches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Produktmanagement von Unternehmen mit breitem Produktportfolio für verschiedene Zielbranchen
Mittelständische Prägung in Industrieunternehmen oder auch im Handel
Nachweisbare Erfolge im erfolgreichen Management von verschiedenen Produktgruppen und deren strategische Weiterentwicklung
Tiefreichende Kenntnisse in der Produktstrategie
Know-how im Product-Life-Cycle Management
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen
Ihre Perspektive:
Zentrale Bereichsverantwortung mit direkter Berichtslinie zum Unternehmer
International aufgestelltes, erfolgreiches Familienunternehmen
Langfristige Perspektive in einer werteorientierten, wachstumsstarken Organisation
Interesse?
Senden Sie uns bitte Ihre Unterlagen unter Angabe der Kennziffer 14362-J, Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit über unser Kontaktformular oder per E-Mail an: karriere@drmaier-partner.de
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Dr. Maier + Partner Executive Search GmbH | www.drmaier-partner.de
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Bereichsleiter Produktmanagement (m/w/d) Arbeitgeber: Dr. Maier + Partner GmbH Executive Search
Kontaktperson:
Dr. Maier + Partner GmbH Executive Search HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bereichsleiter Produktmanagement (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups und sprich mit anderen über deine Erfahrungen und Ziele. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen, die dir bei deiner Jobsuche helfen können.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika. Das kann dir einen Vorteil verschaffen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle passen und bereite Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Engagement und Interesse.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bereichsleiter Produktmanagement (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach echten Menschen, die zu unserem Team passen.
Mach es konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele für deine Erfolge im Produktmanagement und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das macht deine Bewerbung greifbarer für uns.
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss. Eine gut strukturierte Bewerbung zeigt, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst – genau das, was wir bei StudySmarter schätzen!
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Das ist der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald gemeinsam an spannenden Projekten zu arbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dr. Maier + Partner GmbH Executive Search vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensstrategie
Mach dich mit der Unternehmensstrategie des potenziellen Arbeitgebers vertraut. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Umsetzung dieser Strategie beitragen können. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und bereit bist, diese aktiv zu unterstützen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfolge aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten im Produktmanagement unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine analytischen Fähigkeiten und deine Hands-on-Mentalität zu demonstrieren.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, ist es wichtig, deine Erfahrungen in der Teamführung hervorzuheben. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du Teams motivierst und entwickelst, und welche Strategien du anwendest, um die Zusammenarbeit zu fördern.
✨Informiere dich über Markttrends
Halte dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Branche auf dem Laufenden. Im Interview kannst du zeigen, dass du proaktiv bist und in der Lage, Markt- und Wettbewerbsanalysen durchzuführen. Dies wird dir helfen, deine Eignung für die Rolle zu untermauern.