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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte und koordiniere verschiedene Projektbeteiligte in Hamburg.
- Arbeitgeber: Drees & Sommer ist ein innovatives Unternehmen im Bereich Bau- und Immobilienprojekte.
- Mitarbeitervorteile: Genieße mobiles Arbeiten, Firmenwagen, kostenlose Getränke und Gesundheitsboni.
- Warum dieser Job: Erlebe eine dynamische Arbeitsumgebung mit vielfältigen Aufgaben und einem starken Teamgeist.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Bauwesen oder verwandten Bereichen und mindestens 3 Jahre Erfahrung im Projektmanagement.
- Andere Informationen: Teilzeitmodelle sind möglich, ideal für Studierende oder Berufseinsteiger.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Stellenbeschreibung
Die Planung und Realisierung von komplexen und innovativen Bau- und Immobilienprojekten sind unsere Kernkompetenzen. Zu unserem Portfolio gehören Projekte im Umfeld öffentlicher Auftraggeber aber auch Großprojekte im Bereich Real Estate. Sie haben das große Ganze stets im Blick? Ihre Stärken liegen in der Koordination, Führung und Motivation unterschiedlichster Projektbeteiligter in komplexen Umfeldern? Als Projektleiter:in an unserem Standort Hamburg sind Sie bei uns verantwortlich für die Leitung verschiedenster branchenübergreifender Projekte der öffentlichen Hand sowie im Real Estate. Diese Position ist auch in Teilzeit (80%) möglich.
Ihre Aufgaben im Einzelnen
- Projektleitung über den gesamten Projektverlauf
- Ansprechperson für unsere Kunden sowie Übernahme der Teilprojektleitung oder stellvertretenden Projektleitung
- Aktive zielorientierte Steuerung von Terminen, Kosten und Gebäudequalitäten
- Technische, wirtschaftliche und organisatorische Bauberatung
- Proaktives Managen von bestehenden Kundenbeziehungen sowie die Erstellung und Verhandlung von Angeboten
- Nutzung von Synergieeffekten aus persönlichen Erfahrungen, Netzwerken und Best Practices zur kontinuierlichen Prozessoptimierung
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Architektur oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Projektmanagement von Bauprojekten, gerne mit erster Erfahrung in der Projektleitung
- Idealerweise branchenspezifische Erfahrung im Bereich Öffentliche Hand oder Real Estate
- Sehr gute Kenntnisse in HOAI, AHO, VOB und im Umgang mit MS Project
- Bestehendes Netzwerk in der Baubranche sowie Geschick und Überzeugungskraft in der Interaktion mit unterschiedlichen Projektbeteiligten
Wir bieten
- Drees & Sommer-Academy mit vielfältigen Angeboten
- Mobiles Arbeiten (positionsabhängig), unterschiedliche Teilzeitmodelle, Kinderbetreuungszuschuss
- Firmenrad-Leasing, Firmen-Pkw oder finanzieller Ausgleich
- Gesundheitsbonus für sportlich Aktive, moderne und ergonomische Arbeitsplätze
- Zugang zum Corporate-Benefits-Portal, kostenlose Getränke und frisches Obst
- Mitarbeiterempfehlungs-Programm, Networking-Events, Teamworkshops
Entscheiden Sie sich für Spirit, Spaß und vielfältige Aufgaben.
Projektleiter (w/m/d) Hochbau Arbeitgeber: Drees & Sommer AG
Kontaktperson:
Drees & Sommer AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektleiter (w/m/d) Hochbau
✨Netzwerk nutzen
Nutze dein bestehendes Netzwerk in der Baubranche, um Informationen über die Stelle zu sammeln. Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten, die bei Drees & Sommer arbeiten, um Insider-Tipps zu erhalten.
✨Branchenspezifische Kenntnisse hervorheben
Stelle sicher, dass du deine branchenspezifischen Erfahrungen im Bereich Öffentliche Hand oder Real Estate während des Bewerbungsprozesses betonst. Zeige, wie diese Erfahrungen dir helfen können, die Projekte erfolgreich zu leiten.
✨Proaktive Kommunikation
Sei proaktiv in deiner Kommunikation mit dem Unternehmen. Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Projekten von Drees & Sommer, indem du Fragen stellst und dich über aktuelle Entwicklungen informierst.
✨Vorbereitung auf Vorstellungsgespräch
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich mit den gängigen Methoden des Projektmanagements vertraut machst. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten als Projektleiter:in unter Beweis stellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektleiter (w/m/d) Hochbau
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenbeschreibung analysieren: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte darauf, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen mit den Anforderungen übereinstimmen. Mache dir Notizen zu den wichtigsten Punkten, die du in deiner Bewerbung hervorheben möchtest.
Anschreiben personalisieren: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position als Projektleiter:in im Hochbau unterstreicht. Gehe auf spezifische Projekte oder Erfahrungen ein, die deine Eignung für die Rolle belegen.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf die relevanten Erfahrungen im Projektmanagement und Bauwesen klar darstellt. Betone deine Kenntnisse in HOAI, AHO und VOB sowie deine Fähigkeiten in der Kundenkommunikation.
Referenzen bereitstellen: Bereite eine Liste von Referenzen vor, die deine Fähigkeiten und Erfahrungen im Projektmanagement bestätigen können. Informiere diese Personen im Voraus, damit sie bereit sind, positive Rückmeldungen zu geben.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Drees & Sommer AG vorbereitest
✨Zeigen Sie Ihre Projektmanagement-Fähigkeiten
Bereiten Sie konkrete Beispiele aus Ihrer bisherigen Berufserfahrung vor, die Ihre Fähigkeiten im Projektmanagement unter Beweis stellen. Denken Sie an Herausforderungen, die Sie gemeistert haben, und wie Sie verschiedene Projektbeteiligte koordiniert haben.
✨Kenntnisse in relevanten Normen betonen
Stellen Sie sicher, dass Sie mit den relevanten Normen wie HOAI, AHO und VOB vertraut sind. Bereiten Sie sich darauf vor, zu erläutern, wie Sie diese Kenntnisse in Ihren bisherigen Projekten angewendet haben.
✨Netzwerk und Beziehungen hervorheben
Sprechen Sie über Ihr bestehendes Netzwerk in der Baubranche und wie Sie es genutzt haben, um Synergien zu schaffen oder Probleme zu lösen. Dies zeigt Ihre Fähigkeit, Beziehungen zu pflegen und effektiv zu kommunizieren.
✨Flexibilität und Teilzeitoptionen ansprechen
Da die Position auch in Teilzeit möglich ist, sollten Sie Ihre Flexibilität und Bereitschaft zur Anpassung an verschiedene Arbeitsmodelle betonen. Dies kann besonders wichtig sein, um zu zeigen, dass Sie gut ins Team passen.
