Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung und Vertretung von Arbeitgebern im Arbeitsrecht sowie Prozessführung bis zum Bundesarbeitsgericht.
- Unternehmen: Dr. Schreiner + Partner, eine spezialisierte Kanzlei im Arbeitsrecht mit Fokus auf Arbeitgeber.
- Vorteile: Hybrid-Arbeitsmodell, 30 Tage Urlaub und klare Entwicklungsperspektiven.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und intensiver Austausch in einem dynamischen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft des Arbeitsrechts und arbeite mit hochkarätigen Mandanten.
- Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung im Arbeitsrecht und unternehmerisches Denken.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Rechtsanwalt (m/w/d) Arbeitsrecht – Augsburg
Dr. Schreiner + Partner ist eine auf Arbeitgeberberatung spezialisierte Kanzlei im Arbeitsrecht. Wir vertreten ausschließlich Unternehmen – vom Mittelstand bis zu marktführenden Konzernen. Für den Aufbau unseres Standorts in Augsburg suchen wir einen erfahrenen Rechtsanwalt, der unternehmerisch denkt, Verantwortung übernimmt und gemeinsam mit uns nachhaltig wächst.
Ihre Aufgaben
- Eigenständige Beratung und Vertretung von Arbeitgebern im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht
- Prozessführung durch alle Instanzen bis vor das Bundesarbeitsgericht
- Gestaltung von Arbeitsverträgen, Bonus- und Vergütungssystemen
- Erstellung und Verhandlung von Betriebsvereinbarungen und Interessenausgleichen
- Strategische Begleitung von Restrukturierungen und personellen Einzelmaßnahmen
- Aktive Mitwirkung am Aufbau und der Entwicklung des Standorts Augsburg
- Durchführung von Seminaren und Schulungen im Rahmen der Schreiner Praxis-Seminare
Ihr Profil
- Mehrjährige Berufserfahrung im Arbeitsrecht (idealerweise mit Arbeitgeberfokus)
- Souveränes Auftreten vor Gericht und in Verhandlungen
- Unternehmerisches Denken und Eigeninitiative
- Freude an Mandantenkontakt und Netzwerkarbeit
- Interesse an Vortragstätigkeit und Wissensvermittlung
- Strukturierte, präzise und wirtschaftlich orientierte Arbeitsweise
Wir bieten
- Verantwortung von Beginn an
- Umfangreiche Hochkarätige Mandantschaft
- Hybrid-Arbeitsmodell 45 Stunden/Woche
- 30 Tage Urlaub
- Möglichkeit zur Positionierung als Referent in unseren bundesweiten Seminaren
- Klare Perspektive für fachliche und wirtschaftliche Entwicklung
- Flache Hierarchien und enge Zusammenarbeit
Warum Dr. Schreiner + Partner? Wir verbinden hochspezialisierte arbeitsrechtliche Beratung mit unternehmerischem Denken. Unsere Seminare, unsere strategische Mandatsführung und unser klarer Arbeitgeberfokus schaffen eine besondere Marktposition. Wenn Sie nicht nur beraten, sondern gestalten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Rechtsanwältin:Rechtsanwalt Arbeitgeber: Dr. Schreiner + Partner
Dr. Schreiner + Partner bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Rechtsanwälte im Arbeitsrecht in Augsburg, mit einem klaren Fokus auf Arbeitgeberberatung und einer hochkarätigen Mandantschaft. Die Kanzlei fördert eine offene und kooperative Kultur, die flache Hierarchien und intensiven Erfahrungsaustausch betont, während sie gleichzeitig umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten und ein hybrides Arbeitsmodell bietet. Hier haben Sie die Chance, Verantwortung zu übernehmen und aktiv am Wachstum des Standorts mitzuwirken, während Sie Ihre Expertise in einem dynamischen Umfeld weiterentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Rechtsanwältin:Rechtsanwalt erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit anderen in der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Seminare oder Workshops – so kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen, die dir bei deiner Jobsuche helfen können.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kann oft den entscheidenden Unterschied machen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über die Kanzlei und ihre Mandanten. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Arbeitsrecht am besten präsentieren kannst. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die zeigen, wie du Mehrwert schaffen kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du dich für eine Stelle bei Dr. Schreiner + Partner interessierst, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt und du gleich einen guten Eindruck hinterlässt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Rechtsanwältin:Rechtsanwalt mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig, besonders in einem juristischen Umfeld. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen Erfahrungen im Arbeitsrecht und wie du diese in der Praxis angewendet hast. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dr. Schreiner + Partner vorbereitet
✨Verstehe die Kanzlei und ihre Mandanten
Informiere dich gründlich über Dr. Schreiner + Partner und deren Fokus auf Arbeitgeberberatung im Arbeitsrecht. Zeige im Interview, dass du die Bedürfnisse ihrer Mandanten verstehst und wie du mit deinem Wissen und deiner Erfahrung einen Mehrwert bieten kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Fälle aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Arbeitsrecht unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast, insbesondere in Verhandlungen oder Prozessführungen.
✨Zeige unternehmerisches Denken
Da die Kanzlei Wert auf unternehmerisches Denken legt, solltest du im Interview Ideen präsentieren, wie du zur strategischen Entwicklung des Standorts Augsburg beitragen kannst. Überlege dir, wie du Mandanten nicht nur beraten, sondern auch aktiv unterstützen kannst.
✨Bereite Fragen vor
Stelle Fragen, die dein Interesse an der Kanzlei und der Position zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die die Kanzlei aktuell sieht, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens. Das zeigt, dass du langfristig denkst und an einer Zusammenarbeit interessiert bist.
