Auf einen Blick
- Aufgaben: Teste Software und entwickle innovative Testautomatisierungen für spannende Projekte.
- Unternehmen: Mittelständisches Industrieunternehmen in der Motorenherstellung mit modernem Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Team.
- Weitere Informationen: Tolle Karrierechancen in einem wachsenden Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Softwarequalität und arbeite an echten Herausforderungen.
- Qualifikationen: Ingenieurstudium, Python-Kenntnisse und Erfahrung in Softwaretests erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 70000 - 75000 € pro Jahr.
Stellen-ID: 1789
Zweck und Ziel der Stelle
Gesucht wird ein Verification Engineer SW Tester für die Durchführung und Dokumentation von Testaktivitäten in verschiedenen Projekten. Die Rolle umfasst Black- und Whiteboxtests, Weiterentwicklung der Testautomation und Continuous Integration sowie Erstellung von Prüfsoftware und Aufbau von Prüfplätzen.
Ihre Aufgaben
- Durchführung und Dokumentation der Testaktivitäten für verschiedene Projekte
- Durchführung von Blackbox- und Whiteboxtests
- Weiterentwicklung und Wartung der Testautomation
- Weiterentwicklung und Wartung der Continuous Integration
- Erstellung und Weiterentwicklung der Prüfsoftware
- Aufbau von Prüfplätzen
- Erstellung von Fertigungsunterlagen und Fertigungsprüfmitteln
- Auswertung der Testergebnisse und Unterstützung bei der Fehlersuche
Ihre Qualifikation
- Abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium (Elektrotechnik, Informatik oder vergleichbar)
- Kenntnisse der Skriptsprache Python
- Erfahrung in der Durchführung und Dokumentation von Software- und Hardwaretests
- Linux-Grundkenntnisse
- Erfahrungen mit einem Versionskontrollsystem (z.B. GIT)
- Erfahrungen im Bereich Continuous Integration
- Gute deutsche und englische Sprachkenntnisse
Persönliche Anforderungen und Sozialkompetenzen
- Erfahrungen im Bereich Blackbox-Tests
- Programmierkenntnisse (C, C++)
- Erfahrung mit Ethernet und Bussystemen (z.B. CAN)
Verdienst: 70000 - 75000 Euro pro Jahr
Software Tester (m/w/d) in Köln Arbeitgeber: Driven Solution
Unser Kunde, eine angesehene Forschungseinrichtung im Bereich Luft- und Raumfahrt in Bonn, bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Die Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung, während attraktive Benefits wie flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre Karriere unterstützen. Hier haben Sie die Chance, aktiv an spannenden Projekten mitzuwirken und sich in einer zukunftsorientierten Branche weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Software Tester (m/w/d) in Köln erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Driven Solution anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Software Tester (m/w/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Driven Solution vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Software Tester (m/w/d) in Köln mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Driven Solution klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Driven Solution vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
