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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der Beziehungsgestaltung und Krisenintervention in einem motivierten Team.
- Arbeitgeber: Wir bieten ein positives Arbeitsumfeld im Luftkurort mit unbefristetem Arbeitsvertrag.
- Mitarbeitervorteile: Genieße Bike-Leasing, vergünstigte Mahlzeiten und kostenlose Parkplätze.
- Warum dieser Job: Entwickle dich persönlich und fachlich in einer kollegialen Atmosphäre mit umfassender Einarbeitung.
- Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst eine Ausbildung als Pflegefachkraft und Teamgeist.
- Andere Informationen: Aktive Teilnahme an Teambesprechungen und Fachkonferenzen ist erwünscht.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Unterstützung lebensphasenorientierter Arbeitsmodelle
Motiviertes und hilfsbereites Team
VL (Vermögenswirksame Leistungen)
Attraktives Bike-Leasing
Frische und vergünstigte Mahlzeiten zur Förderung des Wohlbefindens
Finanzierte Fort- und Weiterbildungen, um kontinuierlich fachliche Kompetenzen zu erweitern
Kostenlose Parkplätze
Das zeichnet uns aus:
- Berufliche und private Sicherheit durch unbefristeten Arbeitsvertrag
- Umfassende Einarbeitung durch erfahrene Kolleg:innen
- Kollegiale und familiäre Atmosphäre
- Positives Arbeitsumfeld im Luftkurort
- Breites und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Potenzial zur persönlichen Entwicklung
- Rückhaltgebende Präsenz
- Beziehungsgestaltung, Krisenintervention und strukturhaltende Kontakte auf Augenhöhe
- Interdisziplinären Teambesprechungen
- Aktive Teilnahme an Teambesprechungen, Visiten und Fachkonferenzen
- Sorgfältige Bereitstellung von Medikamenten und Dokumentationen
Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft / examinierter Kranken- und Gesundheitspfleger
Ausbildung als examinierte Altenpflegekraft oder Heilerziehungspfleger
Bereitschaft zum Schichtdienst
Gute Kommunikation in Wort und Schrift
Teamplayer, Problemlöser und Mutmacher
Pflegefachkraft Bezugspflege (m/w/d) - [\'Vollzeit\'] Arbeitgeber: Dr. Römer Kliniken GmbH
Kontaktperson:
Dr. Römer Kliniken GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft Bezugspflege (m/w/d) - [\'Vollzeit\']
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Aufgaben einer Pflegefachkraft Bezugspflege. Zeige in Gesprächen, dass du die Bedeutung von Beziehungsgestaltung und Krisenintervention verstehst und bereit bist, diese Fähigkeiten aktiv einzubringen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Arbeitskultur bei uns zu erfahren. Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern, um Einblicke in das Team und die Atmosphäre zu bekommen, und bringe diese Informationen in deine Gespräche ein.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Teamarbeit und Problemlösung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du als Teamplayer agierst und Herausforderungen meisterst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung. Informiere dich über unsere Fort- und Weiterbildungsangebote und bringe deine eigenen Ideen ein, wie du deine fachlichen Kompetenzen erweitern möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft Bezugspflege (m/w/d) - [\'Vollzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Stelle als Pflegefachkraft. Erkläre, warum du dich für diese Position interessierst und was dich an der Arbeit in diesem Team reizt.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevanten Erfahrungen in der Pflege. Gehe auf spezifische Situationen ein, in denen du deine Fähigkeiten in der Beziehungsgestaltung oder Krisenintervention unter Beweis gestellt hast.
Zeige Teamfähigkeit: Da die Stelle einen starken Fokus auf Teamarbeit legt, solltest du Beispiele anführen, die deine Teamfähigkeit und deine Rolle in interdisziplinären Teams verdeutlichen. Beschreibe, wie du zur positiven Atmosphäre im Team beiträgst.
Prüfe deine Unterlagen sorgfältig: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Qualifikationen sowie Weiterbildungen aufgeführt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dr. Römer Kliniken GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen zur Beziehungsgestaltung vor
In der Pflege ist die Beziehung zu den Patienten entscheidend. Überlege dir Beispiele, wie du in der Vergangenheit Beziehungen aufgebaut und Krisen gemeistert hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da das Unternehmen Wert auf ein motiviertes und hilfsbereites Team legt, solltest du konkrete Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Informiere dich über lebensphasenorientierte Arbeitsmodelle
Das Unternehmen unterstützt solche Modelle. Zeige dein Interesse und Verständnis für diese Konzepte und wie sie in der Pflege angewendet werden können.
✨Frage nach Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Da das Unternehmen finanzierte Fort- und Weiterbildungen anbietet, kannst du zeigen, dass du an persönlicher und fachlicher Entwicklung interessiert bist, indem du gezielte Fragen dazu stellst.
