Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und verbessere ML-Modelle für reale Geschäftsherausforderungen in einem dynamischen Umfeld.
- Unternehmen: Drei, ein innovatives Telekommunikationsunternehmen mit modernem Data & AI Ansatz.
- Vorteile: Top Gehalt, flexible Arbeitsmodelle, Weiterbildungsmöglichkeiten und zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen.
- Weitere Informationen: Agiles Team mit Fokus auf kontinuierliches Lernen und Zusammenarbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Datenanalyse und beeinflusse echte Geschäftsentscheidungen.
- Qualifikationen: Erfahrung in Data Science, starke Python- und SQL-Kenntnisse sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43500 - 54375 € pro Jahr.
Bei Drei geht es bei Data Science nicht nur um den Aufbau von Modellen – es geht darum, großangelegte Daten in echte Geschäftsauswirkungen umzuwandeln. Als Teil unseres Big Data-Teams arbeiten Sie an komplexen analytischen und maschinellen Lernanwendungen in einer stark datengestützten Telekommunikationsumgebung. Sie helfen uns, von traditionellen Big Data- und DWH-Landschaften zu einer modernen, cloudfähigen Data & AI-Plattform auf Basis von Databricks auf Azure zu wechseln.
Dies ist eine Rolle für jemanden, der es genießt, komplexe Probleme zu lösen, praktisch mit Daten und Modellen zu arbeiten und zu helfen, wie Data Science auf einer modernen Unternehmensplattform durchgeführt wird. Sie werden zu Anwendungsfällen wie Kundenanalytik, Abwanderungs- und Vorhersagemodellen, Netzwerk- und geospatialer Analytik, Anomalieerkennung, KI-unterstützter Entscheidungsfindung und neuen ML/AI-Möglichkeiten in der gesamten Organisation beitragen.
Sie werden an einem spannenden Punkt in unserer Reise beitreten: Unsere neue einheitliche Analytics-Plattform bewegt sich von der Evaluierung und Einrichtung in die Implementierung und Produktionsbereitschaft. Das bedeutet, dass Sie nicht nur die Plattform nutzen – Sie können aktiv beeinflussen, wie Data Science, ML und AI-Anwendungsfälle bei Drei aufgebaut, bereitgestellt und skaliert werden.
Verantwortlichkeiten- Entwicklung und Verbesserung von maschinellen Lern- und statistischen Modellen für reale geschäftliche Herausforderungen, einschließlich Klassifikation, Prognose, Anomalieerkennung, Clustering, prädiktive Analytik und Optimierung.
- Arbeiten mit großen, komplexen, strukturierten und unstrukturierten Datensätzen aus verschiedenen Quellsystemen.
- Unterstützung der Entwicklung von End-to-End-ML- und AI-Anwendungsfällen – von der Datenexploration und Merkmalsengineering bis hin zu Modelltraining, Validierung, Bereitstellung und Überwachung.
- Einbringen einer Data Science-Perspektive in unsere Databricks-Implementierung und Hilfe beim Etablieren skalierbarer Arbeitsweisen für ML und AI auf einer modernen Cloud-Datenplattform.
- Enges Zusammenarbeiten mit Data Engineers, DWH-Entwicklern, BI-Entwicklern, Architekten, Product Owners, Operation Teams und Fachabteilungen.
- Übersetzung komplexer analytischer Ergebnisse in klare Empfehlungen, Visualisierungen und geschäftsrelevante Einblicke.
- Hilfe bei der Identifizierung neuer ML-, AI- und GenAI-Anwendungsfälle und Bewertung, wo moderne Tools die Markteinführungszeit verkürzen können.
- Beitrag zu Best Practices rund um MLOps, Modelllebenszyklusmanagement, Reproduzierbarkeit, Governance und verantwortungsvolle KI.
- Arbeiten in einem agilen Team, das Eigenverantwortung, Neugier, pragmatische Problemlösung und kontinuierliches Lernen schätzt.
- Mehrjährige praktische Erfahrung in Data Science, Machine Learning oder angewandter Statistik.
- Starke Python- und SQL-Kenntnisse sowie Erfahrung im Umgang mit großen Datensätzen.
- Solides Wissen über statistische Modellierung und Methoden des maschinellen Lernens, z.B. Regression, Klassifikation, Clustering, Gradient Boosting, Random Forests, XGBoost, Zeitreihenmodellierung oder Anomalieerkennung.
- Erfahrung mit dem gesamten Data Science-Lebenszyklus: explorative Datenanalyse, Merkmalsengineering, Modelltraining, Hyperparameter-Tuning, Validierung, Interpretation und Kommunikation von Ergebnissen.
- Erfahrung in der Bereitstellung oder Operationalisierung von ML-Modellen, idealerweise in Produktions- oder nahezu Produktionsumgebungen.
- Vertrautheit mit PySpark, Spark-basiertem Processing oder Big Data-Umgebungen.
- Interesse an modernen cloud-nativen Data & AI-Plattformen – idealerweise Azure Databricks, Delta Lake, MLflow, Unity Catalog, Terraform oder vergleichbaren Technologien.
- Interesse oder Erfahrung in GenAI, LLMs, KI-Agenten, NLP, Embeddings, RAG-Mustern oder KI-unterstützter Entwicklung.
- Fähigkeit, komplexe analytische und technische Themen klar an technische und nicht-technische Stakeholder zu erklären.
- Strukturierte, unabhängige und lösungsorientierte Arbeitsweise.
- Starker Teamgeist und Offenheit für die Arbeit in einem agilen Setup.
- Exzellente Englischkenntnisse; Deutsch ist von Vorteil.
- Erfahrung mit Databricks, Azure, MLflow, Delta Lake, Unity Catalog oder cloud-nativen MLOps.
- Erfahrung mit geospatialer Analytik, Standortdaten, Koordinaten, Gittern oder netzwerkbezogener Analytik.
- Erfahrung mit Deep Learning-Frameworks wie PyTorch oder TensorFlow.
- Wissen über verantwortungsvolle KI, Daten-Governance, Modellüberwachung oder KI-Compliance-Themen.
- Erfahrung mit Visualisierungs- und Storytelling-Tools wie Power BI, Tableau oder ähnlichem.
- Erfahrung in der Telekommunikation, Kundenanalytik, Netzwerkanalytik oder großangelegten Unternehmensdatenumgebungen.
- Arbeiten an komplexen und bedeutungsvollen Anwendungsfällen: Sie werden mit großangelegten Telekommunikationsdaten und analytischen Herausforderungen arbeiten, die über Standardberichte hinausgehen.
- Gestalten einer neuen Data & AI-Plattform: Drei führt eine moderne, auf Databricks basierende Analytics-Plattform ein, die neue Möglichkeiten für Data Science, ML und AI schafft.
- Schaffen sichtbarer Auswirkungen: Ihre Arbeit kann Geschäftsentscheidungen, Kundenerfahrungen, Netzwerk-Einblicke und die Zukunft der datengestützten Arbeit bei Drei beeinflussen.
- Modelle näher an die Produktion bringen: Sie helfen uns, die Lücke zwischen Experimentierung und skalierbarer, geregelter Implementierung zu schließen.
- Moderne Tools nutzen: Sie werden mit cloud-nativen Technologien, Big Data-Tools, MLOps-Konzepten und aufkommenden KI-Fähigkeiten arbeiten.
- Übergreifende Zusammenarbeit: Sie werden mit Experten aus Big Data, DWH, BI, Architektur, IT-Sicherheit, Governance und Fachabteilungen zusammenarbeiten.
- Weiterlernen: Die Rolle bietet Raum, in neue Technologien, Plattformfähigkeiten und KI-Anwendungsfälle zu wachsen.
Wir werden Ihre Einstufung und Ihr Gehalt entsprechend den Marktbedingungen, basierend auf Ihren beruflichen und persönlichen Fähigkeiten, vereinbaren. Die Rolle wird als All-Inclusive-Arbeitsvertrag strukturiert. Gemäß dem Kollektivvertrag für Telekommunikationsunternehmen beträgt das Bruttojahresgehalt mindestens 43.500,00 € bei einer Vollzeitbeschäftigung (38,5 Stunden pro Woche).
„Wir leben aktiv Geschlechtergerechtigkeit und Vielfalt und freuen uns auf Ihre Bewerbung.“
Data Scientist (m/f/d) Arbeitgeber: Drei Österreich
Als führendes Telekommunikationsunternehmen in Wien bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und kreativen Umfeld zu arbeiten, das Ihre berufliche Entwicklung fördert. Unsere Unternehmenskultur legt Wert auf Innovation und Teamarbeit, während wir Ihnen flexible Arbeitsmodelle und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten anbieten. Darüber hinaus unterstützen wir Sie mit einem Zuschuss zur Jahreskarte für öffentliche Verkehrsmittel, um Ihren Arbeitsweg so angenehm wie möglich zu gestalten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Data Scientist (m/f/d) erhalten könnten
✨Wende dich an die richtigen Communities
Schau dir Online-Communities und Foren an, die sich um Data Science drehen, wie Kaggle oder GitHub. Engagiere dich dort aktiv, teile deine Projekte und lerne von anderen – das wird dir helfen, nicht nur einen Fuß in die Tür zu bekommen, sondern auch wertvolle Kontakte zu knüpfen.
✨Präsentiere deine Daten-Projekte
Baue ein Portfolio auf, das deine besten Projekte zeigt. Nutze Plattformen wie GitHub oder eine persönliche Webseite, um deine Arbeiten zu veröffentlichen. Arbeitgeber im Data Science-Bereich schauen oft direkt auf praktische Erfahrungen, also zeig, was du drauf hast!
✨Nimm an Meetups und Hackathons teil
Besuche lokale Data Science-Meetups oder nehme an Hackathons teil. Diese Veranstaltungen sind nicht nur super, um dein Wissen zu erweitern, sondern auch Gold wert für Networking. Du lernst Fachkollegen kennen und kannst auf Lockere Art und Weise Eventualjobs ergattern.
✨Direkte Bewerbungen über unsere Seite
Vergiss nicht, direkt auf unserer Website nach Stellenangeboten bei Drei Österreich zu schauen. Hier kannst du dich auf offene Datenwissenschaftsstellen bewerben und zeigst damit direktes Interesse, das viele Arbeitgeber schätzen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Data Scientist (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lass deine Daten sprechen!:In einem Bereich wie Data Science ist es entscheidend, dass du deine praktischen Fähigkeiten präsentierst. Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die deine Analysefähigkeiten oder dein Wissen über Machine Learning demonstrieren, teile sie in deinem Lebenslauf oder füge einen Link zu deinem GitHub-Portfolio bei. Die Daten, die du analysiert hast, und die Tools, die du verwendest, sollten klar hervorgehoben werden.
Ergebnisse quantifizieren!:Unterstütze deine Erfahrung mit quantifizierbaren Ergebnissen. Zeige, wie du durch deine Analysen oder Modelle zur Entscheidungsfindung beigetragen hast oder wie deine Berechnungen den Rohdaten neue Erkenntnisse entlockt haben. Arbeitgeber in der Data Science sind oft an konkreten Verbesserungen und Effizienzsteigerungen interessiert!
Erläutere deine Lernbereitschaft!:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, zeige in deinem Anschreiben, dass du bereit bist, zu lernen und dich weiterzuentwickeln. Sprich über deine Neugier für neue Technologien oder Methoden im Data Science Bereich. Vielleicht hast du auch Kurse besucht oder Zertifikate erworben, die deine Begeisterung zeigen!
Die richtige technische Sprache!:Achte darauf, dass deine Bewerbung alle relevanten technischen Begriffe enthält, die in der Data Science gebräuchlich sind. Nenne spezifische Programmier- und Analysetools wie Python, R oder SQL, die du beherrschst. Dies macht es für die Rekrutierer einfacher, schnell zu erkennen, dass du für die Rolle als Data Scientist (m/f/d) bei Drei Österreich gut geeignet bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Drei Österreich vorbereitet
✨Bereite deine technischen Skills vor
In einem Vorstellungsgespräch für eine Data-Science-Position wird oft dein Wissen über Tools wie Python, R oder SQL getestet. Mach dich mit gängigen Algorithmen und deren Einsatzmöglichkeiten vertraut, denn technische Fragen können schnell kommen. Lass uns sicherstellen, dass du in diesen Bereichen glänzt!
✨Verschaffe dir einen Überblick über Projekte
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, dass du konkrete Erfahrungen und Projekte vorweisen kannst. Wenn du bereits an Data-Science-Projekten gearbeitet hast, sei bereit, diese in der Tiefe zu erläutern und zu diskutieren, wie du die Probleme gelöst hast. Dein Portfolio kann hier einen echten Unterschied machen!
✨Vorbereitung auf case studies
In Data-Science-Interviews sind case studies und praktische Probleme häufig Teil des Gesprächs. Übe, wie du strukturiert und logisch an solche Aufgaben herangehst. Arbeitgeber möchten sehen, wie du Daten analysierst und Lösungen entwickelst – bring also deine analytischen Fähigkeiten mit!
✨Zeige deine Leidenschaft für Daten
Mehr denn je geht es bei einer Vollzeitstelle darum, dass du nicht nur die Skills hast, sondern auch wirklich für das Feld brennst. Teile Anekdoten oder Erfahrungen, die zeigen, wie du zur Datenwissenschaft gekommen bist und was dich fasziniert. Diese Begeisterung kann für Drei Österreich entscheidend sein!