Head of Production (m/w/d) für Honext x WEPA

Head of Production (m/w/d) für Honext x WEPA

Mittweida Vollzeit 80000 - 100000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein innovatives Produktionsprojekt und forme die Zukunft der nachhaltigen Produktion.
  • Unternehmen: Wachstumsorientiertes Start-up mit Fokus auf Nachhaltigkeit und Effizienz.
  • Vorteile: Dynamisches Umfeld, hohe Eigenverantwortung und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Kurze Entscheidungswege und spannende Herausforderungen warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte Strukturen und Prozesse von Anfang an und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Studium im Ingenieurwesen oder Betriebswirtschaft, Führungserfahrung in der Produktion.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.

Deine Mission: Baue mit Honext x WEPA ein einzigartiges Joint Venture auf und gestalte ein zukunftsweisendes Produktionsprojekt von Beginn an mit. Hier entsteht die Verbindung aus industrieller Stärke, Innovationskraft und nachhaltiger Kreislaufwirtschaft – mit dem klaren Ziel, neue Maßstäbe in Effizienz, Ressourcenschonung und moderner Produktion zu setzen. Als Teil dieses Greenfield-Projekts übernimmst du von Anfang an Verantwortung, gestaltest Strukturen, Prozesse und Teams aktiv mit und leistest einen direkten Beitrag zum langfristigen Erfolg des Unternehmens. Eine seltene Chance, Aufbauarbeit, unternehmerischen Einfluss und Nachhaltigkeit in einer Rolle zu vereinen.

DEIN VERANTWORTUNGSBEREICH

  • Organisationsführung: Aufbau einer schlanken, leistungsfähigen Organisation und Sicherstellung effizienter Abläufe im Werk.
  • Betriebsleitung: Gesamtverantwortung für den reibungslosen Betriebsablauf, Steuerung und Überwachung aller Prozesse.
  • Führung und Teamentwicklung: Entwicklung von High-Performance-Teams, Förderung eines kooperativen Führungsstils und Steigerung von Engagement und Motivation.
  • Operational Excellence: Einführung und Durchsetzung von Standards zur Maximierung von Effizienz, Technologieeinsatz und Profitabilität.
  • Kosten- und Performance-Verantwortung: Verantwortung für Budget, Kostenmanagement, Umsatzplanung und kontinuierliche Optimierung der Wettbewerbsfähigkeit.
  • Entscheidungsautorität: Treffen kritischer Entscheidungen in den Bereichen Sicherheit, Umwelt, Qualität und operative Maßnahmen.

Du bringst mit

  • Abgeschlossenes Studium im Ingenieurwesen (z.B. Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Produktionstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen) oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Mehrjährige Führungs- und Betriebsleitererfahrung in der Produktion, idealerweise in der Papier-, Holz- oder Möbelindustrie oder in vergleichbaren Produktionsumgebungen.
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Ausgeprägtes Prozessverständnis, Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Hands-on-Mentalität.
  • Hohe Verantwortungsbereitschaft sowie die Motivation, sich kontinuierlich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.
  • Sicheres Auftreten, selbstständiger und lösungsorientierter Arbeitsstil sowie starke kommunikative Fähigkeiten.
  • Überzeugender Teamplayer, der sowohl eigenverantwortlich arbeiten als auch andere motivieren und führen kann.

Freu dich auf

  • Ein dynamisches Arbeitsumfeld in einem spannenden, wachstumsorientierten Start-up.
  • Die Chance, von Anfang an Strukturen und Prozesse maßgeblich zu gestalten und Großes zu erschaffen.
  • Kurze Entscheidungswege und hohe Eigenverantwortung bei strategischen und operativen Entscheidungen.
  • Persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten durch abwechslungsreiche Aufgaben und Verantwortung.
  • Die Möglichkeit, an innovativen Projekten teilzunehmen und von der Expertise sowie den Ressourcen namhafter Partnerunternehmen zu profitieren.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Head of Production (m/w/d) für Honext x WEPA Arbeitgeber: dreibrüder.

Als Arbeitgeber bietet Honext x WEPA ein inspirierendes und dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Innovation und Nachhaltigkeit im Mittelpunkt stehen. Mitarbeiter haben die Möglichkeit, von Anfang an an einem zukunftsweisenden Produktionsprojekt mitzuwirken, Strukturen aktiv zu gestalten und sich persönlich sowie fachlich weiterzuentwickeln. Die Kombination aus kurzen Entscheidungswegen, hoher Eigenverantwortung und der Chance, Teil eines wachstumsorientierten Start-ups zu sein, macht das Unternehmen zu einem attraktiven Arbeitgeber für alle, die eine sinnstiftende Karriere anstreben.

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Kontaktdaten:

dreibrüder. Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Head of Production (m/w/d) für Honext x WEPA erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Events und sprich mit anderen über deine Ziele und Erfahrungen. Oft ergeben sich so die besten Jobchancen!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass Stellen ausgeschrieben werden. Kontaktiere Unternehmen direkt, die dich interessieren, und frage nach möglichen Möglichkeiten. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kann den Unterschied machen!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Wahl für die Position bist.

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du eine spannende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Lass uns gemeinsam deinen Traumjob finden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Production (m/w/d) für Honext x WEPA mit Bravour zu bestehen

Organisationsführung
Betriebsleitung
Führung und Teamentwicklung
Operational Excellence
Kostenmanagement
Entscheidungsautorität
Prozessverständnis

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau für diese Position brennst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Sei konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen und zu verstehen, wie du unser Team bereichern kannst.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass deine Unterlagen am besten von jemand anderem gegenlesen, bevor du sie abschickst.

Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Außerdem findest du dort alle wichtigen Informationen zu unserem Unternehmen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei dreibrüder. vorbereitet

Verstehe die Mission des Unternehmens

Mach dich mit der Vision und den Zielen von Honext x WEPA vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur nachhaltigen Kreislaufwirtschaft und Effizienzsteigerung beitragen können. Zeige im Interview, dass du die Werte des Unternehmens teilst und bereit bist, aktiv an deren Umsetzung zu arbeiten.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Führungsstärke, Prozessoptimierung oder Teamentwicklung unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Position verstehst.

Stelle Fragen zur Unternehmenskultur

Zeige Interesse an der Teamdynamik und der Unternehmenskultur. Frage nach dem kooperativen Führungsstil und wie das Unternehmen Mitarbeiter motiviert. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit und Entwicklung innerhalb des Teams.

Präsentiere deine Hands-on-Mentalität

Betone deine Bereitschaft, selbstständig und lösungsorientiert zu arbeiten. Gib Beispiele, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen proaktiv angegangen bist. Dies wird besonders geschätzt, da die Rolle viel Eigenverantwortung erfordert und du von Anfang an Strukturen gestalten sollst.