Geschäftsführer (m/w/d) Vertrieb

Geschäftsführer (m/w/d) Vertrieb

Tübingen Vollzeit 80000 - 100000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite den Vertrieb und entwickle starke Kundenbeziehungen für nachhaltiges Wachstum.
  • Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen im E²MS-Bereich mit internationaler Ausrichtung.
  • Mitarbeitervorteile: Gestaltungsspielraum, stabile Eigentümerstruktur und klare Unternehmensstrategie.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft des Vertriebs.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im technischen Vertrieb und Führungskompetenz erforderlich.
  • Andere Informationen: Familienunternehmen mit exzellenten Entwicklungsmöglichkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.

Unternehmer im Vertrieb gesucht - für nachhaltiges Wachstum und starke Kundenbeziehungen. Unser Mandant ist ein Komplett-Dienstleister im Umfeld E²MS und unterstützt seine Kunden von der Entwicklung bis zur Serienproduktion. Das Unternehmen ist Teil einer international aufgestellten Unternehmensgruppe und ist hinsichtlich der Kundenstruktur breit aufgestellt. Die hochmoderne Fertigung inkl. Reinraumtechnik bietet exzellente Voraussetzungen, um anspruchsvolle Baugruppen in höchster Qualität zu entwickeln und zu fertigen.

Die Aufgabe:

  • Geschäftsführende Verantwortung (P&L und Budget) für den Vertrieb am Standort
  • Betreuung und Weiterentwicklung der Geschäftsbeziehungen zu den Key Accounts in der Region, v.a. in der Schweiz
  • Identifikation von neuen Zielkunden in den priorisierten Zielbranchen, u.a. im Bereich Medical
  • Akquisition, Auf- und Ausbau von neuen, strategischen Accounts sowie Identifikation und Gewinnung von Neuprojekten
  • Verantwortung für Umsatz, profitables Wachstum sowie die Definition und Umsetzung der mittel- und langfristigen Vertriebsstrategie
  • Führung, Entwicklung und Ausbau eines kleinen Vertriebsteams, perspektivischer Ausbau denkbar
  • Enge Zusammenarbeit mit Technik, Produktion und Projektmanagement sowie auf Gruppenebene mit den weiteren Standorten

Das Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium zum Diplom-Ingenieur Elektrotechnik (m/w/d) oder ein vergleichbares kaufmännisches Studium gepaart mit hoher technischer Affinität
  • Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb erklärungsbedürftiger technischer Dienstleistungen/Produkte, idealerweise im EMS-Umfeld oder angrenzenden Branchen
  • Erfahrung in einer leitenden Vertriebsfunktionen (z.B. im Vertrieb oder Business Development)
  • Alternativ langjährige Erfahrung als Key Account Manager in der fachlichen Führung anspruchsvoller Projekte, Kunden und Stakeholder
  • Nachweisbare Erfolge in der Neukundengewinnung
  • Kenntnisse im Umfeld Industrielle Automatisierung, Medizintechnik- oder Automotive-Industrie (Schwerpunkt Elektronik) von Vorteil
  • Abschluss- und Verhandlungsstärke
  • Fähigkeit, auch in kleinen Strukturen wirksam zu arbeiten und zu skalieren
  • Sehr gute Englisch- und Französischkenntnisse

Ihre Perspektive:

  • Kultur eines Familienunternehmens mit hohem Gestaltungsspielraum und starken Wurzeln
  • Eigenständigkeit durch stabile Eigentümerstruktur und Commitment der Gesellschafter
  • Unternehmensentwicklung mit klarer Unternehmensstrategie

Interesse? Senden Sie uns bitte Ihre Unterlagen unter Angabe der Kennziffer J, Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit über unser Kontaktformular oder per E-Mail an: Menschen machen Unternehmen erfolgreich. Wir finden Persönlichkeiten - seit über 55 Jahren!

Geschäftsführer (m/w/d) Vertrieb Arbeitgeber: Dr. Maier + Partner GmbH Executive Search

Unser Mandant bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung, die durch die Kultur eines Familienunternehmens geprägt ist, in der Mitarbeiter viel Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung genießen. Mit einer stabilen Eigentümerstruktur und einem klaren Unternehmensfokus auf nachhaltiges Wachstum, fördert das Unternehmen nicht nur die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter, sondern bietet auch die Möglichkeit, in einem dynamischen Team an innovativen Projekten zu arbeiten. Die hochmoderne Fertigungstechnik am Standort in der Schweiz ermöglicht es, anspruchsvolle Produkte in höchster Qualität zu entwickeln und zu produzieren, was die Position des Geschäftsführers im Vertrieb besonders attraktiv macht.
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Kontaktperson:

Dr. Maier + Partner GmbH Executive Search HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Geschäftsführer (m/w/d) Vertrieb

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups. Je mehr Kontakte wir knüpfen, desto höher sind unsere Chancen, von interessanten Stellenangeboten zu erfahren.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu uns kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Schicke ihnen eine kurze Nachricht, in der du dein Interesse an einer Zusammenarbeit bekundest. Das zeigt Initiative und kann Türen öffnen!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Erfolge am besten präsentieren kannst. Wir wollen schließlich überzeugen und zeigen, dass wir die richtige Wahl sind!

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Geschäftsführer (m/w/d) Vertrieb

Vertriebserfahrung
P&L Management
Budgetverantwortung
Kundenbeziehungsmanagement
Neukundengewinnung
Strategisches Denken
Führungskompetenz
Technische Affinität
Kenntnisse in der industriellen Automatisierung
Erfahrung im Bereich Medizintechnik
Abschlussstärke
Verhandlungsstärke
Englischkenntnisse
Französischkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Lebenslauf auf Vordermann bringen: Bevor du dich bewirbst, schau dir deinen Lebenslauf genau an. Achte darauf, dass alle relevanten Erfahrungen und Qualifikationen klar und übersichtlich dargestellt sind. Wir wollen schließlich das Beste von dir sehen!

Anforderungen durchlesen: Nimm dir die Zeit, die Stellenbeschreibung gründlich zu lesen. So kannst du sicherstellen, dass du alle Anforderungen verstehst und deine Bewerbung entsprechend anpassen kannst. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!

Persönliche Note einbringen: Versuche, deiner Bewerbung eine persönliche Note zu verleihen. Erzähl uns, warum du für diese Position brennst und was dich motiviert. Wir suchen nach Persönlichkeiten, die zu uns passen!

Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, deine Unterlagen über unser Kontaktformular oder per E-Mail einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alles schnell und unkompliziert erhalten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dr. Maier + Partner GmbH Executive Search vorbereitest

Verstehe die Unternehmensstruktur

Informiere dich über die Unternehmensgruppe und deren Struktur. Verstehe, wie das Unternehmen im E²MS-Bereich agiert und welche Rolle der Vertrieb dabei spielt. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Erfolge aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten im Vertrieb und in der Neukundengewinnung belegen. Sei bereit, diese Beispiele während des Interviews zu teilen, um deine Erfahrungen greifbar zu machen.

Kenntnisse über Zielbranchen

Mach dich mit den priorisierten Zielbranchen vertraut, insbesondere im Bereich Medizintechnik und industrielle Automatisierung. Zeige, dass du die Trends und Herausforderungen in diesen Bereichen verstehst und wie du dazu beitragen kannst, neue Kunden zu gewinnen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern hilft dir auch, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Position zu erfahren.

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