Senior Projektleitung (m/w/d), Fachgebiet Geotechnik
Senior Projektleitung (m/w/d), Fachgebiet Geotechnik

Senior Projektleitung (m/w/d), Fachgebiet Geotechnik

Potsdam Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Dr. Spang Ingenieurgesellschaft

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende geotechnische Projekte und führe ein kleines Team.
  • Arbeitgeber: Dr. Spang Ingenieurgesellschaft, ein innovatives Ingenieurbüro mit über 300 Mitarbeitenden.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, flexible Arbeitszeiten, individuelle Weiterbildung und betriebliche Altersvorsorge.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauens in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Bauingenieurwesen oder Ingenieurgeologie und mindestens 7 Jahre Erfahrung.
  • Andere Informationen: Familienfreundliches Unternehmen mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

Die Dr. Spang Ingenieurgesellschaft für Bauwesen, Geologie und Umwelttechnik mbH ist ein mittelständisches Ingenieurbüro mit zentralem Sitz in Witten und Niederlassungen in Freiberg, Esslingen/Neckar, Nürnberg, Frankfurt, Naumburg, Hamburg, Berlin, München, Kufstein und Hannover. Bundesweit sind wir mit über 300 Mitarbeitenden als Gutachter, Planer und Bauüberwacher in allen Bereichen der Geotechnik tätig. Unser Kundenstamm besteht aus öffentlichen und privaten Auftraggebern. Der Schwerpunkt unserer Planungs- und Gutachtertätigkeit liegt im deutschsprachigen und angrenzenden europäischen Raum.

Für unsere Niederlassung in Potsdam suchen wir ab sofort eine Senior Projektleitung (m/w/d), Fachgebiet Geotechnik.

Ihre Aufgaben

  • Leitung von anspruchsvollen Projekten in der Geotechnik
  • Fachliche Anleitung von Mitarbeitenden
  • Kosten- und Terminkontrolle
  • Angebotsbearbeitung und Kundenbetreuung
  • Erstellung von Gutachten, gutachterlichen Stellungnahmen und erdstatischen Berechnungen
  • Baustellenbetreuung
  • Qualitätssicherung Geotechnik
  • Führung von kleinen Projektteams

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium (Dipl.-Ing. / Dipl.-Geol. / M.Sc.) des Bauingenieurwesens mit Schwerpunkt Geotechnik, der Ingenieurgeologie oder gleichwertige Qualifikation
  • Mindestens 7 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Bereich Geotechnik / Spezialtiefbau
  • Hohe Sprachkompetenz und Kundenorientierung
  • Führungserfahrung
  • Führerschein (Klasse B)
  • Deutschkenntnisse mindestens C1

Wir bieten Ihnen

  • Ein unbefristetes Anstellungsverhältnis und einen Einstieg ins Unternehmen, der durch ein sich stetig weiterentwickelndes Onboarding-Programm begleitet wird
  • Work-Life-Balance durch Flexibilität im Arbeitsalltag (Gleitzeit, Mobile-Office-Kontingent etc.)
  • Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten anhand der eigenen Stärken und Interessen durch verschiedene Werdegänge
  • Weiterbildung durch individuelles Fortbildungsbudget sowie Seminare durch unsere Dr. Spang Akademie
  • Flexibilität bei der eigenen, fachlichen Schwerpunktsetzung und Standortwahl
  • Spannende und abwechslungsreiche Projekte
  • Leistungsgerechte Vergütung und betriebliche Altersvorsorge (bAV)
  • Beste Arbeitsbedingungen mit modernstem Equipment
  • Ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit verschiedenen Angeboten für die ganze Belegschaft
  • Hohe Familienfreundlichkeit durch Eltern- und Pflegepakete
  • Sehr gutes Betriebsklima durch persönlichen Kontakt sowie gelebte Werte eines Familienunternehmens

Wenn Sie eigenverantwortliches Handeln schätzen und Sie Ihre Motivation und Leistungsbereitschaft in ein innovatives Umfeld einbringen wollen, dann werden Sie ein Teil unseres Teams und nutzen Sie die Chancen und Möglichkeiten eines wachsenden Unternehmens. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittsdatums sowie Ihrer Gehaltsvorstellung.

Wir setzen auf Vielfalt und gleiche Chancen für alle! Unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, ethnischer Herkunft, sexueller Orientierung sowie sozialem oder religiösem Hintergrund.

Senior Projektleitung (m/w/d), Fachgebiet Geotechnik Arbeitgeber: Dr. Spang Ingenieurgesellschaft

Die Dr. Spang Ingenieurgesellschaft für Bauwesen, Geologie und Umwelttechnik mbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein unbefristetes Anstellungsverhältnis bietet, sondern auch durch ein umfassendes Onboarding-Programm und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten besticht. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem betrieblichen Gesundheitsmanagement und einer hohen Familienfreundlichkeit schafft das Unternehmen ein positives Arbeitsumfeld, in dem spannende Projekte und modernste Arbeitsbedingungen auf die persönliche und fachliche Weiterentwicklung der Mitarbeitenden abgestimmt sind.
Dr. Spang Ingenieurgesellschaft

Kontaktperson:

Dr. Spang Ingenieurgesellschaft HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Senior Projektleitung (m/w/d), Fachgebiet Geotechnik

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Geotechnik-Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig Interesse an ihren Projekten – so bleibst du im Gedächtnis!

Sei proaktiv bei der Jobsuche!

Warte nicht nur auf Stellenanzeigen! Kontaktiere Unternehmen direkt über unsere Website und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika. Oft gibt es mehr Möglichkeiten, als ausgeschrieben sind.

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich über die Projekte und Werte von Dr. Spang. Zeige im Vorstellungsgespräch, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch wirklich zur Unternehmenskultur passt.

Zeige deine Leidenschaft!

Sprich über deine bisherigen Projekte und wie sie dich geprägt haben. Deine Begeisterung für Geotechnik wird ansteckend sein und zeigt, dass du die richtige Wahl für die Senior Projektleitung bist!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Projektleitung (m/w/d), Fachgebiet Geotechnik

Projektmanagement
Geotechnik
Fachliche Anleitung von Mitarbeitenden
Kosten- und Terminkontrolle
Angebotsbearbeitung
Kundenbetreuung
Erstellung von Gutachten
Erdstatische Berechnungen
Baustellenbetreuung
Qualitätssicherung
Führungserfahrung
Hohe Sprachkompetenz
Kundenorientierung
Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder Ingenieurgeologie
Mindestens 7 Jahre Berufserfahrung im Bereich Geotechnik

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position der Senior Projektleitung in der Geotechnik interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!

Betone deine Erfahrungen: Du hast mindestens 7 Jahre Erfahrung im Bereich Geotechnik? Super! Hebe diese Erfahrungen in deinem Lebenslauf hervor und verlinke sie direkt mit den Anforderungen aus der Stellenanzeige. So sehen wir sofort, dass du die richtige Person für den Job bist.

Sei klar und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und eine einfache Sprache, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns auch, dass du gut organisiert bist!

Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dr. Spang Ingenieurgesellschaft vorbereitest

Verstehe die Geotechnik

Mach dich mit den neuesten Entwicklungen und Trends in der Geotechnik vertraut. Lies Fachartikel und Berichte, um dein Wissen aufzufrischen und zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen in diesem Bereich verstehst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, und sei bereit, diese im Detail zu erläutern. Zeige, wie du Probleme gelöst hast und welche Erfolge du erzielt hast, um deine Führungskompetenz und Fachkenntnisse zu demonstrieren.

Kundenorientierung betonen

Da Kundenbetreuung ein wichtiger Teil der Rolle ist, solltest du Beispiele für deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Kunden parat haben. Erkläre, wie du auf ihre Bedürfnisse eingegangen bist und wie du langfristige Beziehungen aufgebaut hast.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten oder den Herausforderungen, die das Team derzeit bewältigt.

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