Auf einen Blick
- Aufgaben: Teile dein Wissen als Dozent:in und unterstütze die nächste Techniker-Generation.
- Unternehmen: Regionales Bildungszentrum Eckert gGmbH mit flexibler Arbeitsweise.
- Vorteile: Flexible Zeiteinteilung, sinnvolle Aufgaben und Raum für eigene Ideen.
- Weitere Informationen: Willkommen auch als Quereinsteiger:in oder Berufseinsteiger:in!
- Warum dieser Job: Gestalte die berufliche Zukunft anderer und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im technischen Bereich, Freude am Lehren.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 6000 € pro Monat.
Regionales Bildungszentrum Eckert gGmbH. Zukunft braucht Ihr Wissen – jetzt als Dozent:in starten! Wenn Sie Experte in Ihrem Fachgebiet sind und Ihr Wissen an die nächste Generation weitergeben möchten, unterstützen Sie motivierte Teilnehmer:innen in unseren Techniker‑Lehrgängen – flexibel und auf freiberuflicher Basis. Mit Ihrer Erfahrung bereiten Sie sie optimal auf Prüfungen und den nächsten Karriereschritt vor. Gemeinsam gestalten wir berufliche Zukunft, die bewegt.
Unsere Benefits:
- Flexible Zeiteinteilung passend zu Ihrem Alltag
- Sinnvolle Aufgabe mit echtem Mehrwert für die berufliche Zukunft anderer
- Abwechslungsreiche und praxisnahe Lehrtätigkeit
- Raum für eigene Ideen und aktive Mitgestaltung
- Kollegiales Team mit wertschätzender Zusammenarbeit
Ihre Expertise:
Werden Sie Mentor:in für die nächste Techniker-Generation! Unterstützen Sie unsere Teilnehmer:innen dabei, sich optimal auf ihre Abschlussprüfung und den beruflichen Alltag vorzubereiten. Bringen Sie Ihre Ideen ein, entwickeln Sie moderne Lernkonzepte und geben Sie Ihr Fachwissen engagiert weiter.
Ihre Einsatzbereiche – je nach Qualifikation in einem der folgenden Fachbereiche:
- Bautechnik: Hochbaukonstruktion, Bemessung von Tragwerken, Stahlbetonbau, Statik
- Heizung-, Sanitär- & Klimatechnik: Heizungstechnische Anlagen, Sanitärtechnische Anlagen, Lüftungs- und klimatechnische Anlagen
Was Sie mitbringen:
- Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im technischen Fachbereich (Ingenieur/in, Techniker/in, Bachelor, Master oder vergleichbare Qualifikation)
- Praxisorientierte Fachkenntnisse, die Sie verständlich und engagiert vermitteln
- (Idealerweise) erste Erfahrung in der Lehre oder Erwachsenenbildung
- Freude an freiberuflicher, flexibler Tätigkeit und selbstständigem Arbeiten
- Motivation, Wissen weiterzugeben und die nächste Techniker-Generation zu fördern
- Willkommen auch als Quereinsteiger:in oder Berufseinsteiger:in!
Ingenieur/Techniker (m/w/d) als Dozent (freiberuflich) Arbeitgeber: Dr. Robert Eckert Schulen AG
Die Regionalen Bildungszentren Eckert gGmbH bieten Ihnen als freiberuflicher Dozent die Möglichkeit, Ihre Expertise in einem kollegialen Umfeld einzubringen und aktiv an der Gestaltung der beruflichen Zukunft junger Techniker:innen mitzuwirken. Genießen Sie flexible Arbeitszeiten, eine sinnvolle Aufgabe mit echtem Mehrwert sowie Raum für eigene Ideen in einer praxisnahen Lehrtätigkeit, die sowohl Ihnen als auch den Teilnehmer:innen zugutekommt.
Kontaktdaten:
Dr. Robert Eckert Schulen AG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Ingenieur/Techniker (m/w/d) als Dozent (freiberuflich) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Fachleuten in deinem Bereich in Kontakt zu treten. Teile deine Expertise und zeige, dass du bereit bist, dein Wissen weiterzugeben.
✨Tipp Nummer 2
Sei proaktiv! Suche nach Gelegenheiten, bei denen du dein Wissen direkt einbringen kannst, sei es durch Workshops oder Webinare. Das zeigt dein Engagement und kann dir helfen, als Dozent:in wahrgenommen zu werden.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen und Ideen präsentieren kannst. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Teilnehmer:innen unterstützen würdest, um ihre Prüfungen zu bestehen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Zeige uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist und wie du die nächste Techniker-Generation fördern kannst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ingenieur/Techniker (m/w/d) als Dozent (freiberuflich) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für das Unterrichten sollten in deiner Bewerbung durchscheinen. Lass uns wissen, warum du der perfekte Mentor für die nächste Techniker-Generation bist.
Betone deine Expertise!:Stell sicher, dass du deine technischen Kenntnisse und Erfahrungen klar und prägnant darstellst. Wir wollen wissen, was du drauf hast und wie du dein Wissen an unsere Teilnehmer:innen weitergeben kannst!
Gestalte deine Bewerbung individuell!:Vermeide Standardanschreiben! Passe deine Bewerbung an die spezifischen Anforderungen der Stelle an und zeige, dass du dich mit unserem Bildungszentrum identifizierst. Das macht einen großen Unterschied!
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Das ist der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt. Schau dir die Stellenanzeige auf unserer Website an und folge den Anweisungen zur Bewerbung. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dr. Robert Eckert Schulen AG vorbereitet
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Informiere dich über häufige Interviewfragen für Dozenten und Techniker. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fachkenntnisse am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Wahl für die Rolle bist.
✨Zeige deine Leidenschaft für das Lehren
Lass deine Begeisterung für das Unterrichten und die Weitergabe von Wissen durchscheinen. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Wissen vermittelt hast und welche Methoden du dabei verwendet hast.
✨Präsentiere deine Ideen für moderne Lernkonzepte
Bereite einige innovative Ideen vor, die du in den Unterricht einbringen möchtest. Zeige, dass du nicht nur Fachwissen hast, sondern auch kreativ und anpassungsfähig bist, um den Lernprozess zu verbessern.
✨Sei bereit, Fragen zu stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und die Unternehmenskultur zu erfahren.
