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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite dein Team und kreiere täglich Genussmomente in unserer Bäckerei.
- Arbeitgeber: Familiengeführte Bäckerei mit 100 Jahren Tradition und Fokus auf Qualität und Nachhaltigkeit.
- Mitarbeitervorteile: Sichere Arbeitsplätze, familiäre Atmosphäre und innovative Ideen für deine Karriere.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines ausgezeichneten Teams und gestalte die Zukunft des Bäckerhandwerks aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Lebensmittelhandwerk und Führungsqualitäten sind von Vorteil.
- Andere Informationen: Standort Lünen – ein Ort voller Möglichkeiten und Teamgeist!
Herz und Power - schaffe mit deinem Team Genussmomente! Wir sind ein familiengeführtes Unternehmen mit 100-jähriger Tradition, das jeden Tag mit neuen Ideen die Zukunft des Bäckerhandwerks gestaltet. Bei uns treffen Qualität, Nachhaltigkeit und Regionalität aufeinander – und das mit vollem Einsatz für Mensch und Natur. Unsere Teams lieben das familiäre Miteinander, die klaren Strukturen und die Sicherheit, die ein großes Unternehmen bietet.
Mit Innovationsgeist und frischen Ideen rocken unsere 700 Mitarbeiter täglich den Erfolg! Die Bäckerei Geiping zählt zu den führenden Unternehmen im südlichen Münsterland und nördlichen Ruhrgebiet – mehrfach ausgezeichnet für unsere Produkte, unser starkes Team und unser nachhaltiges Handeln.
Bist du dabei? Für den Standort Lünen suchen wir:
Filialleitung / teamleader (m/w/d) (Fachverkäufer/in - Lebensmittelhandwerk (Bäckerei)) Arbeitgeber: Dr. med. Christian Geiping
Kontaktperson:
Dr. med. Christian Geiping HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Filialleitung / teamleader (m/w/d) (Fachverkäufer/in - Lebensmittelhandwerk (Bäckerei))
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Bäckerei Geiping und ihre Tradition. Zeige in Gesprächen, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und schätzt, insbesondere Qualität, Nachhaltigkeit und Regionalität.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Führungserfahrung zu nennen. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und erfolgreich geleitet hast, um die besten Ergebnisse zu erzielen.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern der Bäckerei Geiping. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur geben und dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für das Bäckerhandwerk. Sprich über deine Ideen zur Verbesserung von Prozessen oder Produkten und wie du das Team inspirieren kannst, innovative Ansätze zu verfolgen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Filialleitung / teamleader (m/w/d) (Fachverkäufer/in - Lebensmittelhandwerk (Bäckerei))
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Bäckerei Geiping und ihre Werte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmensgeschichte, die Produkte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position der Filialleitung relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Führungskompetenzen und Erfahrungen im Lebensmittelhandwerk.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du Teil des Teams werden möchtest. Hebe deine Leidenschaft für das Bäckerhandwerk und deine Ideen zur Förderung von Qualität und Nachhaltigkeit hervor.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und alle erforderlichen Informationen enthalten sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dr. med. Christian Geiping vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für das Bäckerhandwerk
Sprich über deine Begeisterung für die Produkte und die Tradition des Unternehmens. Zeige, dass du die Werte von Qualität, Nachhaltigkeit und Regionalität teilst und bereit bist, diese in deiner Rolle als Filialleitung zu fördern.
✨Bereite dich auf Fragen zur Teamführung vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du erfolgreich ein Team geleitet hast. Betone deine Fähigkeiten in der Kommunikation und Konfliktlösung, um zu zeigen, dass du ein effektiver Teamleader bist.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere die Geschichte und die aktuellen Entwicklungen der Bäckerei Geiping. Zeige im Gespräch, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Innovationskraft und den Erfolg weiter auszubauen.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die die Filialleitung mit sich bringt, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens.
