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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Marketing-Team und entwickle innovative Strategien für unsere Kunden.
- Arbeitgeber: Ein führendes Unternehmen im E2MS-Bereich mit internationaler Präsenz.
- Mitarbeitervorteile: Gestaltungsspielraum, langfristige Entwicklung und eine familiäre Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Nutze deine Kreativität, um starke Markenbotschaften zu entwickeln und echte Marktwirkung zu erzielen.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelor oder Master in Marketing oder verwandten Bereichen mit B2B-Erfahrung.
- Andere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten in einem stabilen Umfeld mit klarer Unternehmensstrategie.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Unser Mandant ist ein Komplett-Dienstleister im Umfeld E2MS und unterstützt seine Kunden von der Entwicklung bis zur Serienproduktion. Das Unternehmen mit einem dreistelligen Millionen-Euro-Umsatz ist Teil einer international aufgestellten Unternehmensgruppe und hinsichtlich der Kundenstruktur breit aufgestellt (u.a. Industrieelektronik, Energy). Die hochmoderne Fertigung bietet exzellente Voraussetzungen, um anspruchsvolle Baugruppen in höchster Qualität zu entwickeln und zu fertigen.
Die Aufgabe:
- Aufbau einer eigenständigen, gruppenweiten Marketing-Organisation inkl. Budgetverantwortung
- Aufbau eines schlagkräftigen Teams bestehend aus eigenen Mitarbeitern und externen Dienstleistern
- Harmonisierung der bislang dezentralen Marketingaktivitäten
- Entwicklung und Implementierung von Lead- und Demand-Generation-Prozessen
- Enge Zusammenarbeit mit dem Vertrieb
- Sicherstellung eines einheitlichen Markenauftritts über alle Standorte hinweg
- Entwicklung von kundenspezifischen Kommunikations-Maßnahmen
- Evaluierung, Auswahl und Steuerung externer Partner (Agenturen, Dienstleister)
- Einführung geeigneter Tools und Systeme (z. B. CRM, Marketing Automation)
- Definition relevanter KPI's
Das Profil:
- Bachelor- oder Masterabschluss in Marketing, Kommunikation, Betriebswirtschaft oder einem technischen Studiengang (z. B. Wirtschaftsingenieurwesen) mit Marketingerfahrung
- Umfangreiche Erfahrung im B2B-Marketing und in der Kommunikation, idealerweise im Umfeld EMS / Industrieelektronik oder Automatisierungstechnik
- Erfahrung im Aufbau oder der Transformation von Marketingstrukturen
- Erfahrung im Aufbau und der Entwicklung von Teams
- Sehr gute Kenntnisse im Aufbau und in der Weiterentwicklung digitaler Lead-Generierungsprozesse und Customer Journeys
- Ausgeprägte Kompetenz in Markenpositionierung, Messaging und Content-Marketing für technische Zielgruppen
- Fähigkeit, komplexe technische Sachverhalte in klare und wirkungsvolle Marktkommunikation zu übersetzen
- Inspirierende, klare und pragmatische Führung
- Unternehmerisches Denken und strategische Stärke
- Ausgeprägte Hands-on-Mentalität (»Player-Coach«)
- Durchsetzungsstärke gepaart mit hoher Integrations- und Kommunikationsfähigkeit
Ihre Perspektive:
- Kultur eines Familienunternehmens mit hohem Gestaltungsspielraum und starken Wurzeln
- Eigenständigkeit durch stabile Eigentümerstruktur und Commitment der Gesellschafter
- Langfristig angelegte Unternehmensentwicklung mit klarer Unternehmensstrategie
Interesse? Senden Sie uns bitte Ihre Unterlagen unter Angabe der Kennziffer 14661-J, Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit über unser Kontaktformular oder per E-Mail an: karriere@drmaier-partner.de
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Dr. Maier + Partner Executive Search GmbH | www.drmaier-partner.de
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Leiter Marketing (m/w/d) Arbeitgeber: Dr. Maier + Partner GmbH Executive Search
Kontaktperson:
Dr. Maier + Partner GmbH Executive Search HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter Marketing (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups. Je mehr Kontakte wir knüpfen, desto höher sind unsere Chancen, von offenen Stellen zu erfahren!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu uns kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Schicke eine kurze, freundliche Nachricht und frage nach möglichen Möglichkeiten. Das zeigt Initiative und kann Türen öffnen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und seine Produkte, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur ausgeschriebenen Stelle passen. So können wir im Gespräch selbstbewusst auftreten!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu verfolgen und sicherzustellen, dass sie die richtige Aufmerksamkeit erhält!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter Marketing (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Vermeide es, zu formell zu sein und bring deinen eigenen Stil in die Bewerbung ein. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Unterlagen fehlerfrei sind. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass deine Bewerbung am besten von jemand anderem gegenlesen!
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen konkreten Erfahrungen im Marketing und wie du diese in der neuen Rolle einsetzen kannst. Zeige uns, wie du die Herausforderungen meistern würdest, die in der Stellenbeschreibung genannt werden.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung ankommt, ist, sie direkt über unser Kontaktformular auf der Website einzureichen. So bist du auf der sicheren Seite und wir können dich schnellstmöglich kontaktieren!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dr. Maier + Partner GmbH Executive Search vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensvision
Informiere dich über die Mission und Vision des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und wie deine Marketingstrategien dazu beitragen können, diese zu erreichen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, die du in der Vergangenheit geleitet hast. Sei bereit, diese zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert und Erfolge erzielt hast, insbesondere im B2B-Marketing.
✨Kenne deine KPIs
Sei dir der wichtigsten KPIs bewusst, die für die Marketingabteilung relevant sind. Diskutiere, wie du diese messen und optimieren würdest, um den Erfolg der Marketingstrategien zu gewährleisten.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Bereite dich darauf vor, über deinen Führungsstil zu sprechen. Gib Beispiele, wie du Teams aufgebaut und motiviert hast, und wie du eine positive Teamdynamik förderst, um die Marketingziele zu erreichen.