Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte klinische Prozesse in der Zentralen Notaufnahme und stärke dein Team.
- Unternehmen: Renommiertes Klinikum mit über 2.000 Mitarbeitenden im 5-Seen-Land.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Kollegiales Arbeitsklima und Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und gestalte die Zukunft der patientenorientierten Versorgung.
- Qualifikationen: Ausbildung in der Pflege und Erfahrung in der ZNA, idealerweise mit Teamverantwortung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Unbefristet | Zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit für das Klinikum Starnberg zur Ergänzung unseres Führungsteams gesucht.
Mit über 2.000 Mitarbeitenden zählen die Starnberger Kliniken GmbH zu den größten Arbeitgebern im 5-Seen-Land und verbinden Teamgeist, berufliche Entwicklung, familienfreundliche Arbeitsmodelle und gelebte Gemeinschaft mit einer hohen Lebensqualität in der Region.
Sie möchten Gestaltungsspielraum nutzen, Strukturen aktiv verbessern und Ihr Team gezielt stärken und weiterentwickeln? Dann übernehmen Sie Verantwortung in unserer Zentralen Notaufnahme – einem der spannendsten und anspruchsvollsten Bereiche unseres Klinikums.
Was Sie bei uns bewegen:
- Analyse und Gestaltung der klinischen und organisatorischen Prozesse innerhalb der Zentralen Notaufnahme
- Enge Zusammenarbeit mit der Pflegedirektion, dem ärztlichen Dienst und zentralen Schnittstellen
- Aktive Mitgestaltung im Leitungsteam der ZNA
Das bringen Sie mit:
- Ausbildung zur Pflegefachkraft, zum Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachperson (m/w/d) mit Fachweiterbildung Notfallpflege
- Weiterbildung im Bereich Teamleitung im klinischen Umfeld oder eine vergleichbare Qualifikation (oder Bereitschaft eine solche zu absolvieren)
- Erfahrung in der ZNA – idealerweise bereits mit Teamverantwortung
- Mitarbeiterorientierter, transformationaler Führungsstil
- Freude daran, Teams zu entwickeln und Veränderungen aktiv zu gestalten
- Strukturierte und innovative Arbeitsweise
- Überzeugendes Kommunikationsgeschick sowie ausgeprägte Entscheidungsstärke
Wir bieten:
- Verantwortungsvolle Tätigkeit in einem renommierten Klinikverbund
- Attraktive Vergütung nach TVöD inkl. LOB
- Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (4,8 %)
- Hohes Maß an Eigenverantwortung
- Flexible Arbeitszeiten
- Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
- Kollegiales und wertschätzendes Arbeitsklima
- Dienstrad-Leasing
- Corporate Benefits
- Kollegiale Unterstützung in Krisenzeiten – Peer Support
Vor Aufnahme einer Tätigkeit bei den Starnberger Kliniken müssen gem. § 23a i.V.m.§20 Abs. 9 IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden. Bitte reichen Sie bei Vorliegen einer Schwerbehinderung oder Gleichstellung einen entsprechenden Nachweis ein. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Pflegerische Leitung Klinische Prozesse - Zentrale Notaufnahme (m/w/d) Arbeitgeber: Dr. Robert Schindlbeck GmbH
Die Starnberger Kliniken GmbH ist ein herausragender Arbeitgeber im 5-Seen-Land, der über 2.000 Mitarbeitende beschäftigt und ein starkes Engagement für Teamgeist, berufliche Entwicklung sowie familienfreundliche Arbeitsmodelle zeigt. Hier haben Sie die Möglichkeit, in einem kollegialen und wertschätzenden Arbeitsklima Verantwortung zu übernehmen, Ihre Ideen einzubringen und aktiv an der Gestaltung einer patientenorientierten Versorgung mitzuwirken. Zudem bieten wir flexible Arbeitszeiten, attraktive Vergütung nach TVöD und zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre persönliche und berufliche Entwicklung zu fördern.
Kontaktdaten:
Dr. Robert Schindlbeck GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegerische Leitung Klinische Prozesse - Zentrale Notaufnahme (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Denk daran, auch Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach einem informellen Gespräch, um mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und du kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über aktuelle Entwicklungen im Unternehmen zu informieren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegerische Leitung Klinische Prozesse - Zentrale Notaufnahme (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind wichtig. Lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team in der Zentralen Notaufnahme bist.
Betone deine Erfahrungen!:Hebe deine bisherigen Erfahrungen in der Pflege und insbesondere in der ZNA hervor. Erzähl uns von konkreten Situationen, in denen du Verantwortung übernommen hast oder dein Team unterstützt hast.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. So können wir schnell die wichtigsten Informationen finden.
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und dir schnellstmöglich eine Rückmeldung zu geben. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dr. Robert Schindlbeck GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Pflegerische Leitung in der Zentralen Notaufnahme vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den Erwartungen des Klinikums Starnberg passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Teamleitung und Prozessgestaltung zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen während des Interviews überzeugend darzustellen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Herausforderungen in der Zentralen Notaufnahme zu erfahren.
✨Sei authentisch
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege und deine Motivation, im klinischen Umfeld Veränderungen aktiv zu gestalten. Authentizität kommt gut an und hilft dir, eine Verbindung zum Interviewer aufzubauen.
