Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Aufbau einer neuen Landesgesellschaft und entwickle ein effizientes Logistiknetzwerk.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen in der Agrar- und Ernährungsindustrie mit internationaler Ausrichtung.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, spannende Herausforderungen und die Möglichkeit, einen echten Unterschied zu machen.
- Weitere Informationen: Hohe Reisebereitschaft und fließende Englischkenntnisse sind erforderlich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kreislaufwirtschaft und arbeite an innovativen Lösungen im Agrarsektor.
- Qualifikationen: Erfahrung im Agrarhandel, Verhandlungsgeschick und strategisches Denken sind gefragt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56250 - 68750 € pro Jahr.
Unternehmen: Unser Mandant ist ein etabliertes, dynamisch wachsendes Unternehmen in der Agrar- und Ernährungsindustrie, das auf den Handel und die Verwertung von flüssigen und feuchten Nebenprodukten (Restströmen) spezialisiert ist. Eingebunden in eine namhafte, international agierende Unternehmensgruppe steht der Betrieb für gelebte Kreislaufwirtschaft und hocheffiziente Fütterungskonzepte.
Um das operative Geschäft im deutschen Markt von Grund auf aufzubauen und ein schlagkräftiges Beschaffungs- sowie Logistiknetzwerk zu etablieren, suchen wir im exklusiven Mandat eine unternehmerisch geprägte Führungspersönlichkeit.
Ihre Aufgaben:
- Verantwortung für die strategische und operative Steuerung beim Aufbau der deutschen Landesgesellschaft.
- Gewinnung neuer Lieferanten in der deutschen Lebensmittel- und Getränkeindustrie mit klarem Fokus auf das Sourcing.
- Aufbau und Steuerung eines effizienten Transportnetzwerks mit externen Speditionspartnern zur Margenabsicherung und Minimierung von Leerfahrten.
- Systematischer Ausbau des direkten Absatzkanals zu veredelungsorientierten landwirtschaftlichen Großbetrieben (Rind und Schwein).
- Enge Kooperation mit dem globalen Konzerneinkauf sowie regelmäßiges Reporting direkt an die europäische Direktion.
Ihr Profil:
- Fundierte Erfahrung im Agrar- oder Rohstoffhandel und Verbindung von kaufmännischem Drive mit strategischem sowie logistischem Verständnis.
- Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick im Einkauf komplexer Konzepte auf Augenhöhe mit Entscheidern der Lebensmittel- und Getränkeindustrie.
- Fundiertes Verständnis für Agrar-Logistikketten, Toureneffizienz und die qualitativen Anforderungen sensibler Produkte (GMP+).
- Fließende Englischkenntnisse für das internationale Konzernumfeld und das interne Reporting.
- Hohe Umsetzungsstärke und eine hohe Reisebereitschaft.
Ansprechperson: Lukas Seidel Consultant Tel.: +49 4473 94 336 18 E-Mail: seidel@personal-schwerdtfeger.de
General Manager:in Arbeitgeber: Dr. Schwerdtfeger Personalberatung GmbH & Co. KG
Unser Mandant bietet als einer der führenden Vermarkter in der Agrar- und Lebensmittelbranche nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld, sondern auch zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten für seine Mitarbeitenden. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Teamarbeit, Wertschätzung und einem klaren Fokus auf Qualität und Innovation. Zudem profitieren Sie von einem stabilen Arbeitsplatz in einer zukunftsorientierten Branche, die Ihnen die Chance gibt, aktiv an der Gestaltung nachhaltiger Lösungen mitzuwirken.
Kontaktdaten:
Dr. Schwerdtfeger Personalberatung GmbH & Co. KG Recruiting-Team
