Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Marketingstrategie für Dr. Martens und arbeite mit internationalen Partnern zusammen.
- Unternehmen: Dr. Martens - eine globale Ikone mit über 60 Jahren kulturellem Einfluss.
- Vorteile: Hybrid-Arbeit, 65% Rabatt auf Docs und ein herzliches Willkommen in der Familie.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Fokus auf Vielfalt und Inklusion.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft einer ikonischen Marke und bringe deine Individualität ein.
- Qualifikationen: 5-8 Jahre Erfahrung im Marketing und fließend in Englisch und Deutsch.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Dr. Martens ist mehr als eine Marke - es ist ein globales Symbol mit über 60 Jahren Haltung, Erbe und kulturellem Einfluss. Wir sind ein florierendes, werteorientiertes Unternehmen, das von vielfältigen Denkern, mutigen Machern und Menschen angetrieben wird, die ihr ganzes Ich zur Arbeit bringen. Wenn Sie bereit sind, Ihren Stempel zu hinterlassen, sind Sie hier genau richtig. Bei DM leiten unsere Werte alles, was wir tun: Seien Sie Sie selbst, handeln Sie mutig, zeigen Sie, dass Sie sich kümmern. Diese Werte sind nicht nur Worte - sie sind der Weg, wie wir Leidenschaft in Fortschritt umwandeln.
Als unser Marketing & Experience Lead sind Sie Teil des Marketing-Teams und arbeiten eng mit brillanten Menschen im gesamten Unternehmen zusammen. Sie berichten direkt an den Senior DACH Marketing Manager. Sie werden im Zentrum von schnelllebigen, wirkungsvollen Initiativen stehen, die Dr. Martens heute und in Zukunft prägen. Diese Rolle kann in unserem Düsseldorfer Hauptsitz oder in Berlin angesiedelt sein.
Die DACH-Großhandelspartner sind entscheidend für den Aufbau der Dr. Martens-Marke bei neuen und bestehenden Verbrauchern über die Vertriebspyramide hinweg. Diese Partner erwecken die Marke durch erstklassiges Storytelling, Produktpräsentation und Gemeinschaftsverbindung zum Leben, während sie unsere Ikonen validieren und die Einführung und Skalierung neuer Silhouetten unterstützen. Diese Rolle definiert die Strategie für wichtige Großhandelspartner und liefert einen klaren Plan für den Erfolg, der nachhaltiges Wachstum fördert. Der digitale Großhandel ist ein zentraler Pfeiler unserer verbraucherorientierten Strategie und unseres Premium-Markenambitions. Die Rolle leitet die Marketingstrategie für wichtige digitale Partner, einschließlich Zalando und About You, um die Markenpräsenz zu erhöhen, Engagement zu steigern, das Bewusstsein für das Sortiment zu fördern und neue Dr. Martens-Verbraucher über deren Plattformen zu gewinnen.
- Erstellen und Umsetzen der Großhandelsmarketingstrategie und -planung
- Ein skalierbares Modell zum Wachstum der Marke und des Großhandelsgeschäfts aufbauen
- Eng mit funktionsübergreifenden Teams zusammenarbeiten
- Starke, vertrauensvolle Kundenbeziehungen aufbauen
- Das Großhandelsteam mit Verkaufsunterlagen und Verkaufsbesprechungen unterstützen
- KPIs festlegen und Aktivitäten im Hinblick auf Marken- und Geschäftsziele bewerten
- Priorisieren für Ergebnisse und Einfluss für größere Auswirkungen
- Mit Deutschland als Ihrem Prioritätsmarkt werden Sie auch Initiativen in Österreich und der Schweiz aktivieren, um das Bewusstsein und die Nachfrage in diesen Sekundärmärkten zu steigern
- Den produktgeführten Marketingkalender mit wichtigen digitalen Großhandelspartnern wie Zalando und About You vorantreiben
- Markenaktivierungen mit wichtigen digitalen Großhandelspartnern leiten
- Die Leistung verfolgen und Aktivitäten optimieren
- Die Verbraucherinsights der Partner nutzen, um unsere Strategie zu informieren
WESENTLICHE FÄHIGKEITEN UND KOMPETENZEN
- 5–8 Jahre Erfahrung in einer Marketingrolle (oder gleichwertig)
- Erfahrung in einer internationalen Mode-, Lifestyle- oder Kulturmarke
- Fließendes Englisch und Deutsch (schriftlich und mündlich)
- Kollaborativer, flexibler und serviceorientierter Teamplayer
- Selbststarter mit kreativem, proaktivem Denken und hohem Verantwortungsbewusstsein
- Starke Organisations-, Priorisierungs- und Stakeholder-Kommunikationsfähigkeiten in einem schnelllebigen Umfeld
- Ein hohes Maß an IT-Kenntnissen ist erforderlich
- Praktische Erfahrung mit Zalando/About You vor Ort Aktivierungen (Kampagnenseiten, Markenshops, PDPs) und gemeinsam erstellten digitalen Marketingplänen
- Starke KPI-Flüssigkeit (Conversion, Traffic, ROAS) und die Fähigkeit, Partnerberichte in Optimierungsmaßnahmen umzuwandeln
- Fähigkeit, Markenstorytelling und Konversionsziele über Partnerinhalte und Handelsmomente hinweg auszubalancieren
- Kommerziell stark: Sell-in vs. Sell-out und Abstimmung des Marketings mit dem DACH-Handelskalender mit Partnern
WAS IST FÜR SIE DRIN?
- Hybrides Arbeiten - 3 Tage im Büro
- Willkommen in der Familie - ein kostenloses Paar Docs
- 65% Rabatt auf alle Docs
Wenn Sie begeistert sind, Ihren Einfluss zu übernehmen, die Zukunft einer ikonischen Marke zu gestalten und Ihre Karriere an einem Ort zu entwickeln, der Individualität fördert - wir würden uns freuen, von Ihnen zu hören. Bei Dr. Martens setzen wir uns dafür ein, ein Umfeld zu schaffen, in dem wir alle unser Bestes geben und unser authentisches Ich zur Arbeit bringen können. Wir ermutigen Bewerbungen, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, sexueller Orientierung, nationaler Herkunft, Genetik, Alter, Veteranenstatus oder Behinderung. Vielfältige und inklusive Teams haben einen positiven Einfluss auf unsere Marke; sie helfen uns, authentisch mit unseren Verbrauchern zu sprechen. Wir streben danach, ein Unternehmen zu entwickeln, in dem unsere Mitarbeiter gedeihen und sich ermächtigt fühlen, sich auszudrücken. Denn wir glauben, dass sich jeder unterstützt und einbezogen fühlen sollte, egal welche Rolle er in der Dr. Martens-Community hat.
Marketing & Experience Lead Arbeitgeber: Dr. Martens
Dr. Martens ist ein herausragender Arbeitgeber, der eine dynamische und inklusive Arbeitsumgebung bietet, in der Individualität geschätzt wird. Mit einem hybriden Arbeitsmodell, großzügigen Mitarbeiterrabatten und einer starken Fokussierung auf persönliche Entwicklung und Teamarbeit, ermöglicht das Unternehmen seinen Mitarbeitern, ihre Karriere in einem kreativen und unterstützenden Umfeld zu gestalten. Die Möglichkeit, an bedeutenden Marketinginitiativen für eine ikonische Marke zu arbeiten, macht diese Position besonders attraktiv für kreative Köpfe, die einen echten Einfluss ausüben möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Marketing & Experience Lead erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv und nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder sogar bei Dr. Martens sind. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die Marke und ihre Werte genau studierst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten mit den Werten von Dr. Martens verbinden kannst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zur Unternehmenskultur passt.
✨Tipp Nummer 3
Nutze Social Media, um deine Leidenschaft für die Marke zu zeigen! Teile Inhalte, die mit Dr. Martens zu tun haben, und interagiere mit ihren Posts. Das zeigt dein Interesse und kann dir helfen, im Gedächtnis zu bleiben.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote informieren und deine Chancen erhöhen, gesehen zu werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Marketing & Experience Lead mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Werte sind wichtig für uns. Lass deine Leidenschaft für Marketing und die Dr. Martens-Marke in deiner Bewerbung durchscheinen.
Mach es persönlich!:Vermeide Standardanschreiben. Sprich direkt an, warum du zu Dr. Martens passt und was dich an der Position als Marketing & Experience Lead reizt. Wir lieben kreative Ansätze!
Klarheit ist der Schlüssel!:Strukturiere deine Bewerbung klar und übersichtlich. Zeig uns deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten, die du in die Rolle einbringen kannst. Wir schätzen eine gute Organisation!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dr. Martens vorbereitet
✨Verstehe die Marke
Mach dich mit der Geschichte und den Werten von Dr. Martens vertraut. Zeige in deinem Interview, dass du die Markenidentität verstehst und wie du diese in deiner Rolle als Marketing & Experience Lead weitertragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, die du in der Vergangenheit geleitet hast. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du KPIs gesetzt und erreicht hast, insbesondere im digitalen Großhandel, um deine Erfolge zu untermauern.
✨Zeige deine Kreativität
Dr. Martens sucht nach jemandem, der kreativ denkt und innovative Lösungen findet. Bereite einige Ideen vor, wie du die Marke in neuen Märkten positionieren oder die Zusammenarbeit mit Partnern wie Zalando und About You verbessern könntest.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die zeigen, dass du an der Zukunft der Marke interessiert bist. Frage nach den Herausforderungen, die das Unternehmen im DACH-Markt sieht, und wie du dazu beitragen kannst, diese zu meistern.
