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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite innovative Produktentwicklungen im Bereich taktile Messtechnik.
- Arbeitgeber: Weltweit führendes Familienunternehmen für Präzisionsinstrumente mit starkem Fokus auf Innovation.
- Mitarbeitervorteile: Kurze Entscheidungswege und hoher Gestaltungsspielraum in einem wirtschaftlich erfolgreichen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Messtechnik und arbeite an spannenden, zukunftsweisenden Lösungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Technisches Studium, Erfahrung in der Entwicklung elektronischer Messgeräte und Projektmanagementkenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Engagiere dich in interdisziplinären Projekten und Kooperationen mit Forschungsinstituten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Innovationsverantwortung bei international führendem Familienunternehmen.
Unser Mandant ist ein weltweit führendes, innovatives Unternehmen im Bereich der Präzisionsinstrumente für die Messtechnik. Mit einem breiten Produktportfolio und einer starken Marktpräsenz in vielen Ländern setzt das Unternehmen auf Zukunftstechnologien und kontinuierliche Weiterentwicklung. Kunden aus unterschiedlichsten Branchen schätzen die Bandbreite an komplexen und innovativen Produkten. Werden Sie Teil eines dynamischen Teams und gestalten Sie die Zukunft der Messtechnik aktiv mit.
Die Aufgabe:
- Fachliche und disziplinarische Führung des Entwicklungsbereichs Taktil Systems Engineering für messtechnische Lösungen
- Entwicklung und Pflege von taktilen Messgeräten mit Fokus auf Innovation, Produktvielfalt und Qualität
- Definition, Umsetzung und Weiterentwicklung der Produktstrategie für die taktile Messtechnik
- Identifikation und Integration neuer Trends und Technologien für zukünftige Produkte
- Zusammenarbeit mit internen Abteilungen, Kunden und externen Partnern zur Entwicklung von neuen, zukunftsweisenden Lösungen
- Verantwortung für die Planung und Umsetzung von interdisziplinären Entwicklungsprojekten
- Enge Kooperation mit Forschungsinstituten und Universitäten zur Sicherung der Innovationskraft sowie aktive Teilnahme an Seminaren, Vorträgen und Konferenzen
Das Profil:
- Analytischer, innovativer und lösungsorientierter Gestalter mit ausgeprägter Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und Teamorientierung
- Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium, idealerweise in Elektrotechnik, Physik oder Materialwissenschaften; Promotion von Vorteil
- Langjährige Erfahrung in der Entwicklung elektronischer Messgeräte für Klein- bis Mittelserienprodukte
- Expertise in der Projektleitung und interdisziplinären Zusammenarbeit mit komplexen Anforderungen
- Erfahrung in der Vermessung von Proben mit induktiven Verfahren sowie in elektromagnetischer Feldtheorie und Elektrodynamik
- Expertise in Systems Engineering, elektromagnetischer Messtechnik und Materialeigenschaften in der Produktentwicklung
- Fundierte Projektmanagementkenntnisse
- Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse
Ihre Perspektive:
- Wirtschaftlich erfolgreiches Familienunternehmen
- Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen und hohem Gestaltungsspielraum
Interesse? Senden Sie uns bitte Ihre Unterlagen unter Angabe der Kennziffer 13294-J, Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit über unser Kontaktformular oder alternativ per E-Mail an: karriere@drmaier-partner.de
Menschen machen Unternehmen erfolgreich. Wir finden Persönlichkeiten - seit über 50 Jahren Dr. Maier + Partner Executive Search GmbH.
Leiter Produktentwicklung Arbeitgeber: Dr. Maier + Partner GmbH Executive Search
Kontaktperson:
Dr. Maier + Partner GmbH Executive Search HR Team
karriere@drmaier-partner.de
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter Produktentwicklung
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Messtechnik und Produktentwicklung zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die in ähnlichen Positionen arbeiten oder bei dem Unternehmen tätig sind, bei dem du dich bewerben möchtest.
✨Branchenveranstaltungen besuchen
Nimm an Messen, Konferenzen und Seminaren teil, die sich auf Messtechnik und Produktentwicklung konzentrieren. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und mehr über aktuelle Trends und Technologien erfahren, die für deine Bewerbung von Vorteil sein könnten.
✨Fachwissen erweitern
Halte dich über die neuesten Entwicklungen in der taktilen Messtechnik auf dem Laufenden. Lies Fachartikel, Studien und Berichte, um dein Wissen zu vertiefen und in Gesprächen mit potenziellen Arbeitgebern kompetent auftreten zu können.
✨Präsentation deiner Ideen
Bereite dich darauf vor, deine eigenen Ideen zur Produktentwicklung und Innovation klar und überzeugend zu präsentieren. Überlege dir, wie du deine Visionen für die Zukunft der Messtechnik darstellen kannst, um im Vorstellungsgespräch zu glänzen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter Produktentwicklung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe ihre Produkte, Werte und die Branche, in der sie tätig sind. Dies hilft dir, deine Motivation und dein Interesse im Bewerbungsschreiben klar zu kommunizieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position des Leiters Produktentwicklung relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Führungserfahrung, technische Kenntnisse und Erfolge in der Produktentwicklung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Innovationskraft, Teamorientierung und spezifische Erfahrungen in der Entwicklung elektronischer Messgeräte ein.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente sorgfältig auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass alle geforderten Informationen, wie Gehaltsvorstellungen und Verfügbarkeit, klar angegeben sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dr. Maier + Partner GmbH Executive Search vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensvision
Informiere dich über die Innovationsstrategien und Zukunftstechnologien des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und wie deine Erfahrungen und Ideen dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfolge aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten in der Produktentwicklung und im Projektmanagement demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen.
✨Zeige Teamorientierung
Da die Position eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen erfordert, betone deine Teamfähigkeit und deine Erfahrungen in interdisziplinären Projekten. Bereite dich darauf vor, wie du Konflikte gelöst und Teams motiviert hast.
✨Frage nach Trends und Technologien
Bereite Fragen vor, die dein Interesse an neuen Trends und Technologien in der Messtechnik zeigen. Dies zeigt, dass du proaktiv bist und bereit, innovative Lösungen zu entwickeln.
