Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue innovative Ladeinfrastrukturprojekte und arbeite an spannenden Prototypen.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen im Bereich E-Mobility mit Fokus auf Partnerschaft und Entwicklung.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, spannende Projekte und Mitarbeiterrabatte für ein ausgewogenes Leben.
- Weitere Informationen: Langfristige Perspektiven in einem innovationsstarken Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Techniker-/ Meisterausbildung in Elektrotechnik oder Mechatronik erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Bringen Sie Ihre Karriere ins Rollen! Erfolg braucht Partnerschaft. Das ist unsere Überzeugung und unser Motto: engineering based on partnership. Als Partner beraten wir Sie vom Eingang Ihrer Bewerbung über die Auswahl geeigneter Einstiegsmöglichkeiten bis zur gezielten Karriereplanung – immer im Fokus unsere gemeinsamen Ziele: Weiterentwicklung, Wachstum und Spaß bei der Arbeit. Als Dienstleister für Mobilitätslösungen arbeiten wir mit vielen namhaften Unternehmen in ganz Deutschland zusammen, beraten und unterstützen diese und bringen dabei gemeinsam den Standort Deutschland als Technologieführer weiter voran.
Am Standort München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen motivierten Techniker für Ladeinfrastruktur E-Mobility (m/w/d).
Ihre Aufgabe
- Vollumfängliche Betreuung von Prototypengeräten
- Inbetriebnahme von Standard- und Prototypen-Ladesäulen
- Effiziente Auslastungssteuerung der Ladepunkte
- Abstimmung und Koordination von Fremdfirmeneinsätzen
- Planung und Nachverfolgung von Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen
- Messungen und Fehlersuche am Fahrzeug
- Gelegentliche Dienstreisen im In- und Ausland
- Mitwirken bei der Planung von netzunabhängigen Ladepunkten
Ihre Qualifikation
- Abgeschlossene Techniker-/ Meisterausbildung (Elektrotechnik, Mechatronik, o.ä.)
- Elektrofachkraft für Anlagen-/ Gebäudetechnik
- Hohes Verantwortungsbewusstsein sowie Durchsetzungsvermögen gegenüber Projektbeteiligten
- Analytische, strukturierte und umsetzungsorientierte Arbeitsweise
- Sehr gute Kenntnisse in Canalyzer und CANoe
- Führerscheinklasse CE + Staplerführerschein sehr erwünscht
- Elektrofachkraft HV-Systeme in Kraftfahrzeugen ist wünschenswert
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- CATIA-Kenntnisse sind wünschenswert
Ihre Benefits bei der Driven Solution
- Spannende/abwechslungsreiche Projekte
- Wertschätzung und Entwicklungsmöglichkeiten
- Eine funktionierende Work Life Balance auf Grund einer flexiblen Arbeitsplatz- und Arbeitszeitgestaltung
- Leistungsgerechte Bezahlung
- Mitarbeiterrabatte über z.B. Corporate Benefits sowie eine vergünstigte Mitgliedschaft bei Urban Sports
- Eine langfristige Perspektive in einem spannenden und innovationsstarken Arbeitsumfeld
Haben Sie noch Fragen? Dann steht Ihnen gerne Frau Isabella Knöll telefonisch zur Verfügung.
Techniker für Ladeinfrastruktur E-Mobility (m/w/d) Arbeitgeber: Driven Solution GmbH
Als Arbeitgeber in München bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Teil eines innovativen Teams zu werden, das sich leidenschaftlich für E-Mobility und nachhaltige Mobilitätslösungen einsetzt. Unsere Unternehmenskultur fördert Wertschätzung, persönliche Entwicklung und eine ausgewogene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und -orte. Profitieren Sie von spannenden Projekten, attraktiven Mitarbeiterrabatten und einer langfristigen Perspektive in einem dynamischen Umfeld, das Ihre Karriere voranbringt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Techniker für Ladeinfrastruktur E-Mobility (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil bei der Jobsuche verschaffen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellen ausgeschrieben werden. Kontaktiere Unternehmen direkt und frage nach möglichen Einstiegsmöglichkeiten. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Projekte, an denen sie arbeiten. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten und Erfahrungen am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für ihr Team bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform – so erhöhst du deine Chancen, schnell in Kontakt zu treten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Techniker für Ladeinfrastruktur E-Mobility (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Techniker für Ladeinfrastruktur E-Mobility bist.
Mach es strukturiert!:Eine klare Struktur macht es uns leichter, deine Qualifikationen zu erkennen. Gliedere deinen Lebenslauf und dein Anschreiben übersichtlich und achte darauf, relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervorzuheben.
Sprich unsere Sprache!:Nutze die Begriffe und Formulierungen aus der Stellenanzeige. Das zeigt uns, dass du die Anforderungen verstanden hast und dich mit der Position identifizierst. Zeig uns, dass du die richtige Wahl für unser Team bist!
Bewirb dich direkt bei uns!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Driven Solution GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit der Technik vertraut
Studiere die neuesten Entwicklungen in der E-Mobility und Ladeinfrastruktur. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen verstehst, sondern auch aktuelle Trends und Technologien kennst. Das zeigt dein Engagement und deine Leidenschaft für das Thema.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die du in der Vergangenheit hattest, die relevant für die Stelle sind. Sei bereit, über deine Rolle, Herausforderungen und Erfolge zu sprechen. Das gibt dem Interviewer einen klaren Eindruck von deinen Fähigkeiten und deinem Verantwortungsbewusstsein.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Projekten, an denen du arbeiten würdest, oder nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Neben technischen Fähigkeiten sind auch Soft Skills wie Teamarbeit und Durchsetzungsvermögen wichtig. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast oder Konflikte gelöst hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
