Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du baust Kundenbeziehungen auf und berätst internationale Kunden.
- Arbeitgeber: Die DRÄXLMAIER Group ist ein Premium-Automobilzulieferer mit namhaften Kunden.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice bis zu 50%, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Sozialleistungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams in der spannenden Automotive-Welt mit persönlicher Weiterentwicklung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Betriebswirtschaft oder Wirtschaftsingenieurwesen erforderlich.
- Andere Informationen: Onboarding-Programme und attraktive Rabatte für Mitarbeiter sind inklusive.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Unser Anspruch: Premium. Unsere Kunden: Audi, BMW, Jaguar, Land Rover, Maserati, Mercedes-Benz, MINI, Porsche, VW sowie kalifornische Automobilhersteller.
Du unterstützt bei der Beratung und der Betreuung unserer (inter-)nationalen Kunden zur Erhöhung der Kundenzufriedenheit und -bindung.
- Du baust Kundenbeziehungen auf und pflegst diese nachhaltig.
- Du bist intern und extern der erste Ansprechpartner für die kaufmännischen Belange.
- Du hast Lust, gemeinsam mit uns an den Herausforderungen der Automotive-Welt zu arbeiten.
- Du bringst Deutsch- und Englischkenntnisse mit.
- Du hast ein abgeschlossenes Studium (Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen o. Ä.) oder eine abgeschlossene Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung (z.B. Betriebswirt).
Wir bieten dir:
- flexible Arbeitszeitgestaltung (inkl. Homeoffice-Regelung bis zu 50%)
- ein Gleitzeit-/ und Dienstreisekonto, über das du Überstunden und Reisezeiten in Freizeit umwandeln kannst
- 30 Tage Jahresurlaub
- verschiedene interne und externe Trainings in unserer unternehmenseigenen Business Academy
- zahlreiche Sozialleistungen - von Urlaubs- und Weihnachtsgeld bis hin zur betrieblichen Altersvorsorge
- Vergünstigungen und Rabatte bei zahlreichen Anbietern sowie Freikarten bei Sportevents
- ein erfolgreiches Onboarding mit einem Onboarding-Buddy und einem Welcome-Day
Bewerbungen von geeigneten Schwerbehinderten/Gleichgestellten (m/w/d) sind ausdrücklich erwünscht. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung!
Junior Sales Manager (m/w/d) | Unbefristet in Vollzeit Arbeitgeber: DRÄXLMAIER GROUP
Kontaktperson:
DRÄXLMAIER GROUP HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Sales Manager (m/w/d) | Unbefristet in Vollzeit
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Automobilbranche zu knüpfen. Suche nach Personen, die bei DRÄXLMAIER arbeiten, und versuche, mit ihnen ins Gespräch zu kommen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends in der Automobilindustrie. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen und Entwicklungen in diesem Bereich hast, um deine Eignung als Junior Sales Manager zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Kundenmanagement und in der Verkaufsförderung demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Marke DRÄXLMAIER und deren Kunden. Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen, die sie anbieten, und bringe Ideen mit, wie du zur Steigerung der Kundenzufriedenheit beitragen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Sales Manager (m/w/d) | Unbefristet in Vollzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die DRÄXLMAIER Group und ihre Kunden wie Audi, BMW und Porsche. Verstehe die Unternehmenswerte und die Branche, um deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar darzustellen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Kenntnisse in Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftsingenieurwesen sowie deine Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position des Junior Sales Managers interessierst und wie du zur Kundenzufriedenheit und -bindung beitragen kannst.
Online-Bewerbung: Reiche deine Bewerbung über die offizielle Website der DRÄXLMAIER Group ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DRÄXLMAIER GROUP vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die DRÄXLMAIER Group und deren Kunden informieren. Verstehe ihre Produkte und Dienstleistungen, insbesondere im Automobilbereich, um gezielte Fragen stellen und dein Interesse zeigen zu können.
✨Bereite Beispiele für deine Erfahrungen vor
Da die Position des Junior Sales Managers viel mit Kundenbeziehungen zu tun hat, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die deine Fähigkeiten in der Kundenbetreuung und im Verkauf unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In dieser Rolle ist es wichtig, sowohl intern als auch extern effektiv zu kommunizieren. Übe, klar und präzise zu sprechen, und sei bereit, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren, um deine Eignung für die Position zu demonstrieren.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da die DRÄXLMAIER Group Wert auf persönliche Weiterentwicklung legt, kannst du im Interview nach den angebotenen Trainings und Schulungen fragen. Das zeigt dein Interesse an kontinuierlichem Lernen und deiner beruflichen Entwicklung.
