Operativer Geschäftsführer

Operativer Geschäftsführer

Wien Vollzeit 50000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite das operative Geschäft und betreue Kunden sowie Mitarbeiter professionell.
  • Arbeitgeber: Hotel Post in Wien – ein renommiertes Hotel mit Fokus auf Qualität und Service.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt zwischen 50.000 und 60.000 Euro, kreative Freiheit und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Marktposition des Hotels aktiv mit und bringe deine Ideen ein.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im operativen Geschäft und Kenntnisse des lokalen Marktes sind erforderlich.
  • Andere Informationen: Individuelle Bewerbungen sind willkommen – zeige uns, was du kannst!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 60000 € pro Jahr.

Berufsbegleitend durchgeführte Funktion im operativen Geschäftsbereich für das Hotel Post in Wien.

Gesuchte Position: Vollzeit

Aufgaben und Pflichten:

  1. Fachkundige Betreuung von Kunden, Gästen und Mitarbeitern in geschäftlichen Angelegenheiten außerhalb der Hausleitung.
  2. Positionierung des Hotels auf dem Markt durch Marketingmaßnahmen wie Präsentation und Werbung zur Steigerung der Sichtbarkeit und Attraktivität.

Mindestanforderungen:

  1. Ausreichende Erfahrung in einem vergleichbaren Aufgabenbereich.
  2. Kenntnisse über den lokalen Markt, um effektive Marketingstrategien zu entwickeln.

Nutzen Sie Ihre Stärken und bringen Sie neue Ideen ein:

Vergewissern Sie sich, dass Ihre Bewerbung individuell und an unsere Anforderungen angepasst ist. Mit Ihren Fähigkeiten können Sie einen wichtigen Beitrag zum Erfolg unseres Unternehmens leisten.

Schätzung Ihres Einkommens: Wir schätzen Ihr monatliches Einkommen auf 50.000 bis 60.000 Euro abhängig von Ihrer Qualifikation und Erfahrung.

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Operativer Geschäftsführer Arbeitgeber: Dr. Pendl & Dr. Piswanger

Das Hotel Post in Wien ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem kreativen Freiraum, um innovative Ideen einzubringen, die zur Steigerung der Sichtbarkeit und Attraktivität unseres Hauses beitragen. Zudem bieten wir ein wettbewerbsfähiges Gehalt und die Möglichkeit, Teil eines engagierten Teams zu werden, das sich leidenschaftlich für exzellenten Service und Kundenzufriedenheit einsetzt.
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Kontaktperson:

Dr. Pendl & Dr. Piswanger HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Operativer Geschäftsführer

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Branchenkontakten, die bereits im Hotel- oder Gastgewerbe tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Position geben.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends im Hotelmarketing. Zeige in Gesprächen, dass du die neuesten Entwicklungen kennst und bereit bist, innovative Ideen zur Steigerung der Sichtbarkeit des Hotels einzubringen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Erfahrung im operativen Geschäft vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Kunden betreut und Marketingstrategien umgesetzt hast.

Tip Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Teile deine Vision, wie du das Hotel Post in Wien positionieren möchtest und welche neuen Ideen du einbringen kannst, um den Erfolg des Unternehmens zu fördern.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Operativer Geschäftsführer

Führungskompetenz
Kundenorientierung
Marketingkenntnisse
Marktanalyse
Kommunikationsfähigkeiten
Teammanagement
Verhandlungsgeschick
Strategisches Denken
Budgetverwaltung
Problemlösungsfähigkeiten
Flexibilität
Netzwerkfähigkeiten
Projektmanagement
Erfahrung in der Hotellerie

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Hotel Post in Wien. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, aktuelle Projekte und die Marktposition zu erfahren.

Individuelle Bewerbung: Gestalte deine Bewerbung individuell und passe sie an die spezifischen Anforderungen der Position an. Betone deine Erfahrungen im operativen Geschäftsbereich und wie diese dem Hotel Post zugutekommen können.

Marketingstrategien hervorheben: Wenn du Kenntnisse über den lokalen Markt hast, stelle sicher, dass du diese in deiner Bewerbung erwähnst. Zeige auf, wie du effektive Marketingstrategien entwickeln kannst, um die Sichtbarkeit des Hotels zu steigern.

Einkommensvorstellung: Sei bereit, deine Einkommensvorstellungen klar zu kommunizieren. Informiere dich über branchenübliche Gehälter und formuliere deine Erwartungen realistisch im Rahmen der angegebenen Spanne.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dr. Pendl & Dr. Piswanger vorbereitest

Kenntnis des lokalen Marktes

Stelle sicher, dass du dich gut über den lokalen Markt informierst. Zeige im Interview, dass du die Trends und Bedürfnisse der Kunden verstehst und wie du diese in effektive Marketingstrategien umsetzen kannst.

Individuelle Bewerbung

Passe deine Bewerbung an die spezifischen Anforderungen der Position an. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die direkt auf die Aufgaben des operativen Geschäftsführers zutreffen.

Kundenorientierung betonen

Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur fachkundigen Betreuung von Kunden und Gästen zeigen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kundenanliegen umgegangen bist und welche positiven Ergebnisse du erzielt hast.

Kreativität und neue Ideen

Sei bereit, innovative Ideen zur Positionierung des Hotels zu präsentieren. Überlege dir konkrete Vorschläge für Marketingmaßnahmen, die die Sichtbarkeit und Attraktivität des Hotels steigern könnten.

Operativer Geschäftsführer
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