Auf einen Blick
- Aufgaben: Technischer Service und Schulung im Bereich Atemschutz und Hochdruckkompressoren.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit flacher Hierarchie und Teamgeist.
- Vorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen, gute Sozialleistungen und umfassende Einarbeitung.
- Weitere Informationen: Arbeiten in einem dynamischen Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem abwechslungsreichen Job mit viel Eigenverantwortung.
- Qualifikationen: Ausbildung als Mechaniker oder Elektriker, Erfahrung im Außendienst und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 59400 - 72600 € pro Jahr.
Votre lieu d'intervention
Vous travaillez à domicile et chez les clients, partout en Suisse romande. Votre lieu de résidence se trouve, dans l’idéal, dans le canton de vaud ou de Fribourg.
Vos tâches
Assurer le service après-vente technique dans les domaines de la protection respiratoire, des compresseurs haute pression et des solutions sur mesure (maintenance et réparation, ainsi que nouvelles installations et mises en service).
Vous organisez votre travail de manière autonome, en concertation avec le responsable des pompiers, et veillez à ce que les tâches qui vous sont confiées soient exécutées de manière systématique, dans les délais impartis et avec fiabilité.
De plus, une fois votre formation terminée, vous formerez les responsables du matériel des pompiers dans le domaine technique.
Vous apportez votre soutien à la vente et au conseil en matière de contrats de maintenance ainsi qu’aux réparations, et vous veillez à ce que les informations relatives au parc installé soient correctes et que les éventuels écarts soient documentés.
Vos points forts
Vous avez suivi une formation de mécanicien, d'électricien ou dans un domaine similaire, et vous disposez d'une expérience pratique dans le service après-vente sur le terrain.
Vous êtes membre d'un corps de pompiers (bénévole, professionnel ou d'entreprise).
Des connaissances en techniques de mesure et de régulation sont souhaitées.
Vous maîtrisez bien l'utilisation d'un ordinateur (MS Office, Outlook).
Vous maîtrisez très bien le français et l'allemand à l'oral comme à l'écrit.
L'entretien d'embauche se déroulera en allemand.
Une bonne maîtrise de l'anglais est un atout.
Vous travaillez de manière autonome, en faisant preuve de sens des responsabilités et d'un souci de la qualité ; vous avez un comportement orienté client et êtes communicatif.
Le permis de conduire de catégorie B et la disponibilité pour des interventions spéciales sont obligatoires.
Votre candidature
Vous êtes une personne aimable, dotée d'un esprit d'équipe et orientée client, et vous souhaitez rejoindre notre équipe de service ?
Dans ce cas, nous attendons avec impatience votre dossier de candidature complet au format électronique.
Nous vous proposons un poste autonome et varié, des conditions d'emploi attractives et de bons avantages sociaux.
Vous découvrirez une culture d'entreprise où chacun est considéré d'égal à égal et où vous disposerez d'une grande marge de manœuvre.
Vous bénéficierez d'une formation approfondie pour vous familiariser avec vos nouvelles responsabilités.
Field Service Engineer & technical trainer (m/f/d) - Taux d'emploi 100 % - Région Suisse romande Arbeitgeber: Dräger Schweiz AG
Als Arbeitgeber in der Region Schweiz Romande bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten, wo Teamarbeit und Eigenverantwortung großgeschrieben werden. Unsere attraktiven Arbeitsbedingungen und umfassenden Sozialleistungen sorgen dafür, dass Sie sich bei uns wohlfühlen und Ihre beruflichen Fähigkeiten weiterentwickeln können. Zudem fördern wir eine offene Unternehmenskultur, in der jeder Mitarbeiter geschätzt wird und die Möglichkeit hat, seine Ideen einzubringen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Field Service Engineer & technical trainer (m/f/d) - Taux d'emploi 100 % - Région Suisse romande erhalten könntest
✨Networking in der Technologietransfer-Community
Schau dich in der Technologietransfer-Szene um! Besuche Konferenzen und Workshops, die oft von Hochschulen oder Forschungsinstitutionen organisiert werden. Dort kannst du nicht nur viel lernen, sondern auch direkt mit Fachleuten ins Gespräch kommen und Kontakte knüpfen.
✨Praxisnahe Projekte und Praktika nutzen
Wenn du schon etwas Erfahrung im Bereich Technologietransfer hast, scheue dich nicht, an Projekten oder Praktika teilzunehmen, die von großen Unternehmen angeboten werden. Oft ergeben sich daraus vollzeit Stellen oder Kontakte, die dir bei deiner Jobsuche helfen können.
✨Zeig dich online!
Erstelle ein Portfolio oder einen Blog, in dem du deine Gedanken und Projekte zum Thema Technologietransfer teilst. Das hilft dir, sichtbar zu werden und zeigt potenziellen Arbeitgebern, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Ansätze verfolgst.
✨Nutze unsere Plattform für die Bewerbung
Vergiss nicht, dass du dich direkt über unsere Webseite bei Dräger Schweiz AG für die Stelle als Field Service Engineer & technical trainer (m/f/d) - Taux d'emploi 100 % - Région Suisse romande bewerben kannst. Wir helfen dir dabei, deine Fähigkeiten ins Rampenlicht zu rücken und so die Aufmerksamkeit der Arbeitgeber auf dich zu ziehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Field Service Engineer & technical trainer (m/f/d) - Taux d'emploi 100 % - Région Suisse romande mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:Im Bereich Technologietransfer sind spezielle technische Fähigkeiten gefragt. Achte darauf, relevante Fähigkeiten oder Softwares, die du beherrschst, in deinem Lebenslauf oder Anschreiben zu betonen. So zeigst du, dass du für die Herausforderungen in Dräger Schweiz AG bestens gewappnet bist.
Dokumentiere deine Erfolge:Wenn du an Projekten oder Studien gearbeitet hast, die deine Fähigkeiten im Technologietransfer unter Beweis stellen, zögere nicht, diese zu erwähnen. Konkrete Ergebnisse oder Beiträge, die du geleistet hast, geben deinem Lebenslauf mehr Gewicht und helfen uns, dich besser einzuschätzen.
Zeige deine Motivation und Lernbereitschaft:Gerade in einer Vollzeitposition ist es wichtig, dass du nicht nur deine technischen Fähigkeiten zeigst, sondern auch deine Begeisterung für den Bereich. Erkläre in deinem Anschreiben, warum du dich für Field Service Engineer & technical trainer (m/f/d) - Taux d'emploi 100 % - Région Suisse romande bei Dräger Schweiz AG interessierst und was du dir von dieser Erfahrung erhoffst. Das kann unseren Eindruck von dir erheblich prägen.
Stelle sicher, dass alles zusammenpasst:Dein Lebenslauf, dein Anschreiben und eventuell bereitgestellte Zeugnisse oder Zertifikate sollten alle ein stimmiges Bild von dir abgeben. Achte darauf, dass sie sich gegenseitig ergänzen und in der Sprach- und Stilrichtung ähnlich sind. Das zeigt Sorgfalt und Professionalität – Eigenschaften, die uns bei Dräger Schweiz AG wichtig sind.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dräger Schweiz AG vorbereitet
✨Technologisches Know-how demonstrieren
Im Bereich Technologietransfer ist es super wichtig, dass du deine Kenntnisse zu spezifischen Technologien und deren Anwendung aufzeigst. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Praxis oder deiner Ausbildung zu nennen, wo du Technologietransferprozess erfolgreich unterstützt hast!
✨Fachliche Basis verstehen
Mach dich mit den neuesten Trends und Technologien im Technologietransfer vertraut. Wenn du über aktuelle Entwicklungen und innovative Ansätze sprechen kannst, zeigst du, dass du nicht nur reaktiv, sondern auch proaktiv in deiner Rolle handeln kannst.
✨Motivation für Vollzeitstelle zeigen
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird dein langfristiges Engagement & deine Motivation für die Rolle wichtig sein. Bereite dich darauf vor zu erklären, warum du in diesem spezifischen Bereich arbeiten möchtest und was dich an der Position bei Dräger Schweiz AG reizt.
✨Fallbeispiele bereitstellen
Typische Fragen in Interviews für Technologietransfer können fallbezogen sein. Überlege dir einige Herausforderungen, die du in deinen bisherigen Projekten hattest, und wie du diese gelöst hast. So kann das Interviewteam sehen, wie du praktische Probleme angehst und bewältigst.
