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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für Neukundenakquise und Betreuung von Bestandskunden im Anlagenbau.
- Arbeitgeber: International tätige Unternehmensgruppe im Bereich Umwelttechnik und Luftreinhaltung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehaltspaket inklusive Firmenfahrzeug und individuelle Anpassung je nach Qualifikation.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen im Projektgeschäft und mache einen echten Unterschied in der Umwelttechnik.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb und technische Ausbildung, idealerweise mit Projektabwicklungserfahrung.
- Andere Informationen: Herausfordernde Tätigkeit mit hoher Abschlussstärke und Verhandlungsgeschick.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Das Unternehmen
Unser Auftraggeber ist Teil einer international tätigen deutschen Unternehmensgruppe, die im Anlagenbau für Umwelttechnik mit dem Schwerpunkt der Luftreinhaltung tätig ist. Die Firmenzentrale befindet sich im westlichen Baden-Württemberg.
Aufgabenbereiche
Sie sind ein „Vertriebsprofi“ im Projektgeschäft | Anlagenbau mit entsprechendem solidem technischen Background. In Ihrer Position sind Sie für Neukundenakquisition und Bestandskundenbetreuung in den für Ihr Unternehmen relevanten Märkten (in Europa) tätig. Da es sich hier um kundenspezifisch maßgeschneiderte Gesamtlösungen handelt, ist die technische Beratungskompetenz ein wesentliches Erfolgskriterium. Sie sind daher u.a. auch involviert in der Lösungsfindung, der Konzeptionsausarbeitung inklusive der Festlegung des geeigneten Verfahrens für die jeweilige Anforderung / Problemstellung und begleiten das jeweilige Projekt über Angebotsausarbeitung, Angebotslegung, Vertragsverhandlung, bis zum Vertragsabschluss und darüber hinaus.
Anforderungsprofil
Sie verfügen über umfangreiche Vertriebserfahrung im Projektgeschäft | Anlagenbau, gestützt durch eine fundierte technische Ausbildung (TU, FH, oder ähnliches). Vorzugsweise bringen Sie Projektabwicklungserfahrung mit. Sehr gute Kenntnisse im Vertragsrecht (Projektgeschäft) ermöglichen Ihnen, die Projektrisiken einzugrenzen und im überschaubaren Rahmen zu halten. Ihr Verhandlungsgeschick ist mit hoher Abschlussstärke gepaart. Kurz gesagt: Wir suchen einen erfahrenen Vertriebler mit Projekterfahrung im Anlagenbau und einer soliden technischen Ausbildung.
Leistungen & Benefits
Für Ihre Einsatzbereitschaft als Area Sales Manager ist ein sehr attraktives Gehaltspaket inkl. Firmenfahrzeug vorgesehen. Dieses Gehaltspaket wird in Abhängigkeit von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung mit Ihnen gemeinsam festgelegt.
Bewerbung & Kontakt
Wenn Sie Interesse an dieser herausfordernden Tätigkeit haben und unseren Auftraggeber in seiner Zielerreichung unterstützen möchten, dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung. Wir sichern Ihnen höchste Vertraulichkeit zu.
Area Sales Manager Anlagenbau | Projektgeschäft (m/w/d) Arbeitgeber: Dr. Pendl & Dr. Piswanger OÖ
Kontaktperson:
Dr. Pendl & Dr. Piswanger OÖ HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Area Sales Manager Anlagenbau | Projektgeschäft (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits im Anlagenbau tätig sind, und lass dich über offene Stellen informieren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Erfolge im Vertrieb präsentierst. Zeige, wie deine technische Ausbildung dir hilft, Lösungen für Kunden zu finden.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Kontaktiere Unternehmen direkt und frage nach möglichen offenen Positionen im Projektgeschäft.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt auf die Stelle als Area Sales Manager zu bewerben. Wir freuen uns, wenn du Teil unseres Netzwerks wirst und deine Karriere im Anlagenbau vorantreibst!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Area Sales Manager Anlagenbau | Projektgeschäft (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Area Sales Manager interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Technische Kompetenz betonen: Da wir im Anlagenbau tätig sind, ist es wichtig, dass du deine technische Ausbildung und Erfahrung klar hervorhebst. Erkläre, wie deine Kenntnisse im Projektgeschäft dir helfen, maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln und Kunden zu beraten.
Verhandlungsgeschick zeigen: In deiner Bewerbung solltest du Beispiele anführen, die dein Verhandlungsgeschick und deine Abschlussstärke belegen. Zeig uns, wie du erfolgreich Projekte abgeschlossen hast und welche Strategien du dabei angewendet hast.
Bewerbung über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alle Unterlagen korrekt ankommen und du die besten Chancen auf eine schnelle Rückmeldung hast. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dr. Pendl & Dr. Piswanger OÖ vorbereitest
✨Technisches Know-how auffrischen
Stelle sicher, dass du dein technisches Wissen über Luft- und Gasreinigungsanlagen sowie die spezifischen Lösungen, die das Unternehmen anbietet, gut verstehst. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten und zeige, dass du in der Lage bist, komplexe Probleme zu lösen.
✨Vertriebserfahrung betonen
Hebe deine bisherigen Erfolge im Vertrieb hervor, insbesondere im Projektgeschäft und Anlagenbau. Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Fähigkeiten in der Neukundenakquisition und Bestandskundenbetreuung demonstrieren.
✨Verhandlungsgeschick zeigen
Da Vertragsverhandlungen ein wichtiger Teil der Rolle sind, solltest du Beispiele für erfolgreiche Verhandlungen aus deiner Vergangenheit parat haben. Zeige, wie du Risiken eingegrenzt und Abschlüsse erfolgreich abgeschlossen hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.