(Junior-) Kundenberatung International Programs (m/w/d)

(Junior-) Kundenberatung International Programs (m/w/d)

Neunkirchen Vollzeit 38000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate internationale Kunden zu Auslandsreiseversicherungen und entwickle individuelle Lösungen.
  • Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit offener Duz-Kultur und starkem Teamgeist.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, 13. Monatsgehalt und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Teambuilding-Events und eine spannende Einarbeitung warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Lerne viel, übernehme Verantwortung und baue langfristige Kundenbeziehungen auf.
  • Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und erste Erfahrungen in der Kundenberatung sind von Vorteil.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.

Deine Chance bei uns. Du suchst einen Job, bei dem Du viel lernst, Verantwortung übernimmst und Kontakt zu internationalen Kunden hast? Dann starte in unserer Abteilung International Programs! Hier betreust Du Organisationen wie Universitäten, NGOs oder Stiftungen bei Gruppenversicherungen für Auslandsreisen und sorgst gleichzeitig dafür, dass alles im Hintergrund reibungslos läuft. Schritt für Schritt lernst Du außerdem die spannende Welt des Vertriebs kennen und gestaltest gemeinsam mit uns erstklassigen Service.

Das erwartet Dich:

  • Kundenberatung & -support: Du unterstützt unsere Kunden bei der Wahl der passenden Auslandsreiseversicherung – von Businesskunden über Universitäten bis hin zu Stiftungen und Forschungseinrichtungen – und sorgst mit Deinem offenen Auftreten dafür, dass sie sich von Anfang an bestens aufgehoben fühlen.
  • Bedarfsanalyse & individuelle Lösungen: Du erkennst die Bedürfnisse unserer Kunden und entwickelst passgenaue Lösungen. Mit Deiner Begeisterungsfähigkeit und Überzeugungskraft baust Du langfristige, vertrauensvolle Kundenbeziehungen auf.
  • Angebote & Vertragsmanagement: Du erstellst Angebote, bereitest Verträge vor und hältst alle Fäden zusammen, damit unsere Kunden immer die passende Absicherung erhalten.
  • Neukundengewinnung: Du unterstützt bei der gezielten Kundenansprache – telefonisch, per E-Mail, vor Ort beim Kunden und auf Messen. Dabei arbeitest Du eng mit dem gesamten Team zusammen, um gemeinsam erstklassigen Service zu bieten.
  • Dokumentation: Du sorgst dafür, dass alle wichtigen Informationen festgehalten werden – von Kundendaten über Versicherungsanträge bis hin zu Vertragsänderungen – und behältst so jederzeit den Überblick.

Das bringst Du mit:

  • Qualifikation: Mit einer kaufmännischen Ausbildung bringst Du das perfekte Fundament mit, um unsere Kunden professionell zu unterstützen. Erfahrungen in der Versicherungsbranche sind ein Plus, aber kein Muss – wichtig ist, dass Du motiviert bist, Neues zu lernen.
  • Beratungs- & Verkaufstalent: Du bringst erste Erfahrung in der Kundenberatung oder im Vertrieb mit? Perfekt! Mit Begeisterung und Überzeugungskraft findest Du für jeden Kunden die ideale Lösung und baust langfristige, vertrauensvolle Beziehungen auf.
  • Eigeninitiative & Engagement: Du arbeitest gerne im Team, packst Aufgaben selbstständig an und bringst Dich aktiv ein. Mit Deinem Einsatz und Deiner Ausdauer meisterst Du jede Herausforderung und entwickelst kreative Lösungen.
  • Digital Mindset: Digitale Technologien sind für Dich kein Hindernis, sondern ein Werkzeug! Du bist digital affin und kannst Dich schnell in neue Programme und Tools einarbeiten.
  • Englischkenntnisse: Dein Englisch ist gut, aber nicht perfekt? Kein Problem – wir unterstützen Dich beim Ausbau Deiner Skills. Kenntnisse in weiteren Sprachen sind bei uns ebenfalls willkommen.

Das bieten wir Dir:

  • Flexible Arbeitszeiten: Wir bieten Dir die Möglichkeit, Deine Arbeitszeiten flexibel zu gestalten, damit Du Deinen Job und Dein Privatleben gut miteinander vereinbaren kannst.
  • Mobiles Arbeiten: Nach Deiner Einarbeitung an unserem Standort in Neunkirchen-Seelscheid hast du die Möglichkeit, bis zu 40% mobil zu arbeiten – bei Bedarf auch in unserem Kölner Büro.
  • 13. Monatsgehalt: Neben einer leistungsgerechten Vergütung erhältst Du ein 13. Monatsgehalt.
  • Weiterentwicklung: Interne und externe Fortbildungen geben Dir die Chance, dich fachlich weiterzuentwickeln und deine Karriere aktiv zu gestalten.
  • Duz-Kultur: Bei uns zählt das Miteinander. Wir leben eine offene Duz-Kultur – vom Azubi bis zur Geschäftsführung.
  • Events: Teambuilding wird bei DR-WALTER großgeschrieben - Neben unserem Sommerfest und unserer Weihnachtsparty gibt es zahlreiche Aktivitäten, die unser Teamgefühl stärken.

Bereit für Deinen nächsten Schritt? Klingt spannend für Dich? Dann bewirb Dich jetzt – wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen und gemeinsam durchzustarten!

(Junior-) Kundenberatung International Programs (m/w/d) Arbeitgeber: DR-WALTER GmbH

Als Arbeitgeber bietet DR-WALTER eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, in der Du nicht nur Verantwortung übernimmst, sondern auch die Möglichkeit hast, Deine Fähigkeiten im internationalen Kundenkontakt auszubauen. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Option auf mobiles Arbeiten und einem starken Fokus auf persönliche Weiterentwicklung durch interne und externe Fortbildungen, fördert das Unternehmen eine positive Work-Life-Balance und ein kollegiales Miteinander. Die offene Duz-Kultur und regelmäßige Teamevents stärken den Zusammenhalt und machen DR-WALTER zu einem attraktiven Arbeitgeber für alle, die in der Versicherungsbranche durchstarten möchten.

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Kontaktdaten:

DR-WALTER GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so (Junior-) Kundenberatung International Programs (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen und deine Motivation zu zeigen.

Tipp Nummer 2

Nutze Networking! Sprich mit Leuten aus der Branche oder besuche Messen, um mehr über die Kundenberatung und den Vertrieb zu erfahren. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Tipps bekommen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über unsere Dienstleistungen und über die Bedürfnisse unserer internationalen Kunden. Zeige, dass du die Herausforderungen verstehst und bereit bist, kreative Lösungen zu finden.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und du die besten Chancen hast, im Auswahlprozess berücksichtigt zu werden.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Junior-) Kundenberatung International Programs (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Kundenberatung
Bedarfsanalyse
Vertragsmanagement
Neukundengewinnung
Dokumentation
Beratungs- & Verkaufstalent
Eigeninitiative

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die mit Begeisterung und Engagement an die Sache herangehen. Zeig uns, wer du bist!

Mach es konkret!:Statt nur allgemeine Floskeln zu verwenden, geh ins Detail! Erzähl uns von deinen Erfahrungen in der Kundenberatung oder im Vertrieb und wie du diese Fähigkeiten bei uns einbringen möchtest. Das macht deine Bewerbung viel interessanter!

Zeig dein Interesse!:Erkläre uns, warum du gerade bei StudySmarter arbeiten möchtest. Was reizt dich an der Position im Bereich International Programs? Dein Interesse an unserer Mission und unseren Werten sollte klar rüberkommen!

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnell kennenlernen können!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DR-WALTER GmbH vorbereitet

Informiere Dich über die Branche

Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich über die Versicherungsbranche und insbesondere über internationale Programme informieren. Das zeigt Dein Interesse und hilft Dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus Deiner bisherigen Erfahrung, in denen Du Kunden beraten oder Lösungen gefunden hast. Diese Beispiele kannst Du nutzen, um Deine Fähigkeiten im Vertrieb und in der Kundenberatung zu demonstrieren.

Zeige Deine Begeisterung

Sei während des Interviews enthusiastisch und zeige, dass Du motiviert bist, Neues zu lernen. Deine Begeisterung kann ansteckend sein und einen positiven Eindruck hinterlassen.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews kannst Du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt, dass Du wirklich interessiert bist und gibt Dir auch eine Vorstellung davon, wann Du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.