Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Konzepte für nachhaltige Rechenzentren und optimiere technische Systeme.
- Unternehmen: Drees & Sommer, ein kreatives und vielfältiges Team in der Bauberatung.
- Vorteile: Mobiles Arbeiten, individuelle Weiterbildung, Gesundheitsboni und attraktive Rabatte.
- Weitere Informationen: Vielfältige Unternehmenskultur, die Inklusion und persönliche Entwicklung fördert.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Infrastruktur und arbeite an spannenden Projekten mit KI und Smart Data Centers.
- Qualifikationen: Studium in Ingenieurwissenschaften und erste Erfahrung in der Planung von Rechenzentren.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Sie haben erste Berufserfahrung in der TGA Planung oder Beratung – sei es mit Schwerpunkt Kälte-/Klimatechnik oder Elektrotechnik? Sie kommunizieren gerne mit Bauherren und Planungsteams und möchten aktiv zur Gestaltung zukunftsfähiger Infrastrukturen beitragen? Dann kommen Sie zu uns und werden (Junior) Consultant für den Bereich Rechenzentren/ Data Center in unserem interdisziplinären Team der Bauberatung!
- Entwicklung nachhaltiger, innovativer Konzepte und maßgeschneiderter Lösungen zur Steigerung der Energieeffizienz und Verfügbarkeit von Rechenzentren
- Analyse bestehender technischer Systeme (z.B. Kühlanlagen, Energieversorgung) und Identifikation von Optimierungspotenzialen
- Beratung und Unterstützung unserer Kunden bei der Planung, Implementierung und Optimierung technischer Systeme in Rechenzentren
- Aufzeigen von Mehrwerten für alle Projektbeteiligten – von Nutzern über Investoren bis hin zu Betreibern und Planern
- Mitwirkung an spannenden Projekten in den Bereichen Smart Data Center, Künstliche Intelligenz und weiteren innovativen Themenfeldern
Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwissenschaften, vorzugsweise mit Schwerpunkt Kälte-/Klimatechnik, Elektrotechnik oder vergleichbarer technischer Fachrichtung.
- Erste Berufserfahrung in der Planung, Beratung oder Umsetzung von Rechenzentrumsprojekten
- Ausgeprägtes Interesse an Umwelt, Energieeffizienz und nachhaltiger Infrastruktur
- Sehr gute Deutsch- und/oder Englischkenntnisse
- Schnelle Auffassungsgabe, analytisches und vernetztes Denken sowie Kommunikationsstärke
Zur Sicherstellung Ihrer Work-Life-Balance bieten wir die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Ihre berufliche und persönliche Entwicklung fördern wir durch individuelle Aus- und Weiterbildungen in der Drees & Sommer - Academy. Ihre Gesundheit unterstützen wir mit einem Bonus für sportlich Aktive oder einem Zuschuss zur Mitgliedschaft bei EGYM-Wellpass. Eine nachhaltige Mobilität fördern wir mit Jobrad-Leasing, ÖPNV-Zuschuss oder Firmenwagen (positionsabhängig). Zusätzliche attraktive Angebote mit Rabatten im Corporate-Benefits-Portal. Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm mit attraktiver Prämienregelung. Zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie bieten wir einen KITA-Zuschuss an. Darüber hinaus offerieren wir Zusatzleistungen für besondere private Ereignisse.
Getreu unserem Statement „Blau ist Bunt“ freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft.
(Junior) Consultant (w/m/d) Rechenzentren Arbeitgeber: Drees-
Drees & Sommer ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Bauleiter im Anlagenbau die Möglichkeit bietet, an innovativen und nachhaltigen Projekten in einer dynamischen Branche zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Entwicklung durch individuelle Weiterbildungsangebote sowie flexiblen Arbeitsmodellen fördern wir eine ausgewogene Work-Life-Balance. Unsere interdisziplinären Teams arbeiten in einem inspirierenden Umfeld, das Kreativität und Eigenverantwortung schätzt, während Sie an verschiedenen Standorten in Deutschland tätig sein können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so (Junior) Consultant (w/m/d) Rechenzentren erhalten könntest
✨Nutze Ingenieur-Events und Messen
Ingenieurs-Events und Messen sind der perfekte Ort, um persönliche Kontakte zu knüpfen. Schau dir die nächsten Karrieretage oder Fachmessen in deiner Nähe an. Dort kannst du nicht nur potenzielle Arbeitgeber treffen, sondern auch direkt mit Fachleuten plaudern, die dir Insider-Tipps geben können.
✨Schnapp dir Praktika und Werkstudentenstellen
Wenn du noch nicht das passende Vollzeitangebot gefunden hast, lohnt es sich, zunächst Praktika oder Werkstudentenstellen in deinem Wunschunternehmen zu ergattern. Diese Positionen bieten dir nicht nur wertvolle Einblicke, sondern auch die Möglichkeit, nach dem Abschluss übernommen zu werden. Lass uns deine Suche unterstützen, indem du auf unserer Website nach offenen Stellen schaust!
✨Werde Mitglied in Ingenieur-Communities
In vielen Städten gibt es spezielle Ingenieur-Communities oder Foren, wo sich Gleichgesinnte treffen. Dort kannst du nicht nur deinen Horizont erweitern, sondern auch direkt von anderen erfahren, wo die besten Stellen ausgeschrieben sind. Networking ist in unserer Branche Gold wert!
✨Nutze Alumni-Netzwerke
Falls du an einer Hochschule studiert hast, schau mal in deren Alumni-Netzwerk rein. Oft gibt es dort spezielle Jobangebote oder Mentorenschaften, und du kannst von den Erfahrungen früherer Absolventen profitieren. So findest du schnellere einen Fuß in die Tür bei Unternehmen, die dich interessieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Junior) Consultant (w/m/d) Rechenzentren mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten im Fokus:Wenn du dich bei Drees- für die Position als (Junior) Consultant (w/m/d) Rechenzentren bewirbst, stelle sicher, dass dein Lebenslauf deine technischen Fähigkeiten und Projekte klar hervorhebt. Welche Software, Technologien oder Ingenieurmethoden beherrschst du? Achte darauf, relevante Zertifikate oder spezielle Ausbildungen anzugeben!
Praktische Erfahrungen zählen:Ingenieurwesen lebt von praktischen Erfahrungen! Wenn du Praktika oder Projekte hast, in denen du dein Wissen anwenden konntest, führe diese in deinem Lebenslauf auf. Zeige, wie du Probleme gelöst und Ergebnisse erzielt hast – Zahlen und Fakten werden hier sehr geschätzt!
Motivation für das Unternehmen:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Qualifikationen betonen, sondern auch, warum du für Drees- arbeiten möchtest. Welche Werte oder Projekte des Unternehmens sprechen dich an? Zeige, dass du nicht nur irgendeinen Job suchst, sondern dass du einen Beitrag zu unserem Team leisten möchtest.
Saubere und klare Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um Informationen übersichtlich zu präsentieren. Ein gut gegliedertes Dokument macht es einfacher, deine Qualifikationen auf den ersten Blick zu erkennen und hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Drees- vorbereitet
✨Technisches Wissen nachweisen
Im Ingenieurwesen zählt technisches Wissen unglaublich viel, also sei bereit, spezifische technische Fragen zu beantworten. Mach dich mit gängigen Werkzeugen und Software in deinem Bereich vertraut, und stelle sicher, dass du bereit bist, dein Verständnis über Konstruktions- oder Analyseverfahren zu demonstrieren.
✨Einen Projektportfolios präsentieren
Gerade bei einer Vollzeitstelle im Ingenieurwesen erwartet man oft, dass du praktische Erfahrungen vorweisen kannst. Bereite eine Auswahl von Projekten vor, an denen du gearbeitet hast, und erarbeite, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Zeige, wie deine Erfahrungen zu den Anforderungen bei Drees- passen.
✨Zusammenarbeit und Teamarbeit betonen
Ingenieure arbeiten selten alleine. Sei bereit, Beispiele anzuführen, wo du in einem Team gearbeitet hast oder interdisziplinär mit anderen zusammengearbeitet hast. Zeige, wie du deine individuellen Stärken in einer Gruppenarbeit einsetzen konntest und welche Rolle du gespielt hast.
✨Fragen zur praktischen Anwendung stellen
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die alltäglichen Herausforderungen bei Drees- zu erfahren. Frage gezielt nach Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt sein könntest, und wie das Team mit technischen Hürden umgeht. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch deine mentale Vorbereitung auf die Realität des Jobs.
