Overview
In dieser Position arbeiten Sie direkt vor Ort auf der Baustelle und steuern eigenständig Teil- oder Großprojekte im Hochbau. Sie betreuen Projekte von Kostenvoranschlag bis Schlüsselübergabe im Team oder eigenverantwortlich und arbeiten eng mit unterschiedlichen Beteiligten zusammen. Sie setzen Lean Construction Management Methoden ein und tragen Verantwortung für Terminplanung, Logistik sowie Kostenverfolgung. Die Rolle bietet die Chance, Verantwortung zu übernehmen, Projekte aktiv zu gestalten und sich fachlich wie persönlich weiterzuentwickeln.
Leistungen / Benefits
- ergonomische, moderne Arbeitsplätze
- kostenlose Getränke & frisches Obst
- individuelle Aus- und Weiterbildungen
- Gesundheit: Krankenversicherung, Spital-Unfallversicherung
- Mobilitätszuschuss (Halbtax/GA, positionsabhängig)
- flexible Arbeitszeiten & mobiles Arbeiten
Verantwortungsbereiche
- Baustellenleitung vor Ort
- Eigenständige Teil-/Projektführung im Hochbau
- Ausschreibung & Mitwirkung an Vergabe bis Ausführung
- Terminplanung, Baustellenlogistik, Kostenplanung und -verfolgung
- Anwendung von Lean Construction Management (LCM) in Projekten
Zentrale Anforderungen
- Grundausbildung im Baubereich/Hochbauzeichner, Architektur oder Bauingenieurwesen oder Diplom als Bauleiter:in/Techniker:in Hochbau
- Mind. 3 Jahre Berufserfahrung in Bauleitung oder ähnlicher Tätigkeit in der Schweiz
- Erste Erfahrung in Ausschreibung von Vorteil
- Sehr gute MS-Office Kenntnisse
- Kenntnisse im Umgang mit Messerli Bauad und weiteren Kostentools
- Selbständige Arbeitsweise, Durchsetzungsfähigkeit, Kommunikationsstärke
- Durchsetzungsfähigkeit
- Kommunikationsstärke
- Selbständige Arbeitsweise
- Lean Construction Management (LCM)
- MS-Office
- Messerli Bauad
(Senior) Bauleiter 80 – 100% (m/w/d) in Zürich Arbeitgeber: Drees & Sommer
Drees & Sommer ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Junior Ingenieur / Techniker (w/m/d) die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und interdisziplinären Team an spannenden Bauprojekten im Bereich Elektrotechnik zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf individuelle Aus- und Weiterbildung, flexiblen Arbeitsmodellen und einem umfassenden Gesundheitsförderungsprogramm schaffen wir eine positive Work-Life-Balance und unterstützen Ihre persönliche sowie berufliche Entwicklung. Zudem profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen und einem KITA-Zuschuss, was Drees & Sommer zu einem besonders familienfreundlichen Arbeitgeber macht.
