Auf einen Blick
- Aufgaben: Überwache Arzneimittel- und Medizinproduktesicherheit und unterstütze das Regulatory Affairs Team.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Medical Science mit flachen Hierarchien.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Intensives Onboarding und flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Sicherheit von Arzneimitteln und Medizinprodukten aktiv mit und entwickle dich weiter.
- Qualifikationen: Hohe Englisch- und Deutschkenntnisse sowie MS-Office-Kenntnisse erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Für unseren Bereich Medical Science suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Manager Pharmacovigilance (m/w/d) befristet bis März 2027 in Vollzeit. In dieser Rolle übernimmst Du schwerpunktmäßig Aufgaben im Bereich Pharmacovigilance und unterstützt das Team des Bereichs Regulatory Affairs.
- Mitarbeit bei der kontinuierlichen Überwachung der Arzneimittel- und Medizinproduktesicherheit
- Erfassung, Bewertung und Dokumentation von Meldungen über Arzneimittel-/Medizinprodukterisiken sowie deren Anzeige an Behörden und Vertragspartner
- Durchführung und Auswertung lokaler und globaler Literaturrecherchen
- Sicherstellung der Einhaltung regulatorischer Anforderungen (z.B. GVP, AMG)
- Mitarbeit bei qualitätssichernden Maßnahmen (Abweichungen, CAPA, Change Control, Audit-Management) für das Pharmakovigilanz-System
- Erstellung, Pflege und Bewertung von Dokumentationen für nationale und internationale Zulassungsprojekte
- Zusammenstellen von Zulassungsdossiers im eCTD-Format sowie Betreuung des Life-Cycle-Managements
Neueinsteigern wird eine umfassende Einarbeitung geboten. Du sprichst und schreibst Englisch und Deutsch auf hohem Niveau. Du besitzt gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office und idealerweise auch Erfahrungen mit Datenbanken.
Anspruchsvolle Projekte mit vielseitigen Aufgaben, intensives Onboarding sowie individuelle Förderung und Entwicklungsperspektiven. Flexible Arbeitszeiten mit Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten, flache Hierarchien mit kurzen Kommunikationswegen, attraktives Vergütungssystem, betriebliche Altersvorsorge, Urlaubs- & Weihnachtsgeld sowie Weiterbildungen.
Onboarding Manager/in (M/W/D) - Vollzeit Arbeitgeber: Dr. Pfleger Arzneimittel GmbH
Die Dr. Pfleger Arzneimittel GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein sinnstiftendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem motivierten Team. Mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden und bieten umfangreiche Sozialleistungen sowie moderne Arbeitsbedingungen in Bamberg.
Kontaktdaten:
Dr. Pfleger Arzneimittel GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Onboarding Manager/in (M/W/D) - Vollzeit erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits in der Pharmakovigilanz arbeiten, und lass dich über ihre Erfahrungen informieren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast – das wird dir helfen, selbstbewusst aufzutreten.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für das Thema! Wenn du im Gespräch über deine Motivation sprichst und warum du in der Pharmakovigilanz arbeiten möchtest, wird das einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
✨Tipp Nummer 4
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Das zeigt dein Interesse und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Onboarding Manager/in (M/W/D) - Vollzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Schau dir die Anforderungen genau an und versuche, deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt damit zu verknüpfen. So zeigen wir, dass du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung ankommt, ist, sie direkt über unsere Website einzureichen. So kannst du sicher sein, dass alles richtig läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dr. Pfleger Arzneimittel GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position des Onboarding Managers vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben im Bereich Pharmacovigilance passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du in ähnlichen Situationen erfolgreich warst. Dies könnte die Erfassung und Dokumentation von Meldungen oder die Einhaltung regulatorischer Anforderungen betreffen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren. Fragen zur Einarbeitung oder zu den Entwicklungsperspektiven sind immer gut!
✨Sprich die Sprache
Da die Stelle sowohl Deutsch als auch Englisch erfordert, solltest du sicherstellen, dass du in beiden Sprachen kommunizieren kannst. Übe, deine Antworten in beiden Sprachen zu formulieren, um im Interview selbstbewusst aufzutreten.
