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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Neukunden gewinnen und das Sales Team betreuen.
- Arbeitgeber: DRIVE marketing GmbH - innovatives Unternehmen mit nachhaltigen Marketinglösungen.
- Mitarbeitervorteile: Freie Zeiteinteilung, Umsatzbeteiligung und Aufstiegsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Marketingprojekte und baue dein eigenes Team auf.
- Gewünschte Qualifikationen: Selbstständige, zuverlässige und kommunikative Persönlichkeit, Einsteiger oder Profi im Verkauf.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und eine tolle Work-Life-Balance.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Als innovatives Unternehmen mit langjähriger Erfahrung überlässt die DRIVE marketing GmbH Städten, Vereinen und gemeinnützigen Einrichtungen Produkte kostenfrei, die mit Logos von regionalen Unternehmen gebranded werden. Mit zusätzlichen Dienstleistungen sorgen wir für innovatives Marketing unserer Kunden. So schaffen wir überall nachhaltige Netzwerke.
Ihre Aufgaben
- Neukunden werben & erhalten
- Realisierung der Umsatz- & Vertriebsziele
- Betreuung des vorhandenen Sales Teams und dessen weiteren Ausbau
Ihr Profil
- Sie arbeiten selbstständig, zuverlässig & zielorientiert
- Motivation, Projekte und Ziele voranzutreiben und umzusetzen
- Sie sind kommunikativ & offen
- Sie sind Einsteiger oder Branchenprofi im Verkauf
Unser Angebot
- Freie Zeiteinteilung
- Work-Life-Balance
- Wohnortnaher Einsatz
- Umsatzbeteiligung sowie Spitzenprovisionen
- Aufstiegsmöglichkeiten zum Teamleiter
Vertriebsmitarbeiter/Teamleiter (m/w/d) freiberuflich im Außendienst Arbeitgeber: DRIVE marketing GmbH
Kontaktperson:
DRIVE marketing GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vertriebsmitarbeiter/Teamleiter (m/w/d) freiberuflich im Außendienst
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen dich finden. Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten in der Branche. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Informiere dich über das Unternehmen, seine Produkte und die Branche. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und bereit, einen Beitrag zu leisten.
✨Tipp Nummer 3
Nutze Social Media, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen. Teile relevante Inhalte, vernetze dich mit Branchenprofis und zeige deine Expertise. Das kann dir helfen, im Gedächtnis zu bleiben, wenn eine Stelle frei wird.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns immer über motivierte Bewerber, die unser Team verstärken wollen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebsmitarbeiter/Teamleiter (m/w/d) freiberuflich im Außendienst
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu uns passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Mach es klar und präzise: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und vermeide unnötigen Jargon. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
Betone deine Erfolge: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfolgen im Vertrieb oder in ähnlichen Bereichen. Zahlen und konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen und zu sehen, wie du zum Team beitragen kannst.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DRIVE marketing GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über die DRIVE marketing GmbH zu erfahren. Schau dir ihre Produkte und Dienstleistungen an und überlege, wie du mit deinem Wissen und deinen Fähigkeiten zur Unternehmensvision beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Da die Position im Vertrieb und Teamleitung ist, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben. Überlege dir, wie du erfolgreich Neukunden gewonnen hast oder wie du ein Team motiviert und geleitet hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In der Vertriebswelt sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Übe, klar und überzeugend zu sprechen. Achte darauf, dass du während des Interviews aktiv zuhörst und auf die Fragen des Interviewers eingehst. Das zeigt, dass du kommunikativ und offen bist.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nicht zögern, nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess zu fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.